processos gerenciais

ARAÚJO Trabalho Individual referente as disciplinas: Modelos de Gestão, Ética, Política e Sociedade, Gestão de Pessoas e Economia, apresentado à Universidade Norte do Paraná - UNOPAR, como requisito parcial para a obtenção do nível de Superior de Tecnologia em processos Gerenciais. Orientadores: Prof.ª Emília Yoko Okayama, Prof. Fernando Lino Junior, Prof. Sérgio de Góes Barboza Prof.ª Maria Eliza Pacheco, Prof.ª Ana Celi Pavão Prof.ª Mônica Maria Silva e Prof. Wilson Salvalagio e Prof. Alexander Luiz Montini. Patos-PB 2014 SUMÁRIO 1. INTRODUÇÃO.................................................................................................5 2. DESENVOLVIMENTO......................................................................................6 3. CONCLUSÃO..................................................................................................13 4. REFERÊNCIAS...............................................................................................14 1. INTRODUÇÃO Este trabalho tem como objetivo apurar o aprendizado adquirido no 2º semestre do curso de Superior de Tecnologia em Processos Gerenciais, através das disciplinas: Modelos de Gestão, Ética, Política e Sociedade, Gestão de Pessoas e Economia. Para realização do mesmo, os Professores: Emília Yoko Okayama, Fernando Lino Junior, Sérgio de Góes Barboza, Maria Eliza Pacheco, Ana Celi Pavão, Mônica Maria Silva e Wilson Salvalagio e Alexander Luiz Montini,…

OBJETIVO ESPECIFICO 4 3 HISTORIA DA TRAJETORIA DA EMPRESA SABOR BOM INDUSTRIA DE REFRIGERANTES LTDA ...........................................................................................4 4 MODELO DE GESTÃO 5 5 RESPONSABILIDADE SOCIAL ............................................................................6 6 SUSTENTABILIDADE E AÇÕES DE CIDADANIA.................................................7 7 RESPONSABILIDADE…

SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS nathália dantas mota cordeiro PORTFÓLIO – PRODUÇÃO TEXTUAL Sete Lagoas 2014 GLAUCIA APARECIDA PALMA MESQUITA PRODUÇÃO TEXTUAL Trabalho apresentado ao Curso Superior de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná para as disciplinas Psicologia Organizacional e do Trabalho e Gestão de Pessoas, Comportamento, Clima e Cultura;…

Sistema de Ensino Presencial Conectado tecnologia em gestão de recursos humanos 1 INTRODUÇÃO Neste trabalho temos como objetivo identificar a forma de gestão exercida no interior das empresas familiares, de acordo com as matérias planejamento de carreiras, tendência em gestão de pessoas, gestão por competência e gestão do capital intelectual, estudadas nesse ultimo semestre para isso foi elaborada a pesquisa dentro…

SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO BACHARELADO EM ADMINISTRAÇÃO CLEIDE GONÇALVES SIMAN LUCIETE DA SILVA COSTA SIMONE CARDOSO SOARES SILVIA APARECIDA REIS VERUSKA RODRIGUES M. NOGUEIRA EMPRESA MARQUINHOS’BURGUER GOVERNADOR VALADARES 2014 CLEIDE GONÇALVES SIMAN LUCIETE DA SILVA COSTA SIMONE SOARES CARDOSO SILVIA APARECIDA REIS VERUSKA RODRIGUES M. NOGUEIRA EMPRESA MARQUINHOS’BURGUER Trabalho de Conclusão de Curso apresentado à UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, como…

SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO Recursos humanos cleide santana da silva marcela vieira maria ivania souza lago PORTFÓLIO em grupo ATIVIDADE INTERDISCIPLINAR Barreiras - BA 2012 PORTFÓLIO em grupo ATIVIDADE INTERDISCIPLINAR cleide santana da silva marcela vieira maria ivania souza lago Trabalho apresentado ao Curso de RECURSOS HUMANOS da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, para as disciplinas de Comunicação, Clima e Cultura Organizacional, Gestão de…

FACULDADE ANHANGHERA DE SANTA BÁRBARA – POLO MACEIÓ CST EM GESTÃO DE RH MATEMÁTICA PROFESSORA: IVONETE MELO DE CARVALHO “CONCEITOS MATEMÁTICOS BÁSICOS E A SUA APLICABILIDADE ÀS NECESSIDADES DA GESTÃO EMPRESARIAL” MACEIÓ-AL, 10 DE SETEMBRO DE 2012 FACULDADE ANHANGHERA DE SANTA BÁRBARA – POLO MACEIÓ CST EM GESTÃO DE RH MATEMÁTICA PROFESSORA: IVONETE MELO DE CARVALHO “CONCEITOS MATEMÁTICOS BÁSICOS E A…

[pic] Sistema de Ensino Presencial Conectado TÉCNICO GESTÃO RECURSOS HUMANOS SEGUNDO SEMESTRE danilo soares braz DIAGNÓSTICO ORGANIZACIONAL: Goiânia 2012 danilo soares braz DIAGNÓSTICO ORGANIZACIONAL: Trabalho apresentado ao Curso Técnico Gestão de Recursos Humanos Segundo Semestre da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, para…

UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO MESTRADO PROFISSIONAL EM GESTÃO PÚBLICA PARA O DESENVOLVIMENTO DO NORDESTE Aluna: Germana Barros Rodrigues Disciplina: Gestão de Pessoas Professora: Mônica Gueiros Resenha Fator Humano: Uma visão baseada em Stakeholders Esta resenha está estruturada com base no apêndice 1, escrito pelas autoras Maria L. M. Teixeira e Silvia M. R. De Domenico, constante no livro Gestão do Fator Humano uma Visão Baseada em Stakeholders, das organizadoras…

O PAPEL DA GESTÃO EMPRESARIAL SOCIALMENTE RESPONSÁVEL PARA UMA SOCIEDADE SUSTENTÁVEL CANDELORI, Carlos Eduardo Zanon CARVALHO, Fernanda Siqueira de DIAS, Marcella Marques MORAIS, Amanda C. Xavier de MOURA, Fábio Dias REIS, Sílvia Alvarenga SILVA, Cristiano Soares ORIENTADOR: CAMELO, William Lopes REFERÊNCIAS BIBLIOGRÁFICAS BARBIERI, José Carlos. Gestão ambiental empresarial: conceitos, modelos e instrumentos. São Paulo: Saraiva, 2007. BASTOS, Rogério Lustosa.…