Estruturalismo Motta E Vasconcelos

Racionalidade limitada Estruturalismo:  Estrutura organizacional e âmbito interno Escola Sociotécnica:  Estrutura e relações com o ambiente Teoria da Contigência:  Estrutura e ambiente 5 Modernização da Sociedade & Pensamento Administrativo  Pensamento administrativo surge com base na consolidação lógica do mercado, na consolidação das estruturas burocráticas como forma de organização do trabalho humano com o objetivo inicial de aumentar a produtividade e gerar lucro. (Motta e…

padronizados, técnica e meritocracia. Teoria Estruturalista: A oposição entre a teoria clássica e a das relações humanas que nem mesmo a teoria da burocracia conseguiu ultrapassar, surgiu a teoria estruturalista. A influência das ciências sociais no estruturalismo. Esta teoria inaugura os estudos a cerca dos ambientes dentro do conceito de que a organização é um sistema aberto e em constante interação com o ambiente. As teorias anteriores não se preocupavam com este aspecto. Sua…

decorrência do aumento da demanda de alimentos e produtos que surgiu a necessidade de existir uma produção mais desenvolvida e ágil. Foi nessas circunstancias que as ideias sobre Administração Científica foram sendo desenvolvidas. De acordo com Motta (1979) os principais colaboradores da administração científica eram engenheiros como: Frederick Winslow Taylor (1856-1915) que foi o precursor e principal colaborador, Frank Bunker Gilbreth (1868-1924), Henry Lawrence Gantt (1861-1919),…

compartilhar alguns dos objetivos da organização (como a viabilidade econômica da organização), mas que podem incompatibilizar com outros (como a maneira de distribuir os lucros da organização). A influência do estruturalismo nas ciências sociais e sua repercussão no estudo das organizações. O estruturalismo teve forte influência nas ciências sociais, tais como: Filosofia, Psicologia, Antropologia, Matemática e Lingüística, chegando até a teoria das organizações. TEORIA HUMANISTICA A…

9000, numa tentativa de unificar os procedimentos de auditoria, através de terceirização, onde uma entidade credenciada pode emitir o certificado após uma única auditoria. A ISO 9000 permitiu assim reduzir os custos de transação (Vasconcelos, 2000 apud Motta e Vasconcelos 2006). Esse é um exemplo típico de como os custos de transação podem acarretar intensos prejuízos. Por isso identificá-los e extingui-los se faz tão relevante. Um alto custo de transação pode gerar a não execução de um…

uma preocupação com a estrutura formal da empresa. A organização informal é a “conseqüência da impossibilidade pratica de se reduzir o comportamento humano a um conjunto de reações mecânicas e automáticas a regulamentos restritos”. (Motta, Vasconcelos, 2006 pg. 56) Um aspecto importante da Escola de Relações Humana é que o comportamento no trabalho não é apenas devido ao salário, para eles existem muitos outros fatores que motivam os trabalhadores, tais como:…

maior diálogo foi com a Teoria das Relações Humanas. • A influência do estruturalismo nas ciências sociais e sua repercussão no estudo das organizações. O estruturalismo influenciou a Filosofia, a Psicologia (com a Gestalt), a Antropologia (com Claude Lévi-Strauss), a Matemática (com N. Bourbaki), a Linguística, chegando até a teoria das organizações· com Thompson, Etzioni e Blau. Na teoria administrativa, o estruturalismo se concentra nas organizações sociais. Teoria das…

financeiras, comercias, de segurança e administrativas. Porém a função administrativa sendo superior as restantes, pois ela que realiza o chamado POCCC, ato de Planejar, Organizar, Comandar, Controlar e Coordenar uma organização. De acordo com Motta e Vasconcelos (2006), a Teoria das Relações Humanas surgiu em decorrência do experimento de Hawthorne. Inicialmente, o intuito do experimento foi para constatar como a iluminação influenciava a produção, mas por conta dos resultados obtidos…

maior diálogo foi com a Teoria das Relações Humanas. • A influência do estruturalismo nas ciências sociais e sua repercussão no estudo das organizações. O estruturalismo influenciou a Filosofia, a Psicologia (com a Gestalt), a Antropologia (com Claude Lévi-Strauss), a Matemática (com N. Bourbaki), a Lingüística, chegando até a teoria das organizações• com Thompson, Etzioni e Blau. Na teoria administrativa, o estruturalismo se concentra nas organizações sociais. • Novo conceito de…

organização a ordem, a disciplina e a previsibilidade do comportamento dos integrantes. A burocracia não leva em conta o comportamento e diferenças individuais, mas considera um modelo padronizado, de maneira homogênea. Teoria Estruturalista O estruturalismo, com o objetivo de enfatizar a estrutura organizacional, buscou juntar princípios da Teoria Clássica e da Teoria das Relações Humanas, que eram totalmente contrárias. E estudou não só a organização formal como também a informal. E…