Paper Maslow

têm sua própria lógica - e força - em todos os aspectos da vida econômica, desde o trabalho até o comportamento do consumidor. Foi o psicólogo norte americano Abraham Maslow, quem liderou conceitos como gerenciamento esclarecido, sinergia, criatividade, hierarquia de necessidades inatas e auto-realização. O que faz o trabalho de Maslow ainda tão relevante? Num campo freqüentemente influenciado, ele apresentou uma coerente, unificada e compreensiva maneira de observar o comportamento…

pode envolver muito estudo da aprendizagem, motivação, personalidade e satisfação com o trabalho, assim como a avaliação de desempenho. Alguns pesquisadores focam seus estudos no comportamento e personalidade humana como, por exemplo: Abraham Maslow que desenvolveu a Teoria da Hierarquia e das necessidades Humanas, que conforme sua teoria a motivação está totalmente ligada a satisfação das necessidades humanas. Segundo Carver e Scheier dão a seguinte definição: "Personalidade é uma…

chapter addresses questions about the dynamics of interpersonal relations in the organizational environment, for addressing the various forms of relationship exist in the company, while its characteristics are observed. The main purpose of writing this paper is to make a few remarks about the particulars of the company, with regard to its policy of marketing, personnel management adopted, involving the addition of dynamic interpersonal relationship between company employees and…

sendo então de grande prioridade os itens em questão, demonstrando que é necessário a aplicação do Endomarketing em busca de ter qualidade de vida no trabalho. Palavras Chaves: Endomarketing,Cliente interno,Comércio varejista. Abstract: This paper seeks to demonstrate how the implementation of Internal Marketing by assessing the internal environment in a microenterprise sector furniture retailer is key tokeeping it on the market today. Through this application the employees feel…

.............17  MARCAS - DA ESTRATÉGIA À SATISFAÇÃO HUMANA MARCAS ATRAVÉS DA COMPREENSÃO DAS NECESSIDADES ESSENCIAIS DO SER HUMANO DE ANTHONY ROBBINS WESLEY PINTO DE SOUZA 1 MARIA MARLIY DE OLIVEIRA 2 RESUMO Como Abraham H. Maslow, que tem o trabalho comumente direcionado a gestão de negócio, marketing e administração, este artigo busca conectar as seis necessidades essenciais do ser humano de Anthony Robbins às marcas e à gestão delas (branding). Se é verdade…

aprendizagem organizacional, da dependência de recursos, dos custos de transação, da psicanálise, entre outras. Abastract: This research is theorical and focus on organizational learning and its evolution from Scientific Management until present days. The paper aims to understand the evolution of learning in a work place from development of organizational theories. It was identified the organizational learning concept suffered changes according to development of management thought.…

por este motivo o líder deve conhecer a sua equipe, saber o que desmotiva ou impulsiona a produzirem, pois nem tudo que motiva uma pessoa pode servir para outra, alias pode até ter o efeito contrário. A motivação é estudada por muitos, entre eles Maslow com a pirâmide das necessidades, onde se tem desde as necessidades mais básicas de sobrevivência dos seres humanos, até ao topo da pirâmide com a auto realização, onde se está com uma excelente auto estima e buscando ser melhor no que…

organizacional e motivacional em uma equipe de vendas do varejo. Palavras Chaves: Motivação, clima organizacional, equipe de vendas, liderança. ABSTRACT The paper analyzes the importance of motivation of human beings, both in their professional and personal life, how a motivating environment has become the main focus of sales associates. Companies have focused increasingly selling their…

manter e melhorar o clima e motivacão em uma equipe de vendas do varejo. Palavras Chaves: Motivação, clima organizacional, equipe de vendas, liderança. ABSTRACT This paper analyzes the importance of human motivation, both in the professional environment and in personal life, observes how a motivating environment has become the main focus of the management of sales teams. Mainly due to the high…

pedagogia e psicologia no ensino aprendizagem. Outra referência importante do autor e sobre a teoria de Rogers (1969) e Maslow (1968), ambos os autores humanistas que centralizavam a educação na necessidade de cada aluno, pois segundo eles o aluno chega a sala de aula com experiências extrínsecas que iram contribuir com seu aprendizado, pois segundo Maslow a aprendizagem extrínseca impõe conhecimentos culturais sobre o indivíduo que não fazem parte da sua identidade. …