Organizações Horizontais Apresentam As Seguintes Caracter

intelectual, sejam alimentos, moradia, sistemas de transporte e comunicação, mísseis, saúde, educação ou imagens.14 As primeiras descobertas tecnológicas em eletrônica, de acordo com Castells, aconteceram durante a Segunda Guerra Mundial e no período seguinte, com o primeiro computador programável e o transistor, fonte da microeletrônica, que, para Castells, é a essência da revolução da tecnologia da informação no século XX, que veio se difundir amplamente na década de 1970. O passo…

operativos ou outras aplicações previamente desenvolvidas; e as organizações, que, além de conterem utilizadores de software semelhantes aos utilizadores pessoais, são elas próprias a base de execução de processos de negócio muitas das vezes sustentados por soluções de software. É neste último tipo de utilizadores que, nesta dissertação, é centrada a atenção sobre o processo de desenvolvimento de produtos de software. Actualmente, as organizações tendem a afastar-se de modelos piramidais…

orientação na elaboração desta monografia Ao Sr. Luiz Antônio de Castro Carneiro, pelas sugestões apresentadas e pelo auxílio prestado na revisão do texto SUMÁRIO RESUMO 4 INTRODUÇÃO 5 I – AS ORGANIZAÇÕES, AS PESSOAS E A QUEBRA DE PARADIGMAS 6 1.1 – As Organizações e as pessoas 6 1.2 – A Quebra de Paradigmas 9 II – CAPITAL INTELECTUAL 12 2.1 – Características do Mundo Atual 12 2.2 – Redefinindo Inteligência 13 2.3 – Feedback 16 …

Pública, designadamente: “1. Administração pública deve ser regida pelos valores democráticos e princípios consagrados na Constituição, incluindo os seguintes princípios:a. Um elevado padrão de ética profissional deve ser promovido e mantido...” Nos últimos anos, em vários países, tem crescido o interesse por questões relacionadas com a ética nas organizações públicas, com especial enfoque na ética no governo. Com Em virtude da criação e implantação dos tribunais administrativos de nível…

preconiza medidas direccionadas aos agentes internos e externos e que valoriza indicadores não financeiros, não hostilizando os financeiros, pois são essenciais para que as organizações sejam comparáveis em termos de desempenho. É muito versátil, pois permite medir o tangível e o não tangível constituindo um desafio para as organizações que terão de transforma-lo num instrumento de gestão útil, capaz de satisfazer as suas necessidades Palavras-chave: Balanced Scorecard / Estratégia…

vigora em Portugal. De seguida, procede-se a uma exploração da literatura dedicada ao planeamento ecológico, distinguindo-se os princípios, conceitos e modelos espaciais que têm vindo a ser utilizados na prática do planeamento urbano. Na fase seguinte efectua-se uma análise da EEM que se centra, sobretudo, na confirmação dos desígnios do planeamento ecológico e sustentável na legislação (RJIGT). Esta dissertação termina com um caso de estudo, a EEM do Porto, para o qual se concebe…

aos desafios que em simultâneo se colocam, em matéria de solidariedade e coesão social. É neste enquadramento que surge a publicação, pelo IQF, do presente Guia Metodológico, o qual se destina, justamente, a apoiar o reforço das competências de organizações e profissionais que operam no âmbito da Formação para a Inclusão. O trabalho que agora se apresenta, entre outros objectivos, pretende facilitar, a partir de um quadro de reflexão crítica, por parte nomeadamente, dos operadores de…

A troca nas sociedades primitivas e nas sociedades contemporâneas. Extensão às leis do casamento. A noção de arcaismo e suas implicações. Da troca dos bens à troca das mulheres. PRIMEIRA PARTE o O PRINCIPIO DE RECIPROCIDADE 69 Caracteres gerais das organizações dualistas. Distribuição. Natureza: clãs e classes. A organização dualista como instituição e como principio. Discussão de três exemplos: Nova Guiné, Assam, Califórnia. Conclusão: a organizac}ão 108 dualista reduz-se a um…

Modelo integrador de formação da estratégia: um estudo de caso Integrative model for strategy formation: a case study Gisele Tajujá Martins* Rosalia Barbosa Lavarda** Resumo As mudanças nas estratégias podem afetar as organizações nos contextos interno e externo em que estão sendo analisadas. A teoria aponta que as estratégias podem formar-se nos distintos níveis organizacionais, podendo ser tanto top-down (deliberadas) como bottom-up (emergentes), dependendo da…

no qual são referenciados os métodos e critérios a adoptar na realização das medições estabelecidas no contrato, e o formulário de caderno de encargos relativo a contratos de empreitadas de obras públicas, na sua cláusula 26.ª do anexo I [7], de carácter não obrigatório, que estabelece a ordem de prioridade a observar na medição de trabalhos quando não são estabelecidos outros critérios no caderno de encargos, a qual se transcreve em seguida. • “As normas oficiais de medição que…