Espionar Funcionários

Publico do Trabalho do Paraná (MPT-PR) a noticia de que o banco HSBC foi condenado a pagar indenização no valor de R$ 67.500.000,00 milhões por espionar 152 funcionários. A falta de valores e ética em algumas empresas e organizações não é novidade para ninguém e nesse caso o HSBC não foi o primeiro e nem o último a invadir a vida pessoal de seus funcionários, mas todos devemos respeitar a privacidade alheia. Além do pagamento da indenização o banco também foi condenado a nunca mais…

Acesso em 12 de maio de 2014. G1 .HSBC multado em R 67,5 milhes por espionar funcionrios, diz MPT-PR - Disponvel em HYPERLINK http//g1.globo.com/pr/parana/noticia/2014/02/hsbc-e-condenado-por-espionar-152-funcionarios-segundo-o-mpt-pr.html http//g1.globo.com/pr/parana/noticia/2014/02/hsbc-e-condenado-por-espionar-152-funcionarios-segundo-o-mpt-pr.html - Acesso em 11 de maio de 2014. VEJA . HSBC multado em R 67,5 milhes por espionar funcionrios no Brasil - Disponvel em HYPERLINK…

67,5 milhões por espionar funcionários, diz MPT-PR”, publicado pelo Portal G1, em 10/02/2014 18h03 - Atualizado em 2311/02/2014 21h17. Acesso no link http://g1.globo.com/pr/parana/noticia/2014/02/hsbc-e-condenado-por-espionar-152-funcionarios-segundo-o-mpt-pr.html, em 03 de abril de 2014, às 09h17, tais como: “valores que não foram considerados pela empresa”, “estratégias da empresa que feriram os valores éticos dos funcionários”, “política adotada de afastamento do funcionário que…

CONECTADO superior de tecnologia em gestão de recursos humanos Andréia schnell Análise do artigo “hsbc” “HSBC é multado em R$ 67,5 milhões por espionar funcionários, diz MPT-PR”02413000 Luis E duardo Magalhães 2013 andréia schnell Análise do artigo “hsbc” “HSBC é multado em R$ 67,5 milhões por espionar funcionários, diz MPT-PR” Trabalho apresentado ao Curso Superior de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos da UNOPAR - Universidade Norte do…

EM RECURSOS HUMANOS RENATA CARVALHO BRITO SUMÁRIO 1. INTRODUÇÃO Através desse trabalho estarei apresentando uns dos problemas que o Banco teve com 152 funcionários por espionar não só a vida deles dentro do trabalho como na vida pessoal de cada um. E com isso o Banco está passando por um momento perturbado por falta de informações e conhecimento, pois uma boa empresa com um bom conhecimento não faria…

administração de um banco em espionar seus funcionários,a empresa decide registrar a rotina e a vida pessoal dos trabalhadores essa violação foi para no tribunal onde foi condenado a pagar um valor de 67,5 milhões por danos morais e coletivos,o banco agiu com falta de ética, pois nada Justifica infrigir a vida intima dos seus colaboradores .Iremos falar o porque o banco foi condenado a pagar uma idenizaçao por contratar uma empresa privada para espionar seus coladoradores e ate…

gerando custos muito altos . No caso do Banco HSBC, o mesmo teve a infelicidade de trabalhar com pessoas que só pensam em si mesmo e nunca no próximo, mostrando não ter ética , moral e muito menos caráter. Pois contratar uma empresa para espionar funcionários doentes, só mostra ser uma empresa sem valores éticos que busca prejudicar pessoas, as quais que de uma certa forma contribuiu para o crescimento da empresa. Mas estamos na era da informatização, onde a privacidade é privilégio…

- “HSBC é multado em R$67,5 milhões por espionar funcionários, diz MPT-PR”, sissisi Cabo Frio - RJ 2014 SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 2 2 DESENVOLVIMENTO 2 2.1 CODÍGO DE ÉTICA É FUNDAMENTAL 2.2 A IMPORTÂNCIA DO COLABORADOR 2.3 OS PRIVILÉGIOS DA INFORMAÇAO 3 CONCLUSÃO

privada brutalmente violados. O caso ocorrido com o HSBC, em que o mesmo é multado em 67,5 milhões por espionar funcionários, nos mostra que os valores e a ética ainda deixam de ser considerados em algumas gestões. Veremos então as politicas adotadas pela empresa que feriram os valores éticos de seus funcionários. 2 DESENVOLVIMENTO 2.1 HSBC É MULTADO EM 67,5 MILHÕES POR ESPIONAR FUNCIONÁRIOS O banco HSBC, cuja sede administrativa é localizada em Curitiba, foi condenado a…

INTRODUÇÃO O presente trabalho é sobre Sistema de Informação; ética; Política e Sociedade; economia e Modelo de Gestão. Mas concretamente sobre o Banco HSBC, que nos últimos dias foi condenado a pagar uma multa no valor R$ 67,5 mil por espionar funcionários segundo Ministério Público do trabalho (MPT) no Paraná. O objetivo desse trabalho é fazer uma relação no âmbito da gestão de recursos humanos levando em consideração os aspectos e conteúdos trabalhados nas disciplinas do…