CONTEXTO SOCIAL E IMAGINÁRIO ORGANIZACIONAL MODERNO

CONTEXTO SOCIAL E IMAGINÁRIO ORGANIZACIONAL MODERNO RESUMO Vivemos uma torrente de mudanças nos vários campos do social e do humano sem nenhum precedente na História. Decorrentes do rápido desenvolvimento econômico. Essas mudanças não podem ser isoladas uma das outras, ou seja, o cultural, o econômico, o social, o político, o religioso, o tecnológico estão entrelaçados e mudança em um deles pode gerar mudanças em cadeia ou cascata. Esta ocorrendo a destruição dos padrões culturais tradicionais, redução do significado da religião e da moral, a significância dos papeis sexuais, moral sexual, a falta de ética do trabalho, o individuo esta cada vez mais individualista. Cada vez mais você é valorizado pelo que você tem e não pelo que você realmente é. As empresas vêm captando essas mudanças. As grandes empresas hoje se apresentam como empresas-cidadã tentam colocar-se como progenitoras de cidadania, apoiando, por exemplo, projetos de cultura e ecologia. Elas não querem correr o risco de se tornarem os vilõesu da humanidade. As grandes corporações desejam ser o lugar da excelência. Perseguir a excelência é a palavra para a sobrevivência das pessoas e das empresas. O herói incansável que deve ser obstinado a sempre estar evoluindo. O lugar da juventude eterna: ser flexível é condição primária para o sucesso, é fundamental para estar no pódio. A empresa é restauradora da ética e da moralidade. Acabam tropeçando nos próprios sapatos tentando mostrar que são repartições…

Sociologia organizacional Tutor: Victória Régia Arrais de Paiva CONTEXTO SOCIAL E IMAGINÁRIO ORGANIZACIONAL MODERNO Wétilla Fernandes dos Santos Carvalho 0332990 Beberibe Maio de 2013 WÉTILLA FERNANDES DOS SANTOS CARVALHO CONTEXTO SOCIAL E IMAGINÁRIO ORGANIZACIONAL MODERNO Trabalho apresentado ao Curso de Administração com Foco em Gestão Pública, da…

UNIVERSIDADE DO ESTADO DA BAHIA – UNEB DEPARTAMENTO DE EDUCAÇÃO – CAMPUS VII – SENHOR DO BONFIM BACHARELADO EM CIÊNCIAS CONTÁBEIS DISCIPLINA: SOCIOLOGIA ORGANIZACIONAL PROFESSOR: OZELITO CRUZ ALUNA: INGRID ANNAYNA FÉLIX DA SILVA FICHAMENTO: OS DESAFIOS DAS ORGANIZAÇÕES NO CONTEXTO PÓS-MODERNO SIQUEIRA, Elizabeth Stradiotto/ SPERS, valeria Ruede Elias. OS DESAFIOS DAS ORGANIZAÇÕES NO CONTEXTO…

Resumo do Texto Contexto Social e Imaginário Organizacional Moderno Esse artigo foi escrito pela professora Maria Ester de Freitas, nele ela analisa algumas mudanças que vêm ocorrendo no ambiente socioorganizacional, e como as empresas estão desenvolvendo um imaginário próprio que busca a sua legitimidade como ator social central. Introduz o texto comentando sobre ideologia, e logo após, entra no contexto atual moderno, onde a imagem marcante é a das mudanças aceleradas constantes. E…

p g y p OS DESAFIOS DAS ORGANIZAÇÕES NO CONTEXTO PÓS-MODERNO The Challenge of the Organizations in the Postmodern Context Resumo Este texto busca estabelecer as articulações possíveis entre a pós-modernidade e o contexto organizacional moderno, com ênfase nas tendências e nos desafios apontados para organizações. Nesse sentido, retoma-se o marco conceitual da pósmodernidade, a fim de configurar as interferências que tal dimensão cultural trouxe para a sociedade como um todo, e,…

Contexto Social e Imaginário Organizacional Moderno – Maria Ester Igor Martins Morais – 140042024 As organizações não são um ator isolado ou independente e por isso devem ser compreendidas num formato sócio-histórico, pois é fruto da produção de uma sociedade em seu contexto específico. Dessa forma, a sociedade moderna tem se caracterizado pela ênfase na racionalidade extrema, perda de valores, ética e moral. Assim, empresas comportam-se como reflexo de seu contexto, sendo atualmente…

Os Hércules modernos: o trabalhador e sua relação com o trabalho Os Hércules modernos The modern Hercules: the worker and its relations with the work Os Hércules modernos: o trabalhador e sua relação com o trabalho Os Hércules modernos The modern Hercules: the worker and its relations with the work Eliana Maria Cunha de Castro, Mestre em Psicologia Clínica pela UNICAP/PE. Ana Lúcia Francisco, Dra. em Psicologia Clínica pela PUC/SP. Endereço: Email:castrofun@globo.com Endereço…

Soares Siqueira Aluna: Bárbara Pereira Rodrigues de Faria Matrícula: 11/0110021 Resumo: Contexto Social e Imaginário Organizacional Moderno O primeiro ponto abortado no texto expõe que as organizações não são independentes do contexto histórico em que são vivenciadas. Os elementos históricos e sociais são essencialmente interligados, não existem relações sociais sem que se dê referência a um determinado período de tempo e realidade da época em que ocorreu a mesma. As sociedades…

Contexto Social e Imaginário Organizacional Moderno – Maria Ester Freitas - As organizações são compreendidas dentro de um espaço social e de uma época específica, para serem compreendidas é necessário essa informação, uma vez que elas estão inseridas em um determinado contexto social e também em uma época determinada, onde ambos os termos são intrinsecamente ligados; - O imaginário das organizações modernas busca responder à problemática atual de fragilidade no processo de…

[pic] SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO SERVIÇO SOCIAL JOSE ÉDUARDO BARBOSA DE BARROS Analise Do Filme Bmw Vermelha Recife -PE 2013 SUMÁRIO INTRODUÇÃO pg 02 DESENVOLVIMENTO pg 03 CONCLUSÃO …