Criatividade Unidade 4

evidente a impropriedade do uso indistinto do termo para todas elas. 2. Sistema, estrutura, estruturalismo 2.1. Sabemos que um sistema resulta da aproximação e da organização de determinadas unidades. Por possuírem características semelhantes e obedecerem a certos princípios de funcionamento, essas unidades constituem um todo coerente, coeso. 2.2. O desenvolvimento da linguística estrutural representa um dos acontecimentos mais significativos do pensamento científico do século…

ATIVIDADE 1 Pergunta 1 0,2 em 0,2 pontos Com base no texto a seguir, assinale a alternativa correta: A Crayola lançou um produto que promete acabar com o desperdício de restos e tocos de giz de cera e tranformá-los em novas unidades. O reciclador mistura e tritura todos os restos de giz, de diferentes cores, e os transforma em novos. Se a criança preferir, não precisa misturar, mas uma das apostas da empresa no produto foi a possibilidade de a de ela se divertir criando…

audição consciente e apreciação crítica, de modo que o estudante possa manifestar livremente sua criatividade. O ambiente da aula de música deverá ser um espaço/tempo privilegiado, rico de impulsos e estímulos, de modo que o fazer musical possa ampliar-lhes quantitativa e qualitativamente as experiências sensoriais, afetivas e cognitivas, bem como as manifestações de originalidade e criatividade. Dentro do trabalho pedagógico, as habilidades de compor, tocar um instrumento,…

Professores e suas respectivas disciplinas. Específicos: 1 Identificar as idéias existentes de um potencial produto; 2 Promover um estudo das etapas de análise de viabilidade para o produto; 3 Criação do protótipo do produto para lançamento; 4 Apresentar uma proposta de campanha de marketing envolvendo a descrição detalhada de cada produto, e, quais mecanismos publicitários (PP - peças promocionais) irão servir de apoio para a campanha. BASE CONCEITUAL Desenvolvimento do…

prioriza o tratamento das relações interpessoais inseridas na dinâmica grupal. No Sociodrama, o protagonista é sempre o grupo e as pessoas estão reunidas enquanto mantêm alguma tarefa ou objetivo em comum.A visão Moreniana de HomemA espontaneidade, a criatividade e a sensibilidade são recursos inatos do homem. Desde o início ele traz consigo fatores favoráveis a seu desenvolvimento, porém estes podem ser perturbados por ambientes ou sistemas sociais constrangedores.Moreno não considerava…

PROCESSO CRIATIVO A invenção do projeto A CRIATIVIDADE • A criatividade é a faculdade/habilidade de criar ou o potencial criativo. Consiste em encontrar métodos ou objectos para executar tarefas de uma maneira nova ou diferente do habitual, com a intenção de satisfazer um propósito. A criatividade permite cumprir os desejos de forma mais rápida, fácil, eficiente ou econômica. A CRIAÇÃO • À criação de novas ideias e conceitos também se lhe dá o nome de inventividade,…

INOVAÇÃO E CRIATIVIDADE NAS ORGANIZAÇÕES INOVAÇÃO E CRIATIVIDADE NAS ORGANIZAÇÕES Trabalho Acadêmico Interdisciplinar apresentado pelos alunos do 1º período do curso de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos e Ciências Contábeis, como requisito parcial para aprovação. João

Contribuir para a melhoria dos relacionamentos inter pessoais dentro e fora da Residência Terapêutica Feminina e Masculina; 2 - Contribuir com o aumento da auto-estima; 3- Promover a consciência corporal; 4- Aumentar o ânimo e a disposição; 5- Desenvolver e estimular a coordenação motora e a criatividade; 6- Melhorar a condição física e mental; 7- Alfabetizar através das experiências próprias de cada morador (a); 7- Proporcionar ao morador (a) momentos de integração e envolvimento…

garante: · um diferencial claro, além de valor agregado aparente e relevante · alto desempenho · design característico e atemporal INOVAÇÃO E CRIATIVIDADE - Para nós, inovação e criatividade representam pioneirismo e o fornecimento de melhorias contínuas para oferecer soluções com benefícios relevantes aos consumidores finais. Estimulamos nossa própria criatividade por meio de uma atmosfera de trabalho aberta, dedicação, comprometimento e equipes de trabalho multidisciplinares…

do respeito às regras e modelos de comportamento no ambiente de trabalho e no relacionamento com outras organizações. Fator 3 – Domínio: valorização do poder, tendo como meta a obtenção de status, controle obre pessoas, recursos e mercado. Fator 4 – Bem-estar: valorização da satisfação dos empregados mediante a qualidade de vida no trabalho. Fator 5 – Tradição: valorização dos costumes e práticas consagradas. Fator 6 – Prestígio: valorização do prestígio organizacional na…