Doença Mental e familiar

EHLERS (1999) aponta a desvantagem de empresa familiar no que concerne a estruturação no processo sucessório. Para o autor a empresa familiar prefere “acomodar” parentes em cargos, independentemente de suas capacidades e experiências com isto a continuidade da empresa familiar mostra-se ameaçada quase sempre por um sucessor despreparado para assumir a gestão da empresa e pela inexistência de um plano de sucessão. VENTURA (1993) aponta os processos de sucessão mal (ou não) planejados e malsucedidos como as principais causas da vida curta de empresas familiares. Diante deste histórico é de suma importância elaborar um programa de desenvolvimento para líder potencial sucessor. - Mapear as competencias especificas para o líder. - Definir as estratégias de operacionalização do programa. - Definir as estratégias de controle do programa. pesquisar o que a doença mental desencadeia na família, visto que esta se depara com uma desconhecida e importante função a ser desempenhada neste processo. O projeto terá também como finalidade o enriquecimento da ciência facilitando futuras pesquisas na área, além de proporcionar contribuições pessoais referentes ao conhecimento acadêmico, auxiliando o aperfeiçoamento profissional, e favorecendo a interação e a aprendizagem entre pesquisadores-participantes. EHLERS, Magda Geyer. Empresa familiar. 1999. http//www.mge.com VENTURA, Luciano Carvalho. A empresa e a sucessão. In: Patrimônio e sucessão: como garantir os…

Saúde e qualidade de vida na empresa familiar Saúde e qualidade de vida na empresa familiar Denise Descanio ¹ Maria Cristina Lunardelli ² Resumo Estudos e pesquisas sobre empresas familiares sinalizam que há um conjunto de conhecimentos de suma importância nos diagnósticos e intervenções nesse tipo de organização. Este estudo buscou verificar como os princípios norteadores da Qualidade de Vida no Trabalho (QVT), propostos por WALTON apud Fernandes (1996), estão inseridos na empresa…

UNIVERSIDADE PAULISTA Instituto de Ciências Humanas Curso de Psicologia VANTAGENS E DESVANTAGENS DA EMPRESA FAMILIAR SOB A PERSPECTIVA DE SEUS DIRIGENTES CAMILA C. TOMPSITTI – RA: 424292-0 FRANCINE S. FREIRE – RA: 508619-1 ARAÇATUBA 2006 UNIVERSIDADE PAULISTA Instituto de Ciências Humanas Curso de Psicologia CAMILA C. TOMPSITTI – RA: 424292-0 FRANCINE S. FREIRE – RA: 508619-1 VANTAGENS E DESVANTAGENS DA EMPRESA FAMILIAR SOB A PERSPECTIVA DE SEUS DIRIGENTES Trabalho de conclusão…

SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 3 2 DESENVOLVIMENTO 4 3 Conclusão: 11 REFERÊNCIAS 12 4 REFERÊNCIAS.......................................................................................................10 1 INTRODUÇÃO Temos como objetivo neste trabalho, analisar, com o olhar de um gestor ,o estudo de caso referente à empresa familiar "Sucos Fazenda São Pedro", o qual passa por um importante momento, o de decisão em crescer ou não crescer. Senhor Oswaldo é o proprietário da fazenda…

etc. Psicologia Judiciária. É a parte da Psicologia a serviço do Judiciário que, servindo-se da Psicologia possibilita descobrir falso testemunho e a autoria de delitos. É a técnica psicológica a serviço do processo judicial, com o objetivo de descobrir a verdade, falsidade ou simulação de atos, de confissões, de depoimentos, de condutas etc. Criminologia. A Criminologia é o estudo do homem criminoso, isto é, do delinqüente e do crime, não do ponto de vista legal, mas dos…

Resumo A sucessão empresarial consiste em um planejamento para o momento em que o fundador decida passar a direção da organização para outra pessoa. Este trabalho teve como objetivo evidenciar as dificuldades e características encontradas no processo sucessório das empresas. Destacou-se o processo de sucessão como ponto principal para a continuidade da organização e que para isso ocorra é necessário um bom planejamento. Como referencial e coleta de dados utilizou-se estudo de caso, e…

SUSTENTABILIDADE Disciplina: Gestão e sucessão de empresas familiares – Cleverson M Neto Acadêmico: Erick Renan Xavier de Oliveira MACHADO, H. V. Reflexões sobre concepções de família e empresas familiares. Psicologia em Estudo, Maringá, v. 10, n.2, p. 317-323, 2005. Sobre o autor: Doutora em Engenharia de Produção (2002) pela UFSC. É professora desde 1982 na Universidade Estadual de Maringá UEM. Doutorado Sandwich pela HEC Montréal (2000-2001), Mestre em Educação (UNIMEP,…

1 A Psicologia da Família A Psicologia da Família trata-se de uma área da psicologia destinada a melhorar a qualidade de vida da família. Esta é vista como uma forma de pensar os indivíduos na sua família, sendo a sua manifestação visível a terapia familiar. Este ramo da psicologia contribui para a compreensão e intervenção no âmbito de problemas que afligem a família, tais como violência familiar e maus tratos, mal-estar na relação do casal, abuso no consumo de drogas, delinquência,…

claro com quem ficou oficialmente a guarda da menina, porém Sam e Rita tentaram provar que o amor incondicional é o mais valioso presente que um pai pode dar. O filme "Uma Lição de Amor" e o Direito Civil Brasileiro No filme "Uma Lição de Amor", temos o conflito proposto no papel do Estado em defender para Lucy uma criação e educação adequada ao desenvolvimento “normal”, mesmo que para isso tenha que destituir o pátrio-poder de seu pai-mãe, Sam. No contrapé da disputa, uma…

Fiorelli e Mangini apresentam, por meio do seu texto “Psicologia e o Direito Civil”, suas contribuições acerca da interpenetração entre psicologia e Direito de Família. Segundo os autores, é de fundamental importância levar-se em consideração os fatores emocionais e psicológicos que afetam diretamente os conflitos relacionados ao direito familiar. A psicologia jurídica é uma ferramenta que permitirá ajudar na compreensão da personalidade daqueles que estão envolvidos no conflito, bem…