Ministerio Do Trabalho Doenças Trabalhistas

DOENÇAS OCUPACIONAIS ADVINDAS DA RELAÇÃO DE TRABALHO LER/DORT NATHÁLIA SANTOS DE AGUIAR Orientador: Prof. CLAUDINO GOMES Monografia apresentada à Faculdade de Direito da Fesurv – Universidade de Rio Verde, como parte das exigências para obtenção do título de Bacharel em Direito. RIO VERDE – GOIÁS 2011 FESURV – UNIVERSIDADE DE RIO VERDE FACULDADE DE DIREITO DOENÇAS OCUPACIONAIS ADVINDAS DA RELAÇÃO DE TRABALHO LER/DORT

MINISTÉRIO PÚBLICO DO TRABALHO SEDE PROCURADORIA REGIONAL DO TRABALHO DA 5ª REGIÃO Av. Sete de Setembro, 308 – Corredor da Vitória Salvador–BA – CEP 40.080-001 Fone: (71) 3324-3453 – Fax: (71) 3336-7088 A denúncia é uma forma de participar e não se omitir, colaborando na defesa dos direitos difusos, coletivos e individuais indisponíveis dos trabalhadores. Link para DENÚNCIAS na página do MPT/BA: www.prt5.mpt.gov.br Conteúdo organizado por Ana Emilia Albuquerque e Luiz Schindler…

Gestão em Recursos Humanos Profª Sabrina TEMA: Doenças do Trabalho ABILENE MARTINS PEREIRA RA: B252294 DÉBORA S. DIAS GUEDES DA COSTA RA: B457IF-7 JESSICA SANTANA OLIVEIRA RA: B2510I-2 MARCELA MARIA DA SILVA RA: T575BJ-0 SANTANA DE PARNAÍBA 2012 Doença de trabalho As doenças de trabalho são aquelas que aparecem devido ao esforço físico que é pedido no trabalho. Exemplos disso são os dentistas que desenvolvem uma dor nos ombros pela má posição em que trabalha, e telefonistas que

Segurança do Trabalho Segurança do trabalho é um conjunto de ciências e tecnologias que tem o objetivo de promover a proteção do trabalhador no seu local de trabalho, visando a redução de acidentes de trabalho e doenças ocupacionais. É uma das áreas da segurança e saúde ocupacionais, cujo objetivo é identificar, avaliar e controlar situações de risco, proporcionando um ambiente de trabalho mais seguro e saudável para as pessoas. Entre as principais atividades da segurança do…

vai tratar da organização dessa sociedade, e por isso que ele ter o titulo da ordem social, dentro desse titulo temos um capitulo que trata da seguridade social. A Previdência Social abrange basicamente, a cobertura de contingencias decorrentes de doenças, invalidez, velhice, desemprego e morte e proteção à maternidade, mediante vinculo empregatício e contribuição, concedendo benefícios previdenciários pra aquele que possui condição de segurado ou a dependentes de segurados. A…

AV1 - ADMINISTRAÇÃO - DIREITO EMPRESARIAL E TRABALHISTA Questão 1 Nota: Não gerada As normas jurídicas podem ser classificadas quanto à hierarquia. Neste sentido, é correto afirmar que no topo da hierarquia estão presentes as: Alternativas 1 - leis complementares. 2 - leis delegadas. 3 - normas constitucionais. 4 - medidas provisórias. Sua resposta Sem resposta Resposta gabarito normas constitucionais. Comentário do gabarito <p>As normas constitucionais estão no topo da…

da Organização Internacional do Trabalho (OIT), que, desde 2003, adotou 28 de abril como Dia Mundial da Segurança e Saúde no Trabalho, ocorrem anualmente 270 milhões de acidentes de trabalho em todo o mundo. Aproximadamente 2,2 milhões deles resultam em mortes. No Brasil, segundo o relatório, são 1,3 milhão de casos, que têm como principais causas o descumprimento de normas básicas de proteção aos trabalhadores e más condições nos ambientes e processos de trabalho. Nas décadas de 70 e…

QUALIDADE DE VIDA E SEGURANÇA NO TRABALHO RESUMO O presente trabalho aborda a qualidade de vida e segurança no trabalho e sua evolução desde a revolução industrial, temáticas como custo e benefícios de se investir em qualidade e segurança do trabalho, tanto para empregadores como para empregados, objetivando mostrar a fundamentação das normas (leis), dificuldades encontradas para implantação dos projetos, as formas que os riscos ambientais podem afetar os trabalhadores, a existência…

TRABALHO DE FUNDAMENTOS JURÍDICOS Aluna: Glauciane Medeiros Thomas Professor: Eleeldo Braga Curso: Engenharia Civil QUESTÕES: PRINCÍPIOS DE DIREITO DO TRABALHO PARA ENGENHARIA CIVIL Como se comporta

funcionário insatisfeito: pode ser o uso de equipamentos inadequados ou posturas incorretas dos colaboradores, cuja conseqüência são as chamadas doenças do trabalho. Um problema que pode ser solucionado adotando em seu supermercado boas práticas ergonômicas. Além de atender a legislação vigente, a empresa reduz despesas com saúde, multas e até com processos trabalhistas. Osny Telles Orselli, engenheiro da consultoria ASE (All Safety Ergonomics), explica que investir em ergonomia…