Processos Do Feedback

cada vez mais complexos. Na realidade essa é a antítese do verdadeiro raciocínio sistêmico. A essência do raciocínio sistêmico esta na mudança de mentalidade, ou seja, observar inter-relações ao contrario de cadeias lineares da causa e efeito, ver processos de mudança ao invés de mudança instantânea. Vendo círculos de causalidade Devido à linguagem que utilizamos, temos certa dificuldade quanto a raciocínio sistêmico. A linguagem molda nossa percepção, e o que vemos depende…

incorreta: Resposta Selecionada: c. Clientes mais lucrativos para meu negócio. Resposta Correta: a. Clientes que não têm potencial de crescimento, pois assim podem ser desenvolvidos e tornar um bom cliente, aquele que comprará eventualmente. Feedback da resposta: O correto é trabalhar com clientes que tem potencial de crescimento. Pergunta 2 0 em 0,25 pontos O primeiro passo para iniciar uma relação one-to-one com seus clientes é identificar cada um deles. Lembra-se que…

receber e dar o feedback, possibilitando aos superiores, os colegas e pares, os subordinados, os clientes internos e externos, os fornecedores e todos que estão ao redor, facilitando e aumentando a eficácia pessoal em cada processo desenvolvido, também melhorando aqualidade de vida no trabalho. Nesta avaliação que também é chamada de feedback 360 graus ou Avaliação em Rede, existe uma participação no processo de todas as pessoas que estão próximas ao avaliado. Nesse modelo, a dimensão…

certos serviços técnicos especializados previstos na lei. 4. Na situação de guerra. Feedback A resposta correta é: Na contratação de certos serviços técnicos especializados previstos na lei.. Questão 2 Correto Atingiu 4,00 de 4,00 Marcar questão Texto da questão Não faz parte das etapas da fase externa do pregão: Escolha uma: 1. Convite. 2. Habilitação da proposta. 3. Sessão do pregão. 4. Publicação do edital. Feedback A resposta correta é: Convite.. Questão 3 Incorreto Atingiu 0,00 de…

de Pesquisa O grupo inicialmente definiu o problema como sendo: Como sistematizar o processo interno da Becker. Cada integrante do grupo buscou informações em relação a planejamento estratégico, teorias da informação, responsabilidade e comprometimento As pesquisas se realizaram no âmbito da Biblioteca em livros, revistas e sites. 2. Introdução O trabalho desenvolvido tem como foco sistematizar o processo interno da empresa Becker, segundo a apresentação da situação problema não…

Propiciar a retroação às pessoas sobre o desenvolvimento de suas tarefas. Podemos afirmar que o correto está apenas em: Resposta Selecionada: d. I, II e IV Respostas: a. I e IV b. II e III c. I, II e III d. I, II e IV e. II e IV Feedback da resposta: Alternativa: D Comentário: a proposição III está incorreta, pois tempo de serviço na empresa é critério para se avaliar desempenho. Pergunta 2 0,25 em 0,25 pontos Acerca dos diversos conceitos de avaliação de…

Feedback Por que feedback é importante? Oportunidade de aprendizado. (Intenção é que pessoas incorporem feedback e melhorem, feedback só será efetivo se isso ocorrer). Oportunidade de conhecer você pelo olhar do outro Oportunidade de ver seus pontos positivos e negativos Proxy de desempenho Facilita alinhamento dos indivíduos com a organização ou grupo ou coletivo. É o receptor que torna o feedback construtivo e não o emissor. Reações possíveis ao feedback: Procrastinação: adiar…

inovação nos processos, devido à ampliação da qualificação funcional; III - redução do custo de contratação, pela minimização de processos. Representa(m) vantagem(ns) do processo de recrutamento interno SOMENTE a(s) característica(s) Resposta Selecionada: a. I e III Respostas: a. Feedback da resposta: No que se refere ao recrutamento interno, destacam-se como vantagens: o baixo custo no processo de captação/contratação de pessoas, a diminuição do tempo despendido no processo, o…

Organizacional – Conceito: Comportamento organizacional é um estudo sistemático do comportamento individual e dos grupos em situações de trabalho ou seja: as questões relacionadas com lideranças e poder, estruturas e processos de grupo, aprendizagem, percepção, atitude, processos de mudanças, conflito e dimensionamento de trabalho, entre outros temas que afetam os indivíduos e as equipes em suas organizações. Seu intuito é de alcançar produtividade, reduzir o absenteísmo e a…

água mineral acondicionada em garrafões de vinte litros, estimado em R$ 120.000,00. Pergunta-se: Qual o tipo de licitação deve ser aplicado? Escolha uma: 1. Técnica e preço. 2. Melhor técnica. 3. Menor preço. 4. Maior lance ou oferta. Feedback A resposta correta é: Menor preço.. Questão 2 Correto Atingiu 4,00 de 4,00 Marcar questão Texto da questão Há obrigação do procedimento licitatório quando: Escolha uma: 1. Os contratos envolvendo grandes somas em…