Encargos Sociais E Folha De Pagamento

Felicidade Área: Processo de pagamento Sub área: processo de pagamento dos funcionários Técnica Utilizada: Exame de documentos originais, conferências de cálculos, correlação das informações obtidas, exame de livros e registros auxiliares. Planejamento: Folha de Pagamento. I - Verificar se a quantidade de servidores constantes da Folha de Pagamento confere com a relação de servidores em exercício; II - Verificar se são observados os limites e proibições de descontos em folha;…

salário-família, a Previdência Social não exige tempo mínimo de contribuição. * Valor do benefício De acordo com a Portaria Interministerial nº 02, de 06 de janeiro de 2012, o valor do salário-família será de R$ 31,22, por filho de até 14 anos incompletos ou inválido, para quem ganhar até R$ 608,80. Para o trabalhador que receber de R$ 608,81 até R$ 915,05, o valor do salário-família por filho de até 14 anos de idade ou inválido de qualquer idade será de R$ 22,00 FOLHA DE PAGAMENTO…

Trabalho Noturno; Férias; Gratificação Natalina; Contribuição Sindical; Folha Pagamento e Afixação obrigatória de Documentos e Prazos de Guarda). VIII. Encargos Sociais (Previdência Social; Imposto de Renda e FGTS). IX. Cálculos Trabalhistas relativos à folha de pagamento (Proventos). (Avaliação) X. Desligamento de Empregado (Modalidades de Rescisão; Exame Médico; Aviso-Prévio; Homologação; Seguro-Desemprego e Prazo de Pagamento de Rescisão Contratual). Práticas trabalhistas e…

custo de um empregado, pensa que lhe cabem somente o pagamento do salário, não sabendo que existem os encargos sociais e trabalhistas que também influenciarão em sua folha de pagamento. Logo quais sãos os custos (encargos sociais e trabalhistas) totais que uma empresa optante ou não optante pelo simples nacional terá na contratação de um novo colaborador? Assim o presente trabalho tem como objetivo geral demonstrar os impactos que os encargos sociais, trabalhistas e os custos…

Machado José Manoel da Costa Regina Malassise Elisete Alice Zampronio de Oliveira Helenara Regina Sampaio Pelotas 2012 Pelotas 2012 SUMÁRIO 1. INTRODUÇÃO 3 2. PREPARAÇÃO DO RESUMO DA FOLHA DE PAGAMENTO...............................4 3. CONTABILIZAÇÃO DO RESUMO DA FOLHA DE PAGAMENTO........................6 4. BALANCETE DE VERIFICAÇÃO EM 30/06/2012..................................................8 5. FINANCIAMENTO DE…

cálculo; ( )hipótese de incidência; ( )previsão abstrata em lei; ( )fato gerador. 9. Extinguem o crédito tributário: ( )o pagamento e a moratória; ( )a remissão e a isenção; ( )a transação e a anistia; ( )a compensação e o depósito integral; ( )a prescrição e a decadência. 10. A empresa elaborou a folha de pagamento no dia 30 de setembro de 2010 e apresentou os dados abaixo: * Salário do mês – R$ 250.000,00 * Horas Extra – R$ 12.450,00 …

Universidade Cruzeiro do Sul Folha de Pagamento Universidade Cruzeira do Sul Folha de Pagamento Curso: Administração de Empresas Disciplina: Contabilidade Tributaria Professor: M.S Tenório Silva Carneiro Tema: Custo Efetivo da Folha de Pagamento para as Empresa Sumario Introdução 4 O que é Folha de pagamento 5 Dados que devem constar na folha de pagamento. 6 Do Holerite 7 Influencia da classificação tributaria da empresa sob a folha 8 Simples Nacional 8 …

ADMINISTRAÇÃO FINANCEIRA ORÇAMENTARIA Custo efetivo da folha de pagamento SÃO PAULO 2012 Universidade Cruzeiro do sul ADMINISTRAÇÃO FINANCEIRA ORÇAMENTARIA Custo efetivo da folha de pagamento SÃO PAULO

de 2008, está localizado na cidade de São José dos Pinhais, na Colônia Zacarias, com ramo de atividade econômica Fabricação de artefatos de cerâmica para construção (Olaria de Tijolos). A empresa tem a finalidade de atender os compromissos como pagamentos a fornecedores, empregados, impostos, taxas, contribuições e os recebimentos pelas vendas de mercadorias. A empresa classifica em 01.01.2012 a 31.12.2012 seu melhor faturamento até os dias de hoje, com base nessa informação, seus…

Registro de Funcionários e Folha de Pagamento FOLHA DE PAGAMENTO 1. Introdução A folha de pagamento é um documento de emissão obrigatória para efeito de fiscalização trabalhista e previdenciária. A empresa é obrigada a preparar a folha de pagamento da remuneração paga, devida ou creditada a todos os empregados a seu serviço. Para sua elaboração não existe modelo oficial, ou seja, podem ser adotados critérios que melhor atendam as necessidades de cada empresa. Uma folha de pagamento,por…