Gerações

UNIVERSIDADE CASTELO BRANCO ESCOLA SUPERIOR DE GESTÃO E TECNOLOGIA TECNOLOGIA RECURSOS HUMANOS CONFLITOS DE GERAÇÕES MACELA PONTES RJ. MAIO, 2012 CONFLITOS DE GERAÇÕES Resumo/trabalho/artigo apresentado como requisito parcial para aprovação em…

Conflitos de Gerações Amanda Ana Karolina Bianca Josenildo O conceito de geração engloba o conjunto de indivíduos nascidos em uma mesma época, influenciados por um contexto histórico, que determina o comportamento, causando impacto direto na evolução da sociedade, e principalmente no ambiente de trabalho. No contexto organizacional atual, para entender como as pessoas, de um determinado ambiente de trabalho, se inter-relacionam, tem sido importante…

CHOQUE DE GERAÇÕES Há um problema comum a todas as empresas de qualquer parte do mundo. Não se trata da mudança, da tecnologia, da concorrência, dos clientes, dos chefes autoritários, dos colegas invejosos ou de jogos de bastidores. É um problema de diferenças de valores, de ambições, de pontos de vista. É, em suma, um problema de gerações. De gerações em conflito. A única culpada é a demografia. Nunca houve na história tantas gerações diferentes a trabalhar ombro a ombro, lado a…

Psicopedagogia O velho conflito de gerações Muito se fala sobre as perdas envolvidas no processo de amadurecimento. Contudo, este processo traz, também, muitos ganhos. Um deles é quando nos tornamos avós, como mostra a carta a seguir Os conflitos gerados pelas diferenças de objetivos de vida entre as gerações nunca foram tão marcantes como nos dias atuais. Jovens avós, filhos e netos parecem de um lado nascidos na mesma década: possuem interesses culturais e sociais similares, assim…

CONFLITOS DE GERAÇÕES Hoje o mercado de trabalho consegue reunir quatro gerações distintas, são elas: Geração Tradicional: dos nascidos até a década de 1950, eles eram dedicados, cultuavam uma perspectiva essencialmente prática e mantinham profundo respeito diante da autoridade e a liderança se dava por hierarquia e dentro dela reinava um imenso espírito de sacrifício. Geração Baby Boomers: dos nascidos entre 1951 e 1964, ou seja, a geração pós-guerra a qual mantinha…

Gerações de EaD Se voltarmos um pouco no tempo, veremos que a educação a distância já era aplicada no século XV porem a difusão da EAD só ocorreu de fato nos séculos XIX e XX. A educação a distancia teve três evoluções tecnológicas, a primeira ocorreu na década de 1960 sendo chamada de geração textual, porque utilizava somente textos impressos enviados pelos correios. A segunda ocorreu entre as décadas de 1960 e 1980 e foi chamada de geração analógica utilizava textos impressos…

INTRODUÇÃO Impactos nas relações interpessoais do choque de gerações são assuntos pertinentes diariamente,assim como as questões culturais e sociopolíticas do conjunto de pessoas nascidas pela mesma época. A partir desta análise sucinta iremos perceber o modelo de cada geração,quais os conflitos que podem despontar, e como a comunicação pode confundir as organizações ou contribuir para o desenvolvimento da empresa. Em uma avaliação, a psicóloga Marianita…

DIVERSIDADE DE GERAÇÕES NA ORGANIZAÇÃO Fabiana Contini Nunes da Silva Estudante de Pós Graduação em Administração de Empresas, pela Fundação Getúlio Vargas. Turma F1- Faria Lima 2013/2014 e bacharel em Ciência da Computação pela Universidade São Judas Tadeu. RESUMO Este estudo propõe desvendar as características e comportamentos das últimas quatro gerações: Z, Y, X e Baby Boomers. Além de trazer reflexões pessoais de como a geração Y deve se relacionar com as demais gerações nas…

COMO SE ORIGINO OS ESTUDOS SOBRE GERAÇÕES Desde Augusto Comte e Karl Mannheim (mas também desde José Ortega y Gasset e Antonio Gramsci), o conceito de geração tem sido um tema relevante nas ciências humanas e sociais. Como metáfora para a construção social do tempo, tem sido uma das categorias mais influentes não só no debate teórico, mas também no impacto público das pesquisas sobre juventude. Mesmo que o uso e abuso do conceito esteja enraizado no contexto europeu no período entre a

1 INTRODUÇÃO Recentemente tem havido uma necessidade de se nomear as gerações de forma a não alinhar com as mesmas características indivíduos de épocas diferentes. Até há pouco tempo atrás, quando nos referíamos a crianças, adolescentes ou pessoas de meia ou terceira idade acabávamos generalizando comportamento e características, independente da época em que viveram. Hoje é inaceitável imaginar o comportamento de um adolescente, independente da época que tenha vivido.