Organizações Contemporâneas E A Reestruturação Do Modelo De Trabalho

diretamente relacionada ao desenvolvimento econômico e material sem agredir o meio ambiente, usando os recursos naturais de forma inteligente para que eles se mantenham no futuro. Desta forma, a humanidade pode garantir o desenvolvimento sustentável. As organizações têm de estar sempre atentas as suas práticas, com objetivo de estar em nível de alcançar o princípio da Sustentabilidade, no que diz respeito ás dimensões econômico-social e ecológica. E os Gestores De Pessoas das empresas…

fim dos "anos dourados", caracterizado por uma longa onda expansiva e estabelece novos patamares considerados inéditos nas relações sociais e de produção na humanidade, articuladas sob o tripé: reestruturação produtiva, financeirização e ideologia neoliberal. O processo que desencadeou essa reestruturação produtiva é conhecido como: Alternativas: a) Terceirização b) Acumulação Xc) Globalização d) Sindicalização 2) As estratégias adotadas para sobrevivência do capital produzem…

para o aparecimento da reengenharia: o Grave crise do século XX que colocava em risco a sobrevivência das empresas; o Crise de um modelo ultrapassado, em face das contingências contemporâneas; o Modelo enunciado por Adam Smith que aumentava-se, pela divisão da linha de montagem de um produto em várias partes e pelo trabalho repetitivo, a quantidade de produtos finais; o O mesmo operário desempenhava a tarefa por completo e o tempo gasto para se…

CONTÁBEIS Disciplina: SOCIOLOGIA DAS ORGANIZAÇÕES FICHAMENTO DE RESUMO Dimensões da crise contemporânea do sindicalismo: impasses e desafios (pp. 57-72). Cap. III. ANTUNES, Ricardo. Adeus ao Trabalho? Ensaio sobre as metamorfoses e a centralidade do mundo do trabalho. Cortez Editora, 6ª Edição, 155 páginas, 1999. A crise contemporânea dos sindicatos abordada no capítulo III, Antunes demonstra na primeira parte do livro, as metamorfoses em curso no mundo do trabalho, afetando a…

30 AS INFLUÊNCIAS E CONTRIBUIÇÕES DOS ESTUDOS DE TAYLOR NAS ORGANIZAÇÕES CONTEMPORÂNEAS Angela Maria Bissoli da Silva, 3 Rosângela Salvador Biral dos Santos, 4 RESUMO Os estudos de Taylor, relacionados à Administração Científica, evidenciam a busca constante pela produtividade com a máxima eficiência, através da Organização Racional do Trabalho que é a base desse estudo e que se fundamenta nos seguintes princípios: estudo dos tempos e movimentos, prêmios de produção, divisão de tarefas

MBA EXECUTIVO GERENCIAMENTO DE PROJETOS CAMTAVARES GESTÃO DE PESSOAS POR COMPETÊNCIAS 1a ATIVIDADE AVALIATIVA Sorocaba 2011 CARLOS AUGUSTO MAURO TAVARES GESTÃO DE PESSOAS POR COMPETÊNCIAS 1a ATIVIDADE AVALIATIVA Trabalho apresentado ao Curso de MBA EXECUTIVO DE GERENCIAMENTO DE PROJETOS da POSEAD/ FGF – Faculdade Integrada da Grande Fortaleza, para a disciplina de Gestão de Pessoas por Competências. Sorocaba 2011 “A verdadeira dificuldade não está em…

emancipação O PAPEL DO ESTADO E O “WELFARE MIX” Mariana Pfeifer1 Vera Maria Ribeiro Nogueira2 RESUMO: Este trabalho analisa os atuais papéis assumidos pelo Estado e pela sociedade no mundo capitalista ocidental. Entende o projeto societário liberal como excludente e desigual, produzindo, reproduzindo e ampliando a questão social e determinando as distintas formas de intervenção estatal. A partir das últimas décadas, o processo de ajuste estrutural das economias nacionais vem…

AS PRÁTICAS DO CONTROLE: UMA ANÁLISE DAS ESTRATÉGIAS PRESENTES NAS OPERADORAS DE CALL CENTER. Resumo Este artigo visa mostrar o exercício e as inter-relações dos mecanismos de controle e práticas disciplinares na organização do trabalho presente numa operadora de call center. Para isso, partimos de uma reflexão teórica acerca da concepção de poder disciplinar baseado nos pensamentos de Foucault (2004) e das práticas de controle ou “práticas autoritárias” do autor Faria (2007). Ao mesmo

conceito de sociedade da informação foi o economista Fritz Machlup em 1933, Machlup começou estudando o efeito das patentes na pesquisa. A sociedade não é um elemento estático, muito pelo contrário, está em constante mutação e como tal, a sociedade contemporânea está inserida num processo de mudança em que as novas tecnologias são as principais responsáveis. Alguns autores identificam um novo paradigma de sociedade que se baseia num bem precioso, a informação, atribuindo-lhe várias…

TRABALHO DE CONTABILIDADE COMERCIAL ARTIGO SOBRE: EMPRESA CONTEMPORÂNEA ALUNO: PROFESSOR: SEMSTRE: A EMPRESA CONTEMPORÂNEA Coronel Fabriciano, 16 de Novembro de 2005 RESUMO A empresa contemporânea, além de ser percebida pela sociedade como um oásis de desenvolvimento dentro de uma engrenagem paralisada pelo estado burocrático, traz em si toda a virtualidade da ação social, na medida em que detém os recursos. 1 INTRODUÇÃO