Fatores Psicossociais Do Trabalho

MOTIVAÇÃO PARA A SEGURANÇA Autor(a): Lucille Fanini Informações sobre Autor(a): Psicóloga pela PUCPR (CRP 08/09122). Consultora da Comportamento - Psicologia do Trabalho. Formada em Terapia Familiar Sistêmica pela INTERCEF e em Terapia Comunitária de Orientação Sistêmica pela UFPR. E-mail: lucille@comportamento.com.br Publicação: Abril 2009 Motivar as pessoas para adquirir hábitos saudáveis não é uma tarefa fácil para nenhuma área de atuação. Por exemplo, trabalhando com…

UNIVERSIDADE FEDERAL DA BAHIA FACULDADE DE MEDICINA DA BAHIA Mestrado em Saúde, Ambiente e Trabalho Praça XV de Novembro, s/n – Largo do Terreiro de Jesus 40.025-010 Salvador, Bahia, Brasil Telas: (55) (71) 3321-0383; 321-0983 http://www.sat.ufba.br/ email:sat@ufba.br TRABALHO E SAÚDE MENTAL DOS TRABALHADORES DE MANUTENÇÃO DE UM SISTEMA DE GERAÇÃO E TRANSMISSÃO DE ENERGIA ELÉTRICA Suerda Fortaleza de Souza Dissertação de Mestrado Salvador (Bahia), 2009 2 …

mapeamento dos riscos de transtornos psicossociais no trabalho é um ponto de partida para a construção referenciada do conhecimento e das praticas em saúde mental e trabalho, buscando, alem de consolidar dados oficiais, apontar outras lógicas de trabalho, cuidado e tratamento dos trabalhadores com relação aos riscos e aos transtornos psicossociais no trabalho. Organização Mundial da Saúde (OMS), International Labour Organization (IOL), Ministério do Trabalho e Emprego (MTE) aponta uma…

acrofobia (medo de altura) devem ser avaliados outros fatores que interferem na saúde do trabalhador como alimentação inadequada, distúrbios do sono, consumo de bebidas alcoólicas, problemas familiares, stress, uso de medicamentos e drogas psicoativas, dentre outros. Fatores psicossociais Desde 1984, a OIT - Organização Internacional do Trabalho e a OMS - Organização Mundial de Saúde, evidenciam a importância dos fatores psicossociais no trabalho (ILO/OMS, 31984, 1987). A urgência de…

stress e estressores ocupacionais em saúde mental RESUMO Os profissionais de saúde mental se encontram particularmente vulneráveis ao estresse, em vista das características do trabalho que desempenham. O objetivo do estudo foi avaliar manifestações de estresse, autopercepção de estresse e fatores estressantes do trabalho em profissionais de serviços substitutivos de saúde mental. Participaram 25 trabalhadores com pelo menos seis meses de atuação profissional. Aplicaram-se os…

Saúde Pública Afastamento do trabalho por transtornos mentais e fatores associados: um estudo casocontrole entre trabalhadores segurados da Previdência Social João Silvestre da Silva Júnior Dissertação apresentada ao Programa de Pós-Graduação em Saúde Pública para obtenção do título de Mestre em Ciências Área de Concentração: Saúde Ambiental Orientador: Profª. Dra. Frida Marina Fischer São Paulo 2012 1 Afastamento do trabalho por transtornos mentais e fatores associados: um estudo…

Desenvolvimento de competências psicossociais O DESENVOLVIMENTO DE COMPETÊNCIAS PSICOSSOCIAIS COMO FATOR DE PROTEÇÃO AO DESENVOLVIMENTO INFANTIL Natália Cunha Psicóloga, com especialização em Psicologia e Desenvolvimento Humano – Universidade Federal de Juiz de Fora/UFJF - Juiz de Fora, MG, Brasil. Marisa Cosenza Rodrigues Docente do Departamento de Psicologia da UFJF - Juiz de Fora, MG, Brasil. Psicóloga, Doutora em Psicologia pela PUC-Campinas. Resumo Com a atual definição de saúde…

saúde física do indivíduo. Entre os fatores de risco mais comuns do stress relacionado com o trabalho contam-se a falta de controlo sobre o trabalho, solicitações inadequadas e falta de apoio por parte dos colegas e das chefias. O stress é provocado por um desajustamento entre nós e o trabalho, por problemas de relacionamento, pela presença de violência psicológica ou física no local de trabalho ou ainda pela existência de conflitos entre o nosso papel no trabalho e fora dele. Cada…

PRESIDENTE ANTONIO CARLOS DE UBERLÂNDIA LÍVIA TATIANE SILVA OS ASPECTOS PSICOSSOCIAIS E EMOCIONAIS DA GESTAÇÃO TARDIA E O PAPEL DA ENFERMAGEM JUNTO À ESSAS PACIENTES UBERLÂNDIA 2012 LÍVIA TATIANE SILVA OS ASPECTOS PSICOSSOCIAIS E EMOCIONAIS DA GESTAÇÃO TARDIA E O PAPEL DA ENFERMAGEM JUNTO À ESSAS PACIENTES Trabalho de Conclusão de Curso apresentado como requisito parcial à obtenção de grau de…

causa de longos afastamentos do trabalho por doença e levaram ao pagamento de mais de R$ 211 milhões de novos benefícios previdenciários em 2011. Na Faculdade de Saúde Pública (FSP) da USP, pesquisa do médico do trabalho João Silvestre da Silva-Júnior mostra que um ambiente de trabalho com pouco apoio social, excessivas demandas e baixo controle sobre as tarefas, recompensas inadequadas ao nível de esforço do trabalhador e o comprometimento individual excessivo são fatores que aumentam a…