O Psicólogo Nas Organizações De Trabalho Zanelli

- ATUAÇÃO DO PSICÓLOGO NAS ORGANIZAÇÕES – - CONTRIBUIÇÕES DA PSICOLOGIA - *PSICOLOGIA Etimologicamente a palavra psicologia é “a ciência da alma”, o termo provê de duas raízes gregas: psique = alma e logos = descrição ou ciência. A Psicologia como ciência surgiu com Guilherme Wundt na Alemanha no final do século XIX, Wundt é considerado o pioneiro na psicologia como ciência. Criou o primeiro laboratório de psicologia em Liepzig na Alemanha, que chamava-se Instituto de Psicologia…

MOTIVAÇÃO NO TRABALHO Sonho meu Velmo Teixeira Júnior Professor-Tutor Externo - Flávio Centro Universitário Leonardo da Vinci - UNIASSELVI Curso Processos Gerenciais (EMD0200) – Prática do Módulo I 27/06/12 RESUMO Este trabalho apresenta uma forma criativa de motivação no trabalho. Foi criado com o intuito de servir como exemplo para empresas que estejam buscando uma forma de motivar sua equipe e principalmente, empresas que importam-se verdadeiramente com seus colaboradores.

BACHARELADO EM ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS FREDISON DA SILVA EVANGELISTA GESTÃO DE PESSOAS: PSICÓLOGOS VERSUS ADMINISTRADORES BUSCANDO O FOCO NO HUMANO. Salvador 2010 FREDISON DA SILVA EVANGELISTA GESTÃO DE PESSOAS: PSICÓLOGOS VERSUS ADMINISTRADORES BUSCANDO O FOCO NO HUMANO. Artigo científico apresentado à disciplina TCC do Curso de Bacharelado em Administração de Empresas da Faculdade Tomaz de Aquino,…

socialmente construído ZANELLI, José Carlos; SILVA, Narbal. Interação humana e gestão: a construção psicossocial das organizações de trabalho. São Paulo: Casa do Psicólogo. 2008. Os principais aspectos que as abordagens culturalistas focam são os simbólicos, os sistemas de significados compartilhados e os esquemas interpretativos, entre outros. Os pressupostos culturais podem ser compreendidos como aquilo que é tido como verdade absoluta e inquestionável nas organizações de…

UNIVERSIDADE CATÓLICA DOM BOSCO CURSO DE PSICOLOGIA FORMAÇÃO DE PSICÓLOGO CAMPO GRANDE-MS 2009 2 MILENA DE MENDONÇA LEMOS INTEGRAÇÃO DE PESSOAS: UM ESTUDO DA MELHORIA NAS RELAÇÕES HUMANAS Monografia apresentada como exigência parcial para obtenção do diploma do curso de Psicologia Formação de Psicólogo, sob orientação da Profª Ms Eveli Freire Vasconcelos UNIVERSIDADE CATÓLICA DOM BOSCO CURSO DE PSICOLOGIA FORMAÇÃO DE PSICÓLOGO CAMPO GRANDE-MS 2009 3 Monografia…

Mental e Trabalho. 1ª ed. São Paulo: Casa do Psicólogo, 2004, v.3. Bibliografia Básica Unidade: Centro Universitário Anhanguera de Santo André (FSA) 1) CODO, W.. por uma psicologia do trabalho. 1ª ed. São Paulo: Casa do Psicólogo, 2006. 2) ZANELLI, José Carlos. O Psicólogo nas organizações de trabalho. 1ª ed. Porto Alegre: Artmed, 2008. Bibliografia Complementar: Centro Universitário Anhanguera de Santo André (FSA) 1) CAMPOS, DINAEL C. DE. Atuando em Psicologia do…

Disciplina: Psicologia Organizacional e do Trabalho I Indicação da fonte bibliográfica: ZANELLI, José Carlos, BORGES-ANDRADE, Jairo Eduardo e BASTOS, Antônio Virgílio Bittencourt (Orgs). Psicologia, organizações e trabalho no Brasil. Porto Alegre: Artmed, 2004. p.466-491. 1ª parte: apresentação objetiva das idéias do autor 1 – Resumo: A Psicologia ocupou-se em compreender sobre fenômenos do processo do mundo do trabalho e das organizações. Ela, quando uma jovem…

Psicologia PS1P/Q18 CONTEXTO ORGANIZACIONAL E DO TRABALHo RESUMO A presente pesquisa teve como objetivo principal a identificação das atividades de trabalho do psicólogo organizacional brasileiro. Essa pesquisa teve como enfoque a situação atual e a situação desejada da formação profissional e das atividades de trabalho do psicólogo organizacional. A atuação deste profissional extrapola a visão tradicional de colocação do individuo no trabalho, ela busca ir além, desenvolvendo o…

Psicologia Organizacional – Zanelli - CAPÍTULO 13 – CULTURA ORGANIZACIONAL 1 – Introdução Muitas foram as utilizações para o significado da palavra cultura em nossa história. As áreas de Antropologia e Sociologia dedicaram especial atenção a esta atividade e trouxeram contribuições significativas à literatura. Entretanto foi apenas ao final do século XVIII que a ciência ofereceu “contornos” ao seu sentido/significado. No que tange os estudos de base psicológica do fenômeno cultural, estes

Psicologia Organizacional e do Trabalho Introdução Atualmente a área em que o psicólogo que realiza trabalhos em empresas e/ou em outras instituições tem sido definido como Psicologia do Trabalho. Tal terminologia advém de um longo histórico da psicologia dentro das instituições nas quais passou por três faces distintas até ser definida com está hoje. A primeira face da psicologia dentro de instituições pautou-se pelo trabalho dentro das indústrias, por isso denominada Psicologia…