O Contexto Que As Empresas Operam

O ambiente das empresas Será tratado neste capitulo o ambiente, das competências essenciais, da tecnologia e da estratégia empresarial para dar uma idéia de como as empresas operam e se comportam em um mundo de negócios extremamente mutável, dinâmico e competitivo. No entando, é preciso compreender o contexto da empresa inserida. O ambiente é a própria sociedade que, por sua vez, é constituída de outras empresas e organizações, clientes, fornecedores, concorrentes,…

décadas tem ocorrido uma mudança no ambiente em que as empresas operam com uma crescente atenção às questões que transcendem os aspectos econômicos das empresas, envolvendo também, preocupações sócio-ambientais. Além disso, cada vez mais, surge um consumidor, muitas vezes chamado de “consumidor verde”, que é antes de tudo, um cidadão preocupado com as conseqüências de seus atos e escolhas, tais como os produtos e serviços que adquire. Neste contexto, as graduações em Administração devem…

administração. Contexto organizacional. Processos Gerenciais: Planejamento; Organização; Direção; e Controle. Ação empresarial. OBJETIVOS Permitir ao aluno compreender o objeto da ciência da administração, diferenciando os processos gerenciais e relacionando os conhecimentos adquiridos com a realidade e a prática administrativa CONTEÚDO PROGRAMÁTICO FUNDAMENTOS DA ADMINISTRAÇÃO 1. Os fundamentos da administração 1.1. O que é administração de empresas? 1.2. As empresas…

Resposta correta: 1-2-3. Resposta correta: A necessidade de maior gestão do conhecimento nas empresas. Resposta correta: Entramos na era da valorização de novos modelos de gestão nas organizações, entre eles, a gestão do conhecimento. Resposta correta: Conhecimento organizacional requer valorização do conhecimento dos colaboradores da organização, isto é, valorização do “capital intelectual” da empresa. Resposta correta: As informações sobre como agem operadores em ambientes de alto…

administrador_______________________________________________ 15 1.3 Evolução e contextos futuros da Administração______________________________19 1.4 O cenário da ação administrativa__________________________________________ 22 1.4.1 Ambiente Geral________________________________________________ 22 1.4.2 Ambiente de Tarefa_____________________________________________ 25 2. OS NÍVEIS E OS OBJETIVOS EMPRESARIAIS 2.1 Empresa como sistema…

questionamento e reconsideração das premissas existentes, favorecendo assim o pensamento novo e a criação do conhecimento organizacional. Duvidar de “verdades”, mergulhar na ambiguidade e procurar “ordem a partir do ruído”, são exemplos deste fator. IV – O contexto favorável é essencial para que haja compartilhamento do conhecimento tácito e a criação de conhecimento. Poderá ser físico (como um escritório ou outros locais de trabalho), mental (experiências compartilhadas, ideias ou…

competitividade global e as exigências do mercado têm levado muitas empresas multinacionais a dar aos seus melhores gestores cargos de gestão noutros contextos culturais. Os expatriados vêem estes desafios transculturais como uma oportunidade de progressão na carreira e uma forma de obter mais benefícios financeiros. Um estudo realizado pela Harvard Business Review (1999) revelou que os gestores expatriados têm um custo para as empresas entre 2 a 3 vezes maiores do que um gestor…

determinado tipos de empresas. Os resultados das pesquisas conduziram ao uma nova concepção de organização: a estrutura e o seu funcionamento são dependentes da interface com o ambiente externo. Verificaram que não há um único e melhor jeito (the best way) de organizar. São contingentes das Para obter 1. Pesquisa de Chandler sobre estratégia e estrutura Chandler realizou uma investigação histórica sobre as mudanças estruturais de 4 empresas…

determinado tipos de empresas. Os resultados das pesquisas conduziram ao uma nova concepção de organização: a estrutura e o seu funcionamento são dependentes da interface com o ambiente externo. Verificaram que não há um único e melhor jeito (the best way) de organizar. São contingentes das Para obter 1. Pesquisa de Chandler sobre estratégia e estrutura Chandler realizou uma investigação histórica sobre as mudanças estruturais de 4 empresas…

A ética na vida das empresas tem de ser compreendida, vivida e difundida em dois níveis: Como uma reflexão crítica das estratégias e tácticas de uma organização em termos do contexto moral e do sistema de valores da sociedade que a circunda Como uma reflexão crítica do comportamento interno e da cultura de uma organização e do relacionamento entre os valores dos seus colaboradores relativamente ao sistema de valores dessa mesma organização. A ética como elemento crucial para a…