Modelo Japonês De Administração De Maximiano

OLIVEIRA, Djalma de Pinho Rebouças de. Manual de gestão das cooperativas: uma abordagem prática. 5. ed. São Paulo: Atlas, 2011. Quantidade de exemplares: 3 GOLDSTEIN, Larry Joel; LAY, David C.; SCHNEIDER, David I. Matemática aplicada: economia, administração e contabilidade. 12. ed. Porto Alegre: Bookman, 2012. Quantidade de exemplares: 3 VERAS, Lilia Ladeira. Matemática aplicada a economia: síntese da teoria, mas de 300 exercícios resolvidos e propostos com respostas. 3. ed. São…

ANHANGUERA EDUCACIONAL S.A. Centro Universitário Anhanguera Curso de Administração Marcilio Giovano de Andrade Neves e Marcos Alessandro Tangerino Chagas O Empowerment nas Organizações Pirassununga 2010 Marcilio Giovano de Andrade Neves e Marcos Alessandro Tangerino Chagas O Empowerment nas Organizações Monografia apresentada, como exigência parcial para a obtenção do grau de Bacharel em Administração de Empresas, no Centro Universitário Anhanguera de Pirassununga, sob a…

tratando de treinamentos oferecidos, seja da remuneração e benefícios oferecidos pela empresa. PALAVRAS-CHAVE: Gestão de Pessoas; Políticas de Recursos Humanos; Empresa Perdigão. 9 LISTA DE ILUSTRAÇÕES Quadro 1. Princípios Gerais da administração segundo Fayol................................................ 20 Quadro 2. Tipos de autoridade segundo Max Weber............................................................... 22 Quadro 3. A Hierarquia das Necessidades, segundo…

Disciplina: Administração I Administração I – Escola Clássica – I Parte Principais Teorias da Administração Bibliografia utilizada Introdução à Administração Autor: Antonio César Amaru Maximiano. Ed. Atlas - 2000 www.atlasnet.com.br Vamos apresentar um panorama das teorias da administração que se desenvolveram no século XX. A evolução das idéias e dos eventos que determinaram o surgimento das técnicas teóricas. As divisões são: 1. Escola Clássica 2.…

colaboradores, pois os indivíduos são motivados de diferentes maneiras, conforme suas necessidades e seus valores sociais. Tentar entender essas necessidades e esses valores é o grande desafio apresentado ás empresas. 1. INTRODUÇÃO De acordo com Maximiano (2000), a palavra motivação (derivada do latim motivus, movere, que significa mover) indica o processo pelo qual um conjunto de razões ou motivos explica, induz, incentiva, estimula ou provoca algum tipo de ação ou…

UNIVERSIDADE DO VALE DO ITAJAÍ CENTRO DE CIÊNCIAS SOCIAIS APLICADAS CURSO DE ADMINISTRAÇÃO POLLYANA CUNHA DE ALMEIDA TRABALHO DE CONCLUSÃO DE ESTÁGIO Políticas de Recursos Humanos da Empresa Perdigão Agroindustrial S/A na Visão dos funcionários da unidade de Rio Verde Administração de Recursos Humanos ITAJAÍ 2007 2 POLLYANA CUNHA DE ALMEIDA TRABALHO DE CONCLUSÃO DE ESTÁGIO Políticas de Recursos Humanos da Empresa Perdigão Agroindustrial S/A na Visão…

RAFAEL DE OLIVEIRA FERNANDA REZENDE PRISCILA CAMPOS MELHORIA CONTÍNUA E QUALIDADE Trabalho apresentado a Professora Georgette da disciplina Administração da turma 1º semestre , turno tarde do curso de Comércio Exterior Fatec Faculdade Tecnologica-Zona Leste São Paulo - 23/04/2014 SUMÁRIO…

QUALIDADE TOTAL PARA OBTENÇÃO DA VANTAGEM COMPETITIVA ACLIMA Jaboatão dos Guararapes, 2012. SUMÁRIO 1. INTRODUÇÃO 2. OBJETIVOS 3. REFERENCIAL TEÓRICO 4. COMPETITIVIDADE 4.1 AS MUDANÇAS NO CENÁRIO COMPETITIVO 4.2 A ADMINISTRAÇÃO DA PRODUÇÃO 4.3 OS NOVOS MODELOS DE GESTÃO: A QUALIDADE TOTAL 5. ESCOLA DA QUALIDADE TOTAL 5.1 COMPETITIVIDADES E SUAS INFLUÊNCIAS 6. CONCLUSÃO 7. REFERÊNCIAS BIBLIOGRÁFICAS 1. INTRODUÇÃO Nos anos mais recentes, as organizações…

RAFAEL DE OLIVEIRA FERNANDA REZENDE PRISCILA CAMPOS MELHORIA CONTÍNUA E QUALIDADE Trabalho apresentado a Professora Georgette da disciplina Administração da turma 1º semestre , turno tarde do curso de Comércio Exterior Fatec Faculdade Tecnologica-Zona Leste São Paulo - 23/04/2014 SUMÁRIO…

externamente uma organização”. CHIAVENATO, Idalberto. Introdução á teoria geral da administração. Pág. 495, 5º edição, Ano 1998. 02 – Ambiente Interno: Segundo Certo e Peter (Ano 1993, Pág. 47), Ambiente Interno “é o nível de ambiente da organização que está dentro da organização e normalmente tem implicação imediata e específica na administração de organização”. CERTO, Samuel C. e PETER, J. Paul. Administração Estratégica: Planejamento e Implantação. Pág. 47, Ano 1993. 03 –…