Estabelecendo Um Senso De Urgencia

e propostas concretas. O autor toma como referencial de competência adotado em Genebra, 1996, para uma formação continua. O professor deve dominar saberes a ser ensinados, ser capaz de dar aulas, de administrar uma turma e de avaliar. Ressalta a urgência de novas competências, devido às transformações sociais existentes. As tecnologias mudam o trabalho, a comunicação, a vida cotidiana e mesmo o pensamento. A prática docência tem que refletir sobre o mundo. Os professores são os…

remuneração atrelados ao desempenho, bonificando os profissionais com base na meritocracia, nas atitudes e nos comportamentos esperados: paixão pelo cliente, ética, integridade, trabalho em equipe, qualidade, inovação e sustentabilidade, agilidade, senso de urgência e resiliência na execução. Inicialmente, o modelo foi estruturado até o nível gerencial, mas contemplará gradualmente todo o quadro funcional. As avaliações se baseiam no desempenho alcançado a partir de objetivos e…

Fundamental (1a a 8a séries). A grande novidade trazida pelos PCNs é a introdução dos chamados "temas transversais" que devem permear todo o conteúdo e a vivência escolar. A justificativa oficial para a escolha dos temas apóia-se em três critérios: urgência social (porque afrontam gravemente a dignidade das pessoas e rebaixam sua qualidade de vida), abrangência nacional (sem excluir assuntos importantes no âmbito local) e possibilidade de efetiva aprendizagem no ensino básico. Situando…

«nem estamos a desenvolver projectos nesse sector, mas esse é com certeza um objectivo da empresa, particularmente porque temos um produto que é a certificação de serviço que funciona no mesmo conceito e na mesma metodologia com que certificámos a urgência pediátrica do Hospital de Leiria». Segundo o responsável, este tipo de certificação «passa pela elaboração inicial de uma especificação do serviço em que constam as suas características particulares, desde as componentes físicas, em…

para uma forma menos rígida de gestão e o aumento constante da produtividade e flexibilidade das pessoas. A área de Gestão de Pessoas inicia uma nova trajetória dentro das empresas, passando a atuar como suporte das diversas áreas de negócio, estabelecendo políticas e orientando os gestores nas tomadas de decisões que envolvessem pessoas (este ainda é a meta de muitas empresas). Ainda nesta linha de uma área de Gestão de Pessoas mais enxuta, as empresas passaram a terceirizar várias…

OBJETIVOS CONFLITIVOS CAPÍTULO 27 = SUCESSO E FRACASSO CAPÍTULO 28 = ASTÚCIA E CRIATIVIDADE CAPÍTULO 29 = IMAGEM E PROJEÇÃO CAPÍTULO 30 = INDIVIDUALISMO SÉTIMA PARTE CAPÍTULO 31 = TORMENTOS MODERNOS CAPÍTULO 32 = MASSIFICAÇÃO CAPÍTULO 33 = PERDA DO SENSO DE HUMOR CAPÍTULO 34 = COMPORTAMENTOS AUTODESTRUTIVOS OITAVA PARTE CAPÍTULO 35 = QUEDA E ASCENSÃO PSICOLÓGICA CAPÍTULO 36 = DESPERSONALIZAÇÃO CAPÍTULO 37 = CONFLITO AFETIVO CAPÍTULO 38 = RECUPERAÇÃO DA IDENTIDADE CAPÍTULO 39 =…

fundamentação técnica, científica ou empírica. A partir de então, é possível verificar que as discussões relativas à redução da maioridade penal têm cada vez mais sido dominadas por uma criminologia midiática, que se caracteriza pela exploração do senso comum através de um discurso, sobretudo, hiperpunitivista. Um discurso que se vale, não raras vezes, das emoções e, principalmente, do medo do delito e da violência, que se disseminam, dia após dia, dentro da sociedade brasileira,…

.......................................................13 1.5 - Será que trabalhamos demais? ............................................................................. 14 Módulo 2 - Mudanças de comportamento: definindo objetivos 2.1 - Estabelecendo objetivos de alto retorno ................................................................18 2.2 - Como fixar objetivos ..............................................................................................19 2.3 -…

importância do planejamento na ação educativa? Também faz a referência da história do planejamento na ação educativa? Também faz a referencia da história do planejamento, fechando com as funções do planejamento para a escola e os diversos tipos, estabelecendo a diferença que há entre cada um, abordagem centralizada nas pesquisas realizada por Menegolla, Sant’Anna e Regina Célia. O capítulo final, destaca o planejamento como mecanismo de mudanças, sugerindo assim, o planejamento…

law, tal modelo era adota pelo Reino Unido até 1933 e, em termos gerais, vigora nos Estados Unidos. Já o sistema de reconhecimento condicionado diz respeito àqueles ordenamentos 19 reciprocidade, no sentido de que “não é necessário muito senso jurídico para se ver que essa condicional não afina com o verdadeiro fundamento da atribuição de efeitos a fatos ocorridos no estrangeiro: no fórum,a preocupação de justiça e utilidade deve subsistir ainda em falta de tratamento…