Formas De Organizações De Rede Henry Mintzberg

o entendem como uma etapa desta função e ainda pode ser visto como um caminho que induz as pessoas a produzir decisões, tanto em empresas privadas como em órgãos públicos ou em relação à vida pessoal. Na evolução do seu estudo, no ambiente das organizações, duas variáveis estão sempre presentes: a Informação e a Comunicação. Ambas são extremamente importantes para facilitar a vida do gestor no contexto da tomada de decisão. Como se deu a evolução da Informação e da Comunicação ao longo do tempo

da Administração (TGA) surgiu no momento em que as organizações alcançaram um certo tamanho e complexidade (no início do século XX). É um conjunto orgânico e integrado de teorias, hipóteses e idéias a respeito da Administração como ciência, técnica e arte. Essa teoria oferece aos dirigentes das organizações modelos e estratégias adequados para a solução de problemas empresariais. 1.1 Administração e Organizações As mudanças são cada vez…

autoridades e mundialmente conhecido por seus trabalhos sobre estrutura organizacional e estratégia Henry Mintzberg, nos serviu como referencial para nossa fundamentação teórica onde buscamos analisar quais são os elementos de estratégia empregados na empresa quais os fatores envolvidos na estrutura organizacional para gerar melhores resultados e impulsionar o sucesso da empresa no seu mercado de atuação. Mintzberg através de seu livro: Inside Our Strange World of Organizations…

interpretar a missão, desenvolver a visão e perceber oportunidades onde ninguém enxerga nada. Marcelo precisa dessa habilidade, aprender a olhar a empresa como um todo, não apenas o setor em que ele estava acostumado, saber enxergar a frente e de forma global, como as atitudes e decisões vão impactar a empresa, começar a enxergar oportunidades onde não existe e planejar o futuro. Também temos as competências duráveis que Marcelo precisa ter, que são: Conhecimento: informações,…

salientasse a proposta de valor da empresa e a importância de uma estrutura ou modelo de negócios viável e inovador para diferenciar o estabelecimento. A partir disso, o Modelo Canvas de Negócios, de Osterwalder e Pigneur (2011) foi escolhido para trazer forma à casa de chás, antes mesmo que se elaborasse o Plano de Negócios. Importante salientar que o Plano de Negócios é indispensável de ser feito para a abertura de um estabelecimento, porém, modelar o negócio antes de mais nada,…

FREITAS, 1996, p.2). Os “gerentes são os agentes ou protagonistas do processo administrativo. São funcionários responsáveis pelo trabalho de outros funcionários nas organizações. São também chamados chefes ou dirigentes” (MAXIMILIANO, 2002, p.47). Kladis e Freitas (1996, p.2) explicam que a ampliação da importância das organizações foi acompanhada pelo avanço da importância dos gerentes, o que se “justifica na medida em que eles são diretamente responsáveis pela estratégia,…

.............26 Figura 5- Mecanismo de coordenação por supervisão direta....................................27 Figura 6- Mecanismo de coordenação por padronização..........................................28 Figura 7- Os 5 componentes básicos de Mintzberg...................................................29 Figura 8- O processo administrativo atual..................................................................33 Figura 9- Processo de Organização.................................................

Sugerindo Estratégias De Gerencia para IFES Ana Lúcia Ferraresi* 1 Introdução Pensando na situação das Instituições Federais de Ensino Superior (IFES), como organizações diferenciadas das demais, temos nos preocupado em saber até onde os teóricos em administração tem se voltado para elas, a fim de definir ou permear seu caráter gerencial. Sabemos que estas instituições têm comportamento gerencial burocrático, colegiado, político e anárquico, e que a disseminação do…

ativo das organizações e a chave para uma vantagem competitiva sustentável. Até então fortemente caracterizado pelos bens tangíveis, como o capital financeiro e as estruturas físicas, a fonte de riqueza e competitividade passa a ser, agora, o próprio conhecimento. Sociedade do conhecimento, era do conhecimento, era do capital intelectual, sociedade pós-capitalista são algumas denominações para esta nova época. A ênfase no conhecimento pressupõe a necessidade de sua gestão nas…

internacionalização de empresas RESUMO Este trabalho tem como objetivo o estudo da internacionalização de empresas como foco na internacionalização de franquias. O modelo de negócios de franchising é uma realidade no Brasil, o País possui mais de 1379 redes operando no setor de bens de consumo e serviços, segundo dados da Associação Brasileira de Franquias (ABF,2009). Devido às suas características de compartilhamento de riscos e, frequentemente, de empreendedorismo, a…