Jogos Sobre Assertividade

processo seletivo, é uma das principais etapas que ajuda também na avaliação de carreira. Ela é geralmente utilizada em empresas de médio e grande porte, com o intuito de buscar o homem certo para o lugar certo e também por trazer mais segurança e assertividade para a empresa na hora de tomar decisões, porém, é possível analisar as competências comportamentais dos participantes, além de permitir que o candidato apresente suas principais características em diversas situações e relações…

concursos da Receita Federal, ICMS-RJ e diversos tribunais. Irei trabalhar a teoria necessária e comentar centenas de questões para que vocês cheguem prontos para o que “der e vier” no dia da prova! Antes de qualquer coisa, vou dizer um pouquinho sobre mim: sou carioca e formado em Administração pela PUC do RJ, com Pós-Graduação Prof. Rodrigo Rennó www.estrategiaconcursos.com.br 1 de 37 Administração p/ ICMS-SP Teoria e exercícios comentados Prof. Rodrigo Rennó – Aula…

criativo e cumpra os prazos AENNOVA No mercado desde 2001, a Aennova, empresa especializada na produção de ferramentas interativas de aprendizagem, procura desenvolver cada um de seus projetos com uma metodologia de avaliação pautada no retorno sobre o investimento, desenvolvida em conjunto com o cliente e usando os seus indicadores de desempenho. Para Sidnei Noronha, gerente Comercial, esse contato da empresa com o cliente faz toda a diferença no resultado final. “Trabalhamos em…

organizações eleva uma grade preção sobre seus subordinados a onde seus nervos ficam a flor da pele fazendo com que aja cada viés mais conflitos. Com as pessoas possuindo diferentes objetivos e todas querendo bater suas metas ocasiona os conflitos, onde ai entra papel do administrador cujo ele tem que ser capacitado para resolver as confusões da melhor forma possível para que não venha atrapalhar a atividade da empresa. SOBRE O TITULO …

LUCROS E RESULTADOS) Na Unitech, o pagamento da participação é feito semestralmente. Uma comissão de empregados participa do processo de decisão do valor a ser distribuído, com base no lucro líquido anual da empresa. "A empresa destina um percentual sobre o lucro líquido dela e esse percentual é calculado em cada ocasião. A aplicação do percentual é única, mas os valores vão depender da faixa salarial de cada um. Na média dos últimos anos, esse percentual gira em torno de 50 a 60% em…

Comportamentos Comunicacionais ........................................ 35 9.2. Conflitos e Posições de Vida............................................................... 38 9.3. Assertividade .................................................................................... 40 9.3.1. Técnicas de assertividade para discussões ....................................... 41 10. Encenação de uma negociação ............................................. 43 10.1. Cenário.........................

Público-alvo: Para quem? Pessoas: Hierarquias, cargos, funções? Tarefas: O que fazer, quando? Eventos TIPOS DE EVENTOS CELEBRAÇÕES CULTURAIS ¦Festivais ¦Espetáculos temáticos ¦Eventos religiosos ¦Desfiles ¦Celebrações património RECREATIVOS ¦Jogos ¦Desporto (de lazer) EDUCACIONAIS ¦Seminários / Workshops ¦Clínicas ¦Congressos ¦Ações de formação ¦Ações de divulgação DESPORTIVOS / DE COMPETIÇÃO ¦Profissionais ¦Amadores Eventos TIPOS DE EVENTOS ARTE / ENTRETENIMENTO ¦Concertos…

reconhecimento, tanto ao nível do próprio como na relação com os outros implica um novo conceito: a assertividade. ASSERTIVIDADE é o conceito por detrás deste objectivo. Ser ASSERTIVO é, sem dúvida, sabermos colocar-nos no lugar do outro. É defendermos os nossos direitos sem colocar em causa os dos outros. É ser claro na expressão oral mas também na expressão de sentimentos, através da sua descrição. A assertividade é a capacidade de auto afirmarmos os nossos próprios direitos, sem nos…

Comportamentos Comunicacionais ........................................ 35 9.2. Conflitos e Posições de Vida............................................................... 38 9.3. Assertividade .................................................................................... 40 9.3.1. Técnicas de assertividade para discussões ....................................... 41 10. Encenação de uma negociação ............................................. 43 10.1. Cenário.........................

estará presente em nossas vidas, seja no trabalho ou em qualquer hambiente, e para isto há várias metodologias que utilizamos para chegarmos a um resultado satisfatório, seja para nós mesmos,ou para hambas as partes.Eis aqui alguns conceitos gerais sobre o termo negociação e seus idealizadores: “Negociação é um processo de comunicação interativo, no qual duas ou mais partes buscam um acordo, durante uma transação, para atender a seus interesses”. (BERNABEU, Francisco. Negociadores da…