Estrutura Organizacional Do Cras

Disciplina de Teoria Geral da Administração Curso de Graduação em Administração Prof. Ms Cristiano Ferreira CRA-PR 20566 Retornar A Administração e o Administrador Conceito de Administração “A administração é o processo de planejar, organizar, liderar e controlar os esforços realizados pelos membros da organização e o uso de todos os recursos organizacionais para alcançar os objetivos estabelecidos.” Um processo é um modo sistemático de fazer as coisas. A administração é definida…

Atenção Psicossocial (CAPS) insere-se dentro das políticas públicas atuais em saúde mental que privilegiam a transição do modelo atual, um novo modelo dirigido para a assistência a partir de cuidados em âmbito extra-hospitalar. O CAPS representa estrutura terapêuticas intermediárias entre a hospitalização integral e o acompanhamento ambulatorial, que se responsabilizam por atender indivíduos com transtornos psiquiátricos graves, desenvolvendo programas de reabilitação psicossocial.…

junto ao sistema CFA-CRA. Conforme Regulamento da Lei n° 4.769, de 9 de setembro de 1965, aprovado pelo Decreto Federal n° 61.934, de 22 de dezembro de 1967. Para o exercício da profissão, o Administrador deve ser Bacharel em Administração e estar registrado no Conselho Regional de Administração, conforme os arts. 3º e 14 da Lei n.º 4.769/65, os quais estabeleceram que o exercício profissional é privativo do bacharel em Administração, desde que efetivamente registrado no CRA, o que é…

A cultura organizacional das empresas familiares centra-se primordialmente na figura de seu fundador, que inculca seus próprios valores e comportamentos e os da família na empresa e nos negócios. No estágio inicial de uma empresa familiar são, assim, lançadas as bases para a formação e desenvolvimento de sua cultura. O processo sucessório acarreta, entretanto, o surgimento de novas lideranças que por vezes apresentam padrões simbólicos, crenças e valores distintos daqueles que até…

execução da Política de Assistência Social por níveis de proteção – Básica e Especial. Na primeira, os vínculos familiares encontram-se fragilizados, demandando uma atuação preventiva do CRAS. Na segunda, os vínculos familiares estão ameaçados ou rompidos, necessitando de uma atenção especializada executada pelos CREAS. O CRAS atua próximo das residências das famílias, em territórios de maior vulnerabilidade social e deve garantir o acesso aos serviços e direitos sociais das famílias,…

afasta-se enormemente dos problemas organizacionais. . 2.2 Influencia da Igreja Católica Ao longo dos séculos, a Igreja Católica foi estruturando sua organização, sua hierarquia de autoridade, seu estado-maior (assessoria) e sua coordenação funcional. Hoje a Igreja tem uma organização hierárquica tão simples e eficiente que a sua enorme organização mundial pode operar satisfatoriamente sob o comando de uma só cabeça executiva. De qualquer forma, a estrutura da organização…

Nome: DENIS ROGIERO DIAS RA: 20269519 NOSSA EXISTIRÁ NOS PRÓXIMOS TRÊS ANOS? Antônio Carlos Cassarro Sócio-Diretor da CTO – Consultoria e Treinamento Organizacional; Professor, cursos de pós-graduação da FAAP Membro do CRA-SP Falando com dezenas de executivos, das mais diversas áreas de atuação e de várias regiões do País, ouço, com freqüência queixas e lamentações com relação ao desempenho operacional de suas empresas e ao retorno financeiro do investimento efetuado - muitas vezes

acontecimentos históricos que acontecem no decorrer do desenvolvimento da mesma, e com essas transformações, a política, a moral, e a ética de determinadas comunidades estão sujeita a todo e qualquer tipo de modificação, e isso dependera da estrutura organizacional da mesma. Dentro desse conceito histórico o assistente social tem o intuito e o dever de referenciar a população sobre o seu direito no trabalho na saúde pareando as informações e discussões em torno das orientações gerais…

____________________________________________________________ ______ TEREZA CARNOSKI ANÁLISE INSTITUCIONAL CRAS – CENTRO DE REFÊRENCIA DE ASSISTÊNCIA SOCIAL ____________________________________________________________ ______ Cascavel –Paraná 2011 TEREZA CARNOSKI ANÁLISE INSTITUCIONAL CRAS – CENTRO DE REFÊRENCIA DE ASSISTÊNCIA SOCIAL Trabalho apresentado à disciplina de Estágio Supervisionado II do Curso de Serviço Social das Faculdades Itecne de Cascavel - ITECNE,…

barreiras econômicas, financeiras e comerciais e o mundo se tornou “uno”. As organizações tiveram que acompanhar essa evolução. Mudaram suas estruturas, que se tornaram mais flexíveis; investiram em tecnologia, reduzindo custos e aumentando a qualidade de produtos e/ou serviços; tornaram a gestão empresarial mais dinâmica, proporcionando a todos os atores organizacionais a oportunidade de expressarem sentimentos, vontades e anseios. No próximo milênio, as empresas devem se tornar…