Organizações Horizontais Apresentam As Seguintes Caracter

Estruturalista A influência do estruturalismo nas ciências sociais e sua repercussão no estudo das organizações. O estruturalismo influenciou a Filosofia, a Psicologia (com a Gestalt), a Antropologia (com Claude Lévi-Strauss), a Matemática (com N. Bourbaki), a Lingüística, chegando até a teoria das organizações· com Thompson, Etzioni e Blau. Na teoria administrativa, o estruturalismo se concentra nas organizações sociais.O estruturalismo está voltado para o todo e com o relacionamento…

dedicados professores do IMCL que incansavelmente contribuíram para a nossa formação académica. OBJECTIVO GERAL • Dar a conhecer, o âmbito da aplicabilidade da contabilidade dentro das organizações empresariais. OBJECTIVOS ESPECÍFICOS • Fazer uma breve abordagem sobre o historial da empresa • Dar a conhecer os passos para a criação de uma empresa • Falar sobre a classificação das empresas, bem…

tais como: - Sociologias dos pequenos grupos; - Sociologia das empresas; - Sociologia das sociedades políticas; - Sociologia das sociedades internacionais; - Sociologia das famílias; - Sociologia das sociedades locais - Sociologia das organizações As sociologias particulares interpretam e descrevem apenas certos tipos de sociedades ou grupos tais como: Sociologia de desenvolvimento Sociologia educacional Sociologia de demografia e ecologia humana Sociologia do lazer…

documental, perseguindo a contextualização nas atribuições, competências, funções e atividades da entidade geradora/acumuladora. Assim, o objeto da Diplomática é a configuração interna do documento, o estudo jurídico de suas partes e dos seus caracteres para atingir sua autenticidade, enquanto o objeto da Tipologia, além disso, é estudá-lo enquanto componente de conjuntos orgânicos, isto é, como integrante da mesma série documental, advinda da junção de documentos correspondentes…

dimensões compactas, para não apresentarem destaque exagerado no texto. O eixo norteador da variação de espessura das letras é inclinado, buscando reforçar o movimento horizontal de leitura. Para as versões complementares da fonte, procurou-se manter próximo ao grau de legibilidade da versão regular. O itálico possui baixa inclinação e caracteres largos, com o objetivo de ter grandes espaços internos. O negrito foi desenvolvido expandindo as hastes da fonte regular, de modo que a…

Introdução Ao se tratar da Gestão de Operação abordam-se as Teorias Administrativas que são, em seu conjunto, um compêndio de normas principais que se complementam, para levar a ciência administrativa ao dia a dia das pessoas e das organizações como um todo, no intuito de gerar desenvolvimento, com o objectivo precípuo de máxima eficácia e eficiência, gerando produtividade e lucro. As Teorias Administrativas tiveram sua importância reconhecida a partir do início do século XX, quando,…

desta categorizaçao, são de referir a teoria da hierquia das necessidades de Maslow, a teoria dos factores mutivadores e higienicos de Herzbeg e a teoria dos motivos de McClelland. Uma referencia a cada uma destas teorias e apresentadas nas paginas seguintes Hiearquia das necessidades de Maslow Maslow (1954) encara motivaçao a humana sob a forma de uma hiarquia de cinco necessidades: 1. Necessidades fisiologicas (englobando a necessidade de ar, alimento, agua, sexo. Etc.). 2.…

Resumo de TO – 1º Frequência As organizações são as unidades sociais dominantes das sociedades complexas, quer sejam industriais ou da informação. A Organização é uma entidade social, conscientemente coordenada, gozando de fronteiras delimitadas, que funcionam numa base relativamente contínua, tendo em vista a realização de objectivos. A coordenação consciente exige a gestão formal, está assente na definição objectiva dos fluxos de autoridade e comunicação (contribuem para a eficácia das acções)

eficiente, e esta divisão era feita no nível dos órgãos que eram compostas a organizações, como em departamentos ou seções, e poderia ser de duas formas: Vertical ou Horizontal. A vertical era de acordo com os níveis de autoridade e responsabilidade com diferentes níveis de autoridade, conforme a autoridade vai aumentando, aumenta também a hierarquia da organização, daí surge a ideia da escala hierárquica da autoridade. Já a horizontal, é de acordo com os diferentes tipos de atividades…

econômicos e culturais pareciam divergir dos praticados nos demais países. Nos anos 60, foi a Alemanha que atraiu a atenção do mundo pelo rigor de seus métodos e o grande interesse em novas formas de administração e de democracia industrial. Na década seguinte, as atenções voltaram-se para a Suécia, onde experiências com grupos semi-autônomos de produção aconteciam. Nesta mesma década, o Japão emergiu como potência econômica e passou a ser o facus de atenção do mundo. Durante os…