Discriminaçao Mulher

Mulheres em Movimento Antes de mais, os meus agradecimentos aos organizadores, pela oportunidade de participar neste debate. Espero que o tema «O Direito das Mulheres», que foi aquele de que me pediram para vos falar, seja do vosso interesse. «O Direito das Mulheres» é um ramo do direito relativamente novo (não tem seguramente mais de 20 anos) que teve a sua origem nos Estados Unidos da América1 e que, partindo da concepção do direito como uma instância de discriminação e como uma…

numera os três principais tipos de discriminação: a ocupacional, a salarial e a discriminação pela imagem. O primeiro tipo diz respeito às dificuldades de obter vaga para funções mais bem remuneradas, o que parece questionar a capacidade do negro em executar tarefas mais complexas. O segundo tipo à discriminação salarial nos passa a ideia de que o trabalho do negro, mesmo no exercício das mesmas funções, não vale tanto quanto o dos demais. E por ultimo a discriminação pela imagem é a…

questões  Introdução: Género & Diferenças  Fim da discriminação de género é a chave para o desenvolvimento  Acesso das mulheres à tomada de decisão  Igualdade no acesso ao emprego  Os três objectivos na promoção da igualdade no mundo profissional.  Género não se refere exactamente aos homens e mulheres mas a relações entre os dois sexos. Se factores biológicos produzem ou não diferenças no cérebro ou no corpo de mulheres e homens, o meio social age fortemente nos…

ABORTO: DESCRIMINAR PARA NÃO DISCRIMINAR Silvia Pimentel e Valéria Pandjiarjian1 “Para a Mulher que aborta, repouso” Nando Reis A Campanha Regional do 28 de Setembro – Dia de Ação pela Descriminalização do Aborto na América Latina e Caribe - invoca-nos a refletir sobre o tema no marco dos direitos humanos contemporâneos. O direito à saúde da mulher, incluindo-se a saúde sexual e reprodutiva, tem-se constituído em componente essencial dos direitos humanos, concepção…

Tema: A mulher negra no mercado de trabalho Titulo: Uma analise sobre as condições das mulheres negras para chegar ao mercado de trabalho, atendida pela UNEGRO. Problemática - Quais as estratégias criadas pela UNEGRO para auxilio da mulher negra no âmbito do mercado de trabalho? - Qual o perfil da mulher negra que busca seu espaço no mercado de trabalho? - Quais são os fatores que dificultam a mulher negra ingressar no mercado de trabalho? Objetivo geral - Conhecer a real…

e proíbe qualquer forma de discriminação contra as mulheres. No entanto, a imagem da mulher veiculada na sociedade é fortemente influenciado pelo sexismo e uma visão tradicional da família. O Conselho Nacional para as Mulheres foi criada em 1992 para promover a participação das mulheres na sociedade e garantir que os tratados internacionais ratificados pela Argentina (em particular a Convenção sobre a Eliminação de Todas as Formas de Discriminação contra as Mulheres) são aplicadas na…

DIREITO Á IGUALDADE ENTRE HOMENS E MULHERES E SUAS OBRIGAÇÕES [1] RESUMO O presente artigo tem por intuito, estabelecer os critérios utilizados pela Constituição da República Federativa do Brasil em seu art. 5º, I, falar sobre o direito à igualdade, os direitos e obrigações do homem e da mulher e o tratamento igualitário de ambas as partes, cujo principal objetivo será compreender melhor sobre o tratamento diferenciado entre os indivíduos, a discriminação e a grande desigualdade…

INTRODUÇÃO Este artigo vem mostrar como a violência contra a mulher está presente no mundo atual, apesar de ser um fato antiqüíssimo. A violência está ligada ao fato de vivermos em uma sociedade patriarcal, machista e cheia de discriminação e intolerância, o papel do homem sendo mais valorizado do que o papel da mulher. A sociedade vendo o homem como o mais forte acaba colocando a mulher em um patamar bem menor e assim elas acabam sendo vítimas do ódio e da violência lhes causando…

..............................................................05 DIREITO DAS MINORIAS E ESTADO DEMOCRÁTICO DE DIREITO ........06 OS DIREITOS DAS MINORIAS E A SEGURANÇA HUMANA ......................07 DEVERES DO GOVERNO: OS PRINCÍPIOS DA NÃO DISCRIMINAÇÃO, INTEGRAÇÃO E MEDIDAS POSITIVAS........................................................08 QUAIS AS CARACTERÍSTICAS BÁSICAS DE UMA MINORIA?..................09 IMPLEMENTAÇÃO E…

Discriminação no trabalho Primeiramente é necessário entender o que é discriminação; de acordo com Convenção nº 111 da OIT, discriminação significa (art. 1º): "a) toda distinção, exclusão ou preferência, com base em raça, cor, sexo, religião, opinião política, nacionalidade ou origem social, que tenha por efeito anular ou reduzir a igualdade de oportunidade ou de tratamento no emprego ou profissão; b) qualquer outra distinção, exclusão ou preferência, que tenha por efeito anular ou…