Dar Feedback Pessoal Ou Profissional

Feedback e Comunicação Assertiva Sumario Introdução ----------------------------------------------------------------------------------------- 03 Feedback ------------------------------------------------------------------------------------------- 05 Comunicação Assertiva ----------------------------------------------------------------------- 13 Comunicação Agressiva ---------------------------------------------------------------------- 19 Comunicação Visual ---------------------

Assinatura: _________________________________________ DEDICATÓRIA Dedico este trabalho a todos os profissionais da área de RH,e a todos os alunos que desejam aprimorar a sua habilidade de liderar. AGRADECIMENTOS Agradeço primeiramente a “Deus“ por me dar entendimento, força e paciência para iniciar e continuar este curso. Agradeço aos meus familiares, sempre…

Desenvolvimento Pessoal e Profissional Nome JESSE RODRIGO ABREU DE MOURA RA 3205509659 Atividade de Autodesenvolvimento Ambiente Virtual de Aprendizagem (AVA) Disciplina: Desenvolvimento Pessoal e Profissional Atividade de Autodesenvolvimento Trabalho desenvolvido para a disciplina Desenvolvimento Pessoal e Profissional, apresentado à Anhanguera Educacional como exigência para a avaliação na Atividade de Autodesenvolvimento. Meu projeto de vida para o ano 2015…

uma definição de objetivos e metas para que saibamos onde queremos chegar com direcionamento estratégico, missão e princípios. A partir deste ponto, é possível saber e avaliar que tipo de competências e habilidades será necessário em uma equipe para dar seguimento ao projeto traçado. A importância da gestão de desempenho permite uma série de melhorias no trabalho da empresa abrindo possibilidades de desenvolvimento do potencial de cada funcionário gerando resultados organizacionais,…

Desenvolvimento Pessoal e Profissional - DPP Profª. Ma. Ana Maria de Vasconcelos Silva Você no Mundo Palavras- Chave: diversidade, sustentabilidade, projeto de vida. 1 Objetivos Aprendizagem Compreender o modo de estar no mundo: definindo visão de mundo e projeto de vida. Refletir e compreender alguns temas relevantes sobre o mundo contemporâneo. Identificar os componentes principais de um projeto de vida. 2 Objetivos Aprendizagem Conhecer os conceitos…

e gerar um adequado processo de feedback são, também, grandes e importantes desafios. Ainda, uma adequada gestão de desempenho (seja individual, de equipe ou organizacional), necessita da elaboração de indicadores que possam nortear o acompanhamento, desenvolvimento e a validação das ações e processos. No modelo de avaliação utilizado, entende-se por competências o conjunto de conhecimentos (saber), habilidades (saber / fazer) e atitudes (ser) que cada profissional apresenta ou que deve…

DE DESEMPENHO Ciclo Avaliação Desempenho Quantitativa AVALIAÇÃO DE DESEMPENHO O que é avaliação de desempenho? • A avaliação de desempenho visa além de estabelecer objetivos e acompanhar o processo de trabalho dos indivíduos, também fornece feedback constante. • Comportamento das pessoas no trabalho AVALIAÇÃO DE DESEMPENHO Principais Diferenças entre Avaliação de Cargos, Potencial e Desempenho AVALIAÇÃO DE DESEMPENHO Finalidades de um programa de avaliação de desempenho • • •…

SUMÁRIO INTRODUÇÃO A COMUNICAÇÃO NAS EMPRESAS Sociedade e Comunicação A comunicação é um meio de troca de informações que, mal interpretadas, poderão causar sérios prejuízos financeiros, desencontros de execução de tarefa assim como constrangimento pessoal e organizacional. É neste contexto que se baseia a pesquisa sobre comunicação interna e a sua importância para o desenvolvimento organizacional. Qual é, pois, a importância da comunicação para o desenvolvimento organizacional? Nos dias…

AMANDA GUTIERRIZ RU19190 DESENVOLVIMENTO INTERPESSOAL A interação em qualquer ambiente que seja nasce da aceitação, desprendimento e acolhimento, e no mundo atribulado em que vivemos às vezes não nos damos conta disto. Relacionar-se é dar e receber ao mesmo tempo, é abrir-se para o novo. Passamos mais tempo em nosso ambiente de trabalho do que em nosso lar, e ainda assim não nos damos conta de como é importante estar em um ambiente saudável, e o quanto isto depende de cada um

Olá pessoal. Decidi não dar o Estudo de Caso sobre Motivação. Fica para o dia 22/04. A PP é sobre Avaliação de Desempenho onde teremos a oportunidade de fazer um "link" com Treinamento e Desenvolvimento e Gestão da Remuneração. Vocês irão perceber que as primeiras 6 questões só serão respondidas pelos alunos que tem a A.D. implantado na empresa. Os demais alunos respondam as demais questões e procurem fazer um estudo teórico, verificando quais são os objetivos da A.D, quais…