Elementos Do Ambientes Das Organizações

QUAL O OBJETIVO DA ARQUITETURA ORGANIZACIONAL? É a identificação e a apresentação dos elementos organizacionais, na forma como se interconectam, visando a construção de um macro elemento vivo e dinâmico que é a organização. “A arquitetura organizacional é representada pela forma de modelar o espaço organizacional de modo a satisfazer aos objetivos da empresa, as necessidades e aspirações humanas. A arquitetura organizacional está baseada na distribuição do poder e responsabilidade das pessoas

sociais, pois as mudanças eu ocorrem é por meio da mão humana. “Os Seres Humanos são dotados de uma capacidade incomparável de ser uma porção de coisas” Albert Bandú ETAPA 2 Abordagens Humanísticas De uma forma bem clara e resumida, as organizações são formadas por pessoas. Lógico que não podemos deixar de mencionar os demais recursos que são necessários para a existência de uma empresa: como recursos financeiros, tecnológicos, etc. Mas o que quero destacar é que as pessoas…

decorrência da premissa anterior. Cada sistema existe dentro de um meio ambiente constituído por outros sistemas. Os sistemas abertos são caracterizados por um processo infinito de intercâmbio com o seu ambiente para trocar energia e informação. c. As funções de um sistema dependem de sua estrutura. Cada sistema tem um objetivo ou finalidade que constitui seu papel no intercâmbio com outros sistemas dentro do meio ambiente. Os sistemas apresentam características próprias. O aspecto…

................................................ 8 7 A VISÃO DA EMPRESA.......................................................................................... 8 8 PROCESSO ADMINISTRATIVO (PLANEJAMENTO, ORGANIZAR, DIRIGIR, E CONTROLAR): ELEMENTOS, FUNCIONAMENTO E IMPORTÂNCIA.................... 9 8.1 PLANEJAMENTO..................................................................................................0 8.2 ORGANIZAÇÃO.............................................................

atualmente, não são necessárias apenas as funções básicas de um gestor, como planejar, organizar e controlar requer, ainda, a compreensão do comportamento individual e dos grupos no seu local ou ambiente de trabalho. Deste modo, é possível compreender que o estudo da relação entre os indivíduos e outros elementos, como propósitos, estrutura e tecnologia, que completam a organização, é fundamental para a sobrevivência de qualquer instituição, então, surge um campo de estudo que investiga…

Abordagem Mecanicista e Organicista em Teoria das Organizações Pensar nas empresas como organizações muito bem planejadas e organizadas nos faz vê-las como um relógio, uma máquina na qual as pessoas são contratadas para operá-la e devem comportar-se de maneira pré-determinada. A máquina organizacional possui metas e objetivos e deve ser rígida o suficiente em suas tarefas e atividades. Nas organizações mecanizadas, cada ação é predeterminada de maneira minuciosa, mesmo que o negócio…

Msc. Reynaldo Tajra como atividade complementar do Ambiente Virtual de Aprendizagem referente ao 3º ciclo de atividades de 2013.1 TERESINA – PIAUÍ MAIO / 2013 SUMÁRIO 1) INTRODUÇÃO 04 2) ORIGENS DA TEORIA ESTRUTURALISTA 05 3) A SOCIEDADE DAS ORGANIZAÇÕES 06 4) ANÁLISE DAS ORGANIZAÇÕES 07 5) TIPOLOGIA DAS ORGANIZAÇÕES 08 5.1) TIPOLOGIA DE ETZIONI 08 5.2) TIPOLOGIA DE BLAU E SCOTT 09 6) OBJETIVOS ORGANIZACIONAIS 10 7) AMBIENTE ORGANIZACIONAL 12 7.1) CONJUNTO…

encontradas? Ambiente é tudo o que envolve o externo da organização (ou sistema) refletindo no ambiente interno da organização, é a situação onde a organização está inserida. A análise do ambiente deu início com os estruturalistas, este estudo tinha como abordagem os sistemas abertos, estudos do meio ambiente com o fundamento de verificar a eficácia das organizações, como o ambiente é extremamente remoto amplo e complexo as organizações não podem ter uma visão global e complexa…

formação e configuração presente. Investiga todos os princípios comuns a todas as entidades complexas, e modelos que podem ser utilizados para a sua descrição. Sistema, do grego, significa combinar, ajustar, formar um conjunto. Sistema é um conjunto de elementos interconectados, de modo a formar um todo organizado. Surgiu da percepção de cientistas que certos princípios e conclusões eram válidos e aplicáveis em outras ciências, sejam físicas, químicas ou sociais. A teoria de sistemas,…

passam a poder tratar seus objetos de estudo como sistemas e assim também a administração. A administração, até então sob abordagem clássica, era influenciada pelos princípios do reducionismo (crença de que todas as coisas podem ser decompostas em elementos simples, constituindo as unidades indivisíveis), do pensamento analítico (a análise consiste em decompor as partes em partes mais simples, independentes e indivisíveis, que são mais facilmente solucionadas ou explicadas e que…