Práticas Gerenciais Orientadas à Geração Y

apresentado, uma miscelânea de iniciativas tomadas por movimentos sociais, e, concomitantemente, por alguns segmentos da estrutura administrativa estatal, vem despontando na mobilização de territórios e agentes locais. É cada vez mais comum a adoção de práticas que venham a assumir o desenvolvimento como um processo que extrapola a abordagem economicista, e que não pode ser levado à frente por meio de ações isoladas e fragmentadas de governos ou representantes empresariais. Neste…

poder de Estado e/ou é subordinada ao aparato do Estado; a pública não-estatal está voltada para o interesse público, não tem fins lucrativos, ainda que sendo regida pelo Direito privado; a corporativa também não tem fins lucrativos, mas está orientada para defender os interesses de um grupo ou corporação; a privada, finalmente, está voltada para o lucro ou o consumo privado. Neste trabalho se pretende examinar o público não-estatal, seja em termos de produção ou de forma de…

Aplicaciones de los Sistemas de Costos en relación con la competitividad y productividad. Recursos audiovisuais: Projetor Multimídia e microcomputador com Microsoft Power Point. A Necessidade de Segregação e Evidenciação dos Custos Logísticos nos Relatórios Contábeis Palavras chaves: Cadeia de valor, custos logísticos e vantagem competitiva. Tema: Aplicaciones de los Sistemas de Costos en relación con la competitividad y productividad. Resumo Este trabalho tem como…

maneira mais clara no artigo “O desafio do administrador” do Profº. Paulo Barreto dos Santos; o professor ressalta as aspirações, as idéias, os valores e as angustias dessa nova geração de empreendedores visionários. Com a visão se chega aonde se quer chegar, mas tem de se estar preparado para os novos desafios, e essa nova geração será mais preocupada com a organização unindo isso ao seu sucesso profissional e as suas conquistas, onde aspiram confiança e credibilidade aos seus…

conhecimentos. Para Wiig (2000), a prática de gestão do conhecimento deve levar em consideração os benefícios que os indivíduos envolvidos receberão, devido ao foco do conhecimento estar nos indivíduos e não em sistemas de processos de trabalho ou em ferramentas dentro de organizações. Assim, tem-se a definição de gestão do conhecimento apresentado por Terra de forma abrangente: “Gestão do Conhecimento significa organizar as principais políticas, processos e ferramentas gerenciais e…

informem às Nações Unidas sobre a reprodução. O Banco do Nordeste patrocina a reprodução deste trabalho publicado pelo ILPES, Cadernos Nº 43, 1997, Santiago do Chile. Trabalho publicado pelas Nações Unidas, título original “Desarrollo económico local y distribución del progreso técnico” (una respuesta a las exigencias del ajuste estructural) Tradução: Antonio Rubens Pompeu Braga (Forum Nacional de Apoio ao Desenvolvimento Local Integrado e Sustentável) Copyright Nações Unidas 1997 Todos…

ANHANGUERA EDUCACIONAL S/A Administração ATPS (Atividades Práticas Supervisionadas) Gestão da Qualidade Prof.ª Mônica Satolani Introdução Este trabalho tem como objetivo a demonstração do aprendizado durante o semestre na disciplina Gestão da Qualidade, conforme detalhado na ATPS – Atividades Práticas Supervisionadas. O trabalho em questão procura trazer para os alunos importância da utilização dos instrumentos facilitadores da gestão de qualidade e de seus

partir destas a aplicabilidade das novas práticas gerenciais que garantirão a sua sobrevivência num mercado cada vez mais globalizado e competitivo. Este contexto gerou um esforço, às vezes de forma frenética, de busca de novos modelos de gestão empresarial. De outro lado, à medida que novas idéias e práticas gerenciais surgiam, eram apresentadas, pelos seus proponentes (geralmente empresas de consultoria empresarial) como a solução dos desafios gerenciais e, eventualmente, recebidas…

suprir o processo decisório com as informações úteis por ele requeridas. O estudo foi conduzido através de pesquisa de campo, especialmente de um estudo de caso, onde o assunto pôde ser analisado em detalhes. Para tanto, foram aplicadas entrevistas, orientadas por um roteiro e pelo protocolo previamente elaborado para o estudo, bem como foram analisados documentos internos, registros em arquivos e observação direta como fonte de evidências. O período de abrangência da análise dos dados…

contemporaneidade, segundo a perspectiva de altos executivos de grandes empresas brasileiras. Considerando tal propósito, seus objetivos específicos podem ser assim descritos: 1. investigar sentidos atribuídos e estilos de liderança articulados à vivência e prática dos executivos investigados; 2. investigar temas-chave ao desenvolvimento de lideranças no atual contexto dos negócios e das organizações; 3. identificar tendências, novos temas e desafios em torno da temática da liderança, no…