Perguntas De Gestão Do Conhecimento às Empresas

15/02/2012 CLIMA ORGANIZACIONAL É o reflexo do grau de satisfação dos funcionários de uma empresa em um dado momento. PESQUISA DE CLIMA É a radiografia do clima de uma organização. GESTÃO DE CLIMA São as atividades que envolvem o diagnóstico, a mensuração e a melhoria do clima de uma empresa. Ricardo Luz LINHA DO TEMPO DA PESQUISA DE CLIMA ORGANIZACIONAL Década de 20 Década de 30 Década de 60 A GE faz uma experiência para medir o impacto do ambiente sobre suas…

despreparo deste em vários aspectos e a vaga até então preenchida, na maioria das vezes, volta a ficar disponível. Em muitos casos, a grande dificuldade em encontrar pessoas com novas competências acaba por tornar alta a rotatividade de pessoas nas empresas de todos os setores. PALAVRAS-CHAVE Agência de Empregos; Competências; Pessoas Qualificadas; Oportunidade; ABSTRACT The central objective of this study is to demonstrate, through field research, the current difficulties faced by…

corretamente a legenda com o texto Princípio 1 – Peneira de ideias. Princípio 2 – Evite a monocromia. Princípio 3 - Olhe para fora da janela. A Oxiteno é uma empresa química do Grupo Ultra que fabrica mais de 400 produtos diferentes, com formulações únicas, que estão contidos em xampus, cremes dentais ou defensivos agrícolas. Em 2004, o presidente da empresa resolveu montar uma espécie de time dos sonhos da indústria química e reuniu seis dos maiores especialistas do mundo para criar…

do formulário [pic] Pergunta 1 1. A SA8000 é o primeiro padrão global de certificação de um aspecto da responsabilidade social de empresas. Tem como foco a garantia dos direitos dos trabalhadores envolvidos em processos produtivos, promovendo a padronização em todos os setores de negócios e em todos os países. Dentre os benefícios da implantação dessa norma em uma empresa, podemos citar:

Pergunta 1 0,2 em 0,2 pontos A Brasilprev, resultado da associação entre o Banco do Brasil e o Principal Financial Group, é uma das maiores companhias de previdência privada aberta do Brasil, com mais de 1,29 milhão de clientes e ativos sob gestão, que superam os R$ 37 bilhões. Nos últimos anos a Brasilprev Seguros e Previdência tem superado suas principais metas. Em 2010, a empresa registrou lucro líquido de 300 milhões, apresentando aumento de 16,4% sobre o ano anterior. O motivo?…

e. Atender às demandas da empresa e simultaneamente atender às demandas das pessoas. Feedback da resposta: Atender às demandas da empresa e simultaneamente atender às demandas das pessoas. O indicador do sucesso de um plano de carreira tem que estar nas duas pontas, tanto na empresa quanto nas pessoas, o que gera um desenvolvimento em conjunto. Pergunta 2 0,2 em 0,2 pontos Correta Faz parte da gestão de pessoas a construção de um sistema de gestão do desenvolvimento.…

Luciane Soutello Koetz ITAJAI 2008 SUMÁRIO IntroduÇÃO 1 CASO 2 pergunta 1) 2 PERGUNTA 2) 3 pergunta 3) 3 PERGUNTA 4) 4 conclusão 5 referÊNCIAS 6 apêndice 7 INTRODUÇÃO Neste trabalho, são respondidas questões referentes ao caso da empresa FARMASILVA LTDA, onde o proprietario, Sr. João da Silva, pretende inaugurar mais um estabelecimento, ampliando assim seu empreendimento.

do que a outra. Podemos também dizer que informação é um processo que visa o conhecimento, ou, mais simplesmente, “informação é tudo o que reduz a incerteza... um instrumento de compreensão do mundo e da acção sobre ele" (Zorrinho, 1995). Uma instituição em actividade é, por natureza, um sistema aberto e interactivo suportado por uma rede de processos articulados, onde os canais de comunicação existentes dentro da empresa e entre esta e o seu meio envolvente são irrigados por…

17/03/2015 WEBCONSOLE ­ Detalhes do Questionário DISCIPLINA: TECNOLOGIAS DE GESTÃO TÓPICO: AULA­TEMA 01 QUESTIONÁRIO PERGUNTA: Um empresário do ramo de bijuterias está preocupado com a incidência de itens defeituosos em sua fábrica e necessita de uma fórmula genérica para pensar qualidade em termos quantitativos. Ele quer saber a porcentagem de peças que são fabricadas com defeitos a cada lote fabricado. Uma conhecida fórmula que ele pode utilizar para qualidade é: RESPOSTAS: Qualidade = fre

as empresas passaram a exigir modelos organizacionais mais definidos devido ao crescente tamanho e complexidade das empresas. Ambas teorias revelam dois pontos de vista extremamente opostos e incompletos sobre a organização, gerando a necessidade de um enfoque mais amplo e completo, tanto da estrutura como dos participantes da organização. Assim, tornou-se necessário um modelo de organização racional capaz de caracterizar todas as formas de organização humana e, principalmente, as empresas. Max