Organizaçao E Gestao Do Trabalho

“Gestão orientada por processos” Prof. Cícero Pereira Programa Conceito de Processos Visão Tradicional x Visão por Processos Principais etapas da GP Mudanças Significativas Permeabilidade dos processos Desafios da GP Integração da GP com o Sistema de Gestão Como usar a GP no dia-a-dia A GP e os Sistemas Normativos Sistema de Indicadores Criação da cultura de melhoria Programa Conceito de Processos Visão Tradicional x Visão por Processos Principais etapas da…

Manual da Qualidade Organização: Explosão do Açaí Última Revisão ___ /___ /___ Manual da Qualidade Organização: Explosão do Açaí Manual da Qualidade Organização: Explosão do Açaí Última Revisão ___ /___ /___ Índice Assunto Pag. 1 – Informações do Manual da Qualidade 5 1.1 – Objetivo do Manual 5 1.2 – Controle de Revisões 5 1.3 – Elaboração e Aprovação 5 2 – Apresentação da Organização 6 2.1 – Dados da organização 7 2.2 –…

Esquemas 1. Introdução O nosso trabalho consiste numa introdução ao tema da gestão. Gestão é uma acção ou forma de gerir, de administrar algo, enquadra-se no período durante a qual alguém gere um negócio. O objectivo da gestão é de crescimento, que se estabelece na empresa através do esforço humano organizado pelo grupo, com o propósito de um objectivo específico. As empresas podem ser privadas com ou sem fins lucrativos. Numa primeira fase do trabalho falaremos sobre quem são os gestores

QUALIDADE E SUAS DEFINIÇÕES A qualidade de uma organização é definida a partir dos seguintes fatores: Expectativas dos clientes; Exigências do mercado ou ambiente competitivo; Objetivos organizacionais e; Requisitos legais (normas, padrões, regulamento, leis, etc) SIGNIFICADOS DO TERMO QUALIDADE Um grau de excelência; Conformidade com requerimentos; A totalidade de características de uma entidade que garantem sua habilidade em satisfazer necessidades implícitas ou não; Adequação ao uso;…

Implatação De Sistema De Gestão De Segurança E Saúde No Trabalho, Baseado Na Ohsas 18000 | | | 1 INTRODUÇÃO A construção é um dos setores de atividades econômicos quemais absorve acidentes de trabalho e onde o risco de acidentes é maior. De acordo com as estimativas da OIT, dos aproximadamente 355 mil acidentes mortais que acontecem anualmente no mundo, pelo menos 60 mil ocorrem em obras de construção. O tema da segurança e saúde na construção é relevante nãosó por se tratar de uma

CURSO DE GESTÃO PORTUÁRIA DISCIPLINA: SISTEMAS DE GESTÃO AMBIENTAL E SEGURANÇA NO TRABALHO MATERIAL DE APOIO Professor Fernando Cunha Agosto / 2011 INDICE 1 - INTRODUÇÃO 2 - POLÍTICAS AMBIENTAIS 3 - CERTIFICAÇÕES DE GESTÃO AMBIENTAL 4 – ABNT NBR ISO 14001 5 - AUDITORIA DE SISTEMA AMBIENTAL (ABNT NBR ISO 19011) 6 - GESTÃO DE RESÍDUOS, RECICLAGEM E REUTILIZAÇÃO DE REJEITOS 7 - CONCEITOS DE SEGURANÇA NO TRABALHO 8 - RISCOS E MAPEAMENTO DE RISCOS NO…

GESTÃO POR COMPETÊNCIAS: DA TEORIA À PRÁTICA JOSÉ LUIS JARDIM GOUVEIA MILITAR ESCOLA DE COMANDO E ESTADO MAIOR DA AERONÁUTICA DEPARTAMENTO DE ENSINO DA AERONÁUTICA JLJGOUVEIA@HOTMAIL.COM RESUMO No interior das organizações o ser humano sempre ocupou o papel principal, pois são as pessoas as responsáveis diretas pelo desenvolvimento e sucesso de qualquer instituição. Torna-se, portanto, indispensável uma gestão desse capital de modo cada vez mais eficiente e fundamentado no…

..... 9 1 GESTÃO DA ESCOLA BRASILEIRA NA SUA CONTEMPORANEIDADE 1.1 BREVE HISTÓRICO SOBRE GESTÃO.............................................................. 11 1.2 A GESTÃO NOS DIFERENTES CONTEXTOS HISTÓRICOS......................... 14 1.3 CONCEPÇÕES DE ORGANIZAÇÃO................................................................... 16 1.4 GESTÃO PARTICIPATIVA.................................................................................. 17 1.5 PRINCÍPIOS E CARACTERÍSTICAS DA GESTÃO…

Introdução à Moderna Gestão de Pessoas   Organizações bem sucedidas tendem a crescer ou no mínimo sobreviver. Consequentemente aumenta a complexidade. Os Recursos materiais e financeiros necessitam serem utilizados com eficiência e eficácia. As pessoas passam a competência básica da organização. As organizações estão mudando os seus conceitos. Em vez de investirem diretamente nos produtos e serviços, estão investindo em pessoas que sabem como criá-los, desenvolvê-los,…

DISTÂNCIA GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS Atividades Práticas Supervisionadas Disciplina: Gestão de Desempenho Tutor presencial: Mona Lisa Martins Carneiro Tutor a distância: Ma Monica Satola Equipe: Marina Lopes da Silva - RA 770065530 Pablo Felipe Balbi Miguez – RA 7928675085 Danubia Souza – RA 7704657444 Camila Rodrigues Mendes – RA 8136733933 Macaé, 18 de setembro de 2014 INTRODUÇÃO: Vivemos na era da globalização onde a compreensão da interação entre os modelos de gestão…