Gestão De Fgts

CEP n° xxxx, Parque Residencial xxx, na cidade de Cambé, Estado do Paraná, onde recebe intimações conforme Art. 39,I do CPC, vem respeitosamente perante Vossa Excelência propor a presente: AÇÃO DE COBRANÇA - DIFERENÇA DE CORREÇÃO MONETÁRIA FGTS Em face de CAIXA ECONOMICA FEDERAL, instituição financeira sob forma de empresa pública, dotada de personalidade de direito privado, criada pelo decreto lei 759 de 12/08/1969, inscrita no CNPJ n° 00.360.305/0384-20, com endereço a…

------------------------16 10 Controle--------------------------------------------------------------------------------------------------16 10.1 Comercial--------------------------------------------------------------------------------------16 10.2 Gestão de pessoas--------------------------------------------------------------------------16 10.3 Administrativo/financeiro--------------------------------------------------------------------16 11 as causas que geram a mortalidade…

Universidade Anhanguera – Uniderp Centro de Educação a Distância DESAFIO PROFISSIONAL DISCIPLINAS: Gestão de pessoas Técnicas de administração de pessoal TATIANE DE SOUSA MENESSES – RA – 8378827112 ANDERLUCIA DA SILVA COSTA – RA – 8945163791 GISELE SABINO DA JESUS DIAS – RA – 8520889331 PRISCILA AIRES DE SOUZA-RA-9689470635 Professor Tutor a distancia LETICIA ARAKAKY. TAGUATINGA / DF 2015 SUMARIO INTRODUÇAO

UNIVERSIDADE DA REGIÃO DE JOINVILLE – UNIVILLE CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO HABILITAÇÃO EM GESTÃO INDUSTRIAL TRABALHO TEMPORÁRIO & ESTÁGIO ANDRÉ LUIS DOS SANTOS ELISABETE WACHERHAGE ELSON FENTZLAFF EMERSON ALVES DA SILVA JOSÉ NILTON DE MELO VOGADO MARIO SERGIO DA SILVEIRA PROFESSORA: BEATRIZ REGINA BRANCO Direito Empresarial Joinville 2004 SUMÁRIO INTRODUÇÃO 3 TRABALHO TEMPORÁRIO 4 Empresa de Trabalho Temporário 4 …

estratégica que recursos humanos exigia , portanto a pergunta o DP não pode ser estratégico , pode sim como descreve e detalha a história da evolução do DP em RH estratégico , apresentando principais pontos do desenvolvimento. O primeiro ponto foi a gestão de pessoas como DP - que seria as atividades de pessoal que são executadas pelo contador , que ainda ocorre em micros e pequenas empresas, as tarefas exercidas era admissão , demissão e pagamentos. Não existiam leis na época e a…

Disciplina: DIREITO DO TRABALHO II Professora: Vanessa Batista Oliveira E-mail: vanessa.oliveira.lima@gmail.com; vanessalima@edu.unifor.br. UNIDADE II – FUNDO DE GARANTIA DO TEMPO DE SERVIÇO (FGTS) FGTS O Fundo de Garantia do Tempo de Serviço consiste em recolhimentos pecuniários mensais, em conta bancária vinculada em nome do trabalhador, conforme parâmetro de cálculo estipulado legalmente, podendo ser sacado pelo obreiro em situações tipificadas pela ordem jurídica, sem

Universidade Anhanguera - Uniderp - Centro de Educa鈬o a Dist穗cia Curso: GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS Período Letivo: Semestre: 3 Turno: Noturno Disciplina: TECNICA DE ADMINISTRO DE PESSOAL Professor EAD: Alunos: Mailza Constância de Andrade Macedo RA 378259 Renata RA Tatiana RA Polyana RA Luciene RA

INSS 11% 267,62 999 IRRF 7,50% 21,19 TOTAL 2.539,56 1.291,47 BASE DO INSS: 2.432,90 LIQUIDO A RECEBER: 1.248,09 BASE DO FGTS: 2.432,90 VALOR DO FGTS: 194,63 BASE DO IRRF: 1.993,31 INSS EMPRESA: 3.795,38 Denomina-se Folha de Pagamento uma lista mensal referente à remuneração paga aos trabalhadores de uma instituição, contendo o…

operador do Fundo de Garantia do Tempo de Serviço (FGTS), antes gerido pelo BNH. Três anos depois, passou a centralizar todas as contas recolhedoras do FGTS existentes na rede bancária e a administrar a arrecadação desse fundo e o pagamento dos valores aos trabalhadores. História CEF • Desde sua criação, a CAIXA estabeleceu estreitas relações com a população, assistindo suas necessidades imediatas por meio de poupança, empréstimos, FGTS, PIS, seguro-desemprego, crédito…

auxílio odontológico e INSS. e. se previsto no acordo coletivo, FGTS e vale-transporte. Resposta correta: os permitidos por lei, adiantamento e previstos no acordo coletivo. Comentário resposta correta: Parabéns! Realmente ao empregador não cabe fazer nenhum desconto no salário do empregado, com exceção dos permitidos por lei, adiantamento e previstos em acordo coletivo. Question5 Sobre o Fundo de Garantia por Tempo de Serviço (FGTS), assinale a opção CORRETA. Escolher uma resposta.…