Discriminaçao Mulher

14 | N. 28 | Agosto de 2009 | Semestral A inserção da mulher no mercado de trabalho brasileiro: direitos, desigualdades e perspectivas Bruno Franco Alves1 Marina Oliveira Guimarães2 RESUMO: A legislação trabalhista brasileira contempla uma série de normas que visam repelir possíveis discriminações nas relações de trabalho. Não obstante, os dados sociais revelam que determinadas categorias e grupos sociais como os negros e as mulheres ainda são sistematicamente discriminados.…

e simplesmente de uma discriminação, seja ela em razão de sexo, de raça, de idade, de convicções políticas e religiosas. A segregação no mercado de trabalho gera um círculo vicioso e ocorrem pelas desigualdades socioeconômicas, as atitudes individuais e as estruturas institucionais de empresas, de serviço público, processos, práticas deformadas por estereótipos e preconceitos. Para esclarecimentos gerais, segundo a OIT (Organização Internacional do Trabalho) discriminação é "toda e…

estratificação social.19 Desigualdade etária: Discriminação etária é definido como o tratamento injusto de pessoas no que diz respeito a promoções, recrutamento, recursos ou privilégios por causa de sua idade. É também conhecido como preconceito de idade os estereótipos e a discriminação contra indivíduos ou grupos com base em sua idade. É ainda um conjunto de crenças, atitudes, normas e valores utilizados para justificar preconceito baseado na idade, discriminação e subordinação.15 Uma…

por Rogério Sanches Cunha A Lei 11.340/06 (apelidada Maria da Penha) extraiu do gênero da violência comum uma nova espécie, qual seja, toda a espécie de agressão (ação ou omissão) dirigida contra mulher num determinado ambiente (doméstico, familiar ou de intimidade) baseada no gênero (preconceito, discriminação em razão do sexo) que lhe cause morte, lesão, sofrimento físico, sexual ou psicológico e dano moral ou patrimonial (art. 5º). De acordo com o Conselho da Europa, trata-se de…

Desigualdade humanitária de mulheres A violência contra a mulher envolve atos, que se manifestam por meio de relações assimétricas entre homens e mulheres, envolvendo discriminação e preconceito. A violência contra a mulher pode assumir diversas formas de agressão sociopática de natureza sexual e perversa no sentido psicótico do termo, de formas mais bem expressas assédio sexual, discriminação, desvalorização do trabalho doméstico. A violência doméstica é a violência no trabalho,que…

Diferenças e preconceitos na escola 2.1 - A questão do racismo no livro didático 2.2 - A discriminação racial e seu efeito na formação educacional da população 3. Discutindo sobre a diversidade cultural na escola 3.1 - Ensino e aprendizagem e a diversidade cultural 18 INTRODUÇÃO O principal foco desse trabalho será observar os efeitos da discriminação racial no desenvolvimento escolar do aluno. O primeiro capítulo apresentará o racismo numa

DOS DIREITOS TRABALHISTA DA MULHER AO LONGO DOS TEMPOS Anderson Caldas Rocha Izabela Karolyne Barboza Santos José Geivide de Jesus Silva Marcelo Henrique Lima Santos Mércia de Oliveira Santos Philipe Bezerra dos Santos Orientadora: Carmen Lúcia Neves do Amaral Costa RESUMO Durante muitos anos a mulher foi tratada com discriminação e em desvantagem no que se refere ao trabalho em relação ao homem. Segundo algumas leis decretadas antigamente a mulher era incumbida a…

UBERLÂNDIA 2014 SUMÁRIO 1 – Análise Conceitual p. 1 2 – Democracia p. 2 3 – Democracia Brasileira p. 4 4 – Estado Democrático de Direito p. 5 5 – Da Discriminação e da Democracia p. 6 5.1 Art. 5º e a Democracia p. 7 7 – Preconceito e a Discriminação na Sociedade p. 9 8 – Preconceito e Garantia Constitucional p. 11 UBERLÂNDIA 2014 INTRODUÇÃO O presente trabalho tem como objetivo estabelecer uma relação entre os temas propostos

Cruz, RA 354709 Eliana Ramos da Silva, RA 395905 Sarah dos Santos e Silva, RA 376812 Solange Barbosa, RA 400591 Tucuruí - PA Maio/2015 A DISCRIMINAÇÃO RACIAL As implicações da discriminação racial na sociedade brasileira Para compreendermos a análise pretendida nesta pesquisa, é importante a distinção dos conceitos de racismo, preconceito e discriminação racial, os quais, muitas vezes, são tratados como sinônimos. Conforme Jaccoud e Beghin (2002, p.38), o racismo é considerado uma…

Diferenças no acesso ao trabalho Igualdade no acesso ao trabalho e ao emprego (http://www.cgtp.pt/trabalho/51-2012/guia-dos-direitos-dos-trabalhadores/igualdade-e-nao-discriminacao/197-igualdade-no-acesso-ao-trabalho-e-ao-emprego) A igualdade no acesso ao trabalho consiste na igualdade de oportunidades e de tratamento no acesso ao emprego, à formação e promoção profissionais e às condições de trabalho, independentemente da sua ascendência, idade, sexo, orientação sexual, estado