Ikujiro Nonaka

transmitido em linguagem formal. De acordo com Zabot e Silva (2002), o conhecimento tácito pode ainda ser segmentado em duas dimensões técnica, que abrange as capacidades ou habilidades adquiridas pelo know-howe à dimensão cognitiva, que, de acordo com Nonaka e Takeuchi (1997, p. 7), consiste em "esquemas, modelos mentais, crenças e percepção tão arraigadas que os tomamos como certo". O relatório de 1998, da Organização para a cooperação e Desenvolvimento Econômico – OECD, que aponta…

gestão empresarial da ciência da informação e da ciência da computação, passando a ser vista como inovação organizacional, com isso trazendo uma nova forma de olhar e pensar. Gestão do conhecimento (TAKEUCHI HIROTAKA e NONAKA IKUJIRO) é um processo de criar continuamente novos conhecimentos, disseminando-os amplamente através da organização e incorporando-os velozmente em novos produtos/serviços, tecnologias e sistemas. Segundo esses autores o conhecimento é…

1. Conceito de Gestão do Conhecimento O processo de criação do conhecimento é obtido através da interação, movimentação e interação entre os conhecimentos tácito e explícito e na troca de informações entre diferentes níveis de conhecimento. Nonaka e Takeuchi apresentam a Espiral do Conhecimento, que é formada pelos modos de conversão do conhecimento, socialização, externalização, combinação e internalização. Os conhecimentos tácitos e explícitos são opostos. O conhecimento tácito,…

determinados sistemas, com características muito especiais, ... • Podemos ainda aprender com Nonaka e Takeuchi? Prezados Uma vez analisado, de forma bem sucinta , como se dá o aprendizado individual, podemos tentar entender porque não existe a dicotom... • O Conceito de 'Ba' Em 1998, complementando algumas das idéias originadas em seu livro “A Criação do Conhecimento Organizacional, Ikujiro Nonaka, juntamente com... • Carreiras em Y O conhecimento vem…

atual, portanto a manutenção da capacidade competitiva esta cada vez mais condicionada a transformação do conhecimento em algo relevante e distintamente percebido pelo mercado. BIBLIOGRAFIA USADA PARA A PESQUISA Hirotaka Takeuchi e Ikujiro Nonaka, PLT – Programa Livro Texto – Gestão do conhecimento Artigo de Marcelo Barbosa dos Santos: A Gestão do Conhecimento como pratica corporativa geradora de vantagem competitiva sustentada.

formas de criar , capturar, arquivar,organizar, sistematizar, disseminar e aplicar o conhecimento e as informações entre os colaboradores com interesses e necessidades similares para criar inovação e gerar retorno para empresa Referências NONAKA, Ikujiro; TAKEUCHI, Hirotaka. Criação de conhecimento na empresa: como as empresas japonesasgeram a dinâmica da inovação. 4. ed. Rio de Janeiro : Campus, 1997. 358 p. SANTOS, Raimundo Nonato Macedo dos. Métodos e ferramentas para gestão…

http://graduacao.aeduvirtual.com.br/201402/mod/multimediaroomtwo/view.php?id=3572. Acessado em 30 de setembro de 2014 http://graduacao.aeduvirtual.com.br/201402/mod/multimediaroomtwo/view.php?id=3573. Acessado em 30 de setembro de 2014 Hirotaka Takeuchi , Ikujiro Nonaka Gestão do conhecimento, plt 245.

edson@terra.com.br Resumo: Este artigo tem o objetivo de analisar alguns sistemas utilizados por uma empresa de bebidas, situada no Estado do Rio de Janeiro, tendo como referência à teoria da criação do conhecimento organizacional, desenvolvida por NONAKA e TAKEUCHI. O artigo enfatiza as principais características de cada um dos softwares apresentados, procurando identificar os processos de conversão do conhecimento, tanto tácito quanto explícito, relativos a cada um deles.…

haviam a preocupação com os temas de inovação e conhecimento. Desta maneira conduzindo-o na observação da pouca valorização dos ativos intangíveis, pois isso não estava descrito nos balanços das organizações. Neste estudo destacaram-se os autores Nonaka e Takeuchi. Enquanto isso na Suécia, com base nas observações de Sveiby, as preocupações com medições estratégicas conduziram a formação de estratégias baseadas em competência, o que invariavelmente depende do conhecimento dos…

“CLUSTER”, citaremos duas empresas que usam da gestão do conhecimento como base evolutiva constante. Usamos como base desta ATPS os livros “Gestão do Conhecimento em Organizações” do autor ALVARENGA, e “Gestão do Conhecimento”. Dos autores TAKEUCHI e NONAKA. Onde tiramos as citações que foram usadas aqui. SUMÁRIO APRESENTAÇÃO DO TRABALHO 1 INTRODUÇÃO 2 DESENVOLVIMENTO 4 ETAPA 1 – Conceito sobre Gestão do conhecimento 4 - Como…