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Guarulhos 2015 A importância da contabilidade gerencial para as Empresas. Diego Hudson Gonçalves de Brito1 Kelvyn Lucas Cavallaro Lopes2 Introdução De modo geral a administração só é possível se o gestor possui, além de uma empatia e facilidade de planejar, organizar, dirigir e controlar, ter também como aliado ferramentas que forneçam informações precisas que possam ajudá-lo a conduzir a entidade. O empenho dos gestores em compreender a importância da contabilidade nas suas empresas vem aumentando cada vez mais, pois num ambiente externo com muitas empresas disputando mercado, cabe ao administrador saber como, onde e se o seu capital está sendo investido de maneira eficaz e eficiente. Neste contexto a Contabilidade Gerencial trabalha conjuntamente com a administração da empresa, pois ela demonstra através de seus relatórios e demonstrativos como anda a saúde financeira da entidade, onde os recursos estão sendo bem utilizados, onde há por exemplo, custos elevados de produção ou serviços que possam ser corrigidos sempre buscando uma maior eficiência organzacional. Desenvolvimento 1. A Contabilidade Todo gestor, independentemente do ramo de atividade ou porte da empresa deve conhecer afundo a situação patrimonial e financeira de suas organizações. Para isto, a Contabilidade surge como uma importante ferramenta de controle e apoio gerencial às tomadas de decisões empresarias que nortearão o futuro das empresas e, consequentemente, o sucesso organizacional. Mas o…

III - TC GESTÃO DE PESSOAS Apucarana 2011 ANDRESSA AISA TATIANE DENOBI ESTAGIO III – TC GESTÃO DE PESSOAS Pesquisa apresentada a disciplina de Estágio III, do Curso de Administração de Empresas da Faculdade de Apucarana , com o objetivo de obtenção de conhecimentos e nota parcial. Docente Célia Rando Apucarana 2011 SUMÁRIO 1 GESTÃO DE…

[pic] DIVISÃO DE ECONOMIA E GESTÃO CURSO DE CONTABILIDADE E AUDITORIA TRABALHO DE INVESTIGAÇÃO DA CADEIRA DE MICROECONOMIA |ESTRUTURA DE MERCADO | 1º Ano-2º Semestre/Nocturno Docente: dr. Damásio Inácio Cipriano Discente: Henoclaide Rui Jassitene Tete, Outubro de 2011 ÍNDICE 1. Introduҫão 2 2. Estruturas de Mercado 3 2.1 Concorrência Perfeita 3 2.2 Concorrência Imperfeita 4 2.3 Monopólio…

PROFESSORA TUTORA: Renata Morgado Garbi POLO: São José dos Campos – SP São José dos Campos – SP, Brasil Junho de 2011 DEDICATÓRIA O grupo dedica a todos que, direta ou indiretamente nos auxilia e nos ajuda no Desafio de Aprendizagem de Processos Administrativos aqui apresentado. AGRADECIMENTOS Agradecemos a Professora EAD de Processos Administrativos – Carolina Lino Martins, pela excelência das aulas aplicadas, e a Professora Tutora do Curso de Administração pelo método…

fazendo-se presentes não só nas grandes empresas mas também nas pequenas e micro empresas, o progresso social e novos estilos de vida, obrigam-nos a estarmos atentos a essas transformações, impondo-nos a acompanhá-las, e sermos parte deste processo cada vez mais dinâmico, caso contrario, estaremos a competir à sermos uma empresa fracassada a quem do desenvolvimento e da modernização, de um universo cada vez mais global, onde as tecnologias de informação impõem-se como sendo um vetor de…

DO MODELO DE GESTÃO DE UMA PEQUENA EMPRESA ATRAVÉS DAS TEORIAS DE MINTZBERG ADAPTADAS AOS 8 CRITÉRIOS DE EXCELÊNCIA DO FPNQ RESUMO Vários autores têm se esforçado em identificar o melhor modelo de gestão organizacional. Mintzberg, remando em direção contrária, estabelece 5 modelos predominantes de organização, destacando os parâmetros peculiares de cada um. Este artigo toma por base a configuração de estrutura definida por Mintzberg, adaptada aos 8 critérios do Prêmio…

nenhuma eficiência. O ideal é uma busca de equilíbrio entre a eficiência e a eficácia, fazendo algo julgado correto. Deve levar em consideração a ética na Gestão de Pessoas, incentivos por parte da empresa quanto à apresentação de pontos de vistas por parte dos colaboradores, colaborando com as estratégias da empresa para produção eficiente e eficaz, assim convertendo em resultados para a mesma. Capítulo 1: Definição Organização: são…

Instituto Brasileiro de Mercado de Capitais – IBMEC Instituto FA7 MBA Finanças Disciplina: Liderança Professora: Norma Kirsten Análise Crítica 1. Liderança: Um estudo de caso sobre o papel dos gerentes na difícil tarefa de influenciar os recursos humanos de uma organização. 2. Estilos de Liderança: Estudo de caso em uma filial de uma empresa de comércio varejista…

. FACULDADE ANHANGUERA SUMARÉ LOGISTICA COMPORTAMENTO ORGANZACIONAL Nome: Angela Regina Vido Lopes RA: 8210819626 Nome: Iara Luzia de Jesus RA: 8208929472 Nome: Mizael Pereira da Cruz RA 8075874544 Nome: Rosiane Nascimento de Araujo RA 8210894638 Nome: Thiago Regis Bertollo RA 8464194911 Nome: Ricardo Alexandre Soares BArbosa RA 8464194911…

SUMÁRIO 1. INTRODUÇÃO 8 2. REVISÃO DE LITERATURA 9 3. A EMPRESA 11 4. MISSÃO 12 5. OBJETIVO 13 6. VALORES 14 7. ANÁLISE EXTERNA 15 7.1. Análises da Concorrência 15 7.1.1. Supermercado Veneza 15 7.1.2. Panificadora e Confeitaria Modelo 16 7.1.3. Panificadora e Confeitaria Batuta 16 7.1.4. Análise da clientela 16 8. ANÁLISE INTERNA 18 8.1. Análise dos 10 Ms 18 8.2. TABELAS DE ANÁLISE INTERNA DA EMPRESA (10 Ms) 19 9. CLASSIFICAÇÃO DAS ZONAS 23 10. GRÁFICO RADAR DA…