Considerando As Leituras Sobre Balanced Scorecard

INTERAÇÃO ENTRE O BALANCED SCORECARD E AS TEORIAS DE ANÁLISE DE DECISÃO Autor: Marcelo do Carmo Rodrigues Engenheiro eletricista pela Escola Politécnica da Universidade de São Paulo (1992). Bacharel em Administração de Empresas pela Universidade Mackenzie (1994). Mestrando na área de Métodos Quantitativos e Informática, na Faculdade de Economia e Administração da Universidade de São Paulo. e-mails: macr@uol.com.br macr@usp.br Interação entre o Balanced Scorecard e as…

Planejamento Estratégico Quando se trabalha em equipe o planejamento estratégico é fundamental, você deve aprender a planejar a sua empresa. Definir de quais mercados vai participar e quais tem possibilidade real de ganhar, considerando o seu mercado de atuação e seus concorrentes. Quando se analisa o mercado você consegue identificar oportunidades para ganhar dinheiro, descobrir como se diferenciar da concorrência, lidar com concorrentes que podem ameaçar a lucratividade do seu…

Evolução da Estratégia Unidade 1 – Desenvolvimento da Administração Estratégica Nosso mercado cresce de maneira vertiginosa, ao mesmo tempo em que o espaço para novas empresas em determinados segmentos é cada vez menor. Esse paradoxo é natural considerando o desenvolvimento econômico e as condições ambientais presentes em nossa sociedade. Quando se fala em condições ambientais, pode-se associar este termo com o desenvolvimento social que nos conduziu a um modelo de consumo sem limites.…

ANÁLISE DAS METODOLOGIAS E TÉCNICAS DE PESQUISAS ADOTADAS NOS ESTUDOS BRASILEIROS SOBRE BALANCED SCORECARD: UM ESTUDO DOS ARTIGOS PUBLICADOS NO PERÍODO DE 1999 A 2006 Vera Maria Rodrigues Ponte Doutora em Controladoria FEA/USP Professora Titular do Mestrado em Administração de Empresas – UNIFOR Av. Santos Dumont, 2828 Sala 1503 Aldeota – CEP: 60150160 Fortaleza-Ce vponte@fortalnet.com.br Marcelle Colares de Oliveira Doutora em Controladoria FEA/USP Professora Titular do Mestrado em Administração

......................................... 11 Diagnóstico Estratégico - Análise SWOT. ................................................. 16 Objetivos, Metas e Planos. .................................................................. 18 Balanced Scorecard.......................................................................... 24 Mapa Estratégico ......................................................................... 30 Indicadores de Gestão ...........................................

ANÁLISE DAS METODOLOGIAS E TÉCNICAS DE PESQUISAS ADOTADAS NOS ESTUDOS BRASILEIROS SOBRE BALANCED SCORECARD: UM ESTUDO DOS ARTIGOS PUBLICADOS NO PERÍODO DE 1999 A 2006 Vera Maria Rodrigues Ponte Doutora em Controladoria FEA/USP Professora Titular do Mestrado em Administração de Empresas – UNIFOR Av. Santos Dumont, 2828 Sala 1503 Aldeota – CEP: 60150160 Fortaleza-Ce vponte@fortalnet.com.br Marcelle Colares de Oliveira Doutora em Controladoria FEA/USP Professora Titular do Mestrado em Administração

Curso Bacharelado em Administração PRODUÇÃO TEXTUAL INTERDISCIPLINAR INDIVIDUAL 80 SEMESTRE OBJETIVOS: Nesta atividade, temos como objeto oportunizar aos alunos a realização de uma pesquisa bibliográfica sobre os assuntos tratados nas disciplinas de Administração Estratégica, Administração de Sistemas de Informação e Gestão de Negócios, para que posteriormente possa ser utilizado como base na elaboração do trabalho de produção textual em grupo. ORIENTAÇÕES: • O…

Administrar uma empresa sem planejar suas atividades é como pilotar uma aeronave sem fazer o plano de vôo: Comente essa afirmação e destaque 4 vantagens e desvantagens do Balanced Scorecard – como sistema Controle de Metas estratégicas Essa afirmação se refere que nos dois casos o “piloto” ficaria sem saber o real objetivo, sem saber aonde e como tem que chegar, no caso das atividades sem serem planejadas, ainda envolve um risco muito grande de fracasso. O BSC quando é bem utilizado…

Este módulo trata da maior inovação do século XX. Gestão, uma disciplina – ou seja: um conjunto de conhecimentos – cujo foco é a obtenção de resultados. Gestão não é esforço é resultado. Gestão Estratégica e da Qualidade tem como objetivo geral facilitar o entendimento sobre os conceitos teórico­práticos a respeito do sucesso corporativo que depende, em grau considerável, de estratégia e qualidade. Concordamos que o Brasil está precisando muito de…

como objetivo apresentar um processo para construção do conhecimento demandado por pesquisadores na fase inicial de seus trabalhos sobre gestão da inovação. A fim de atender a essa necessidade, foi adotado o processo ProKnow-C (Knowledge Development Process - Constructivist), que se propõe à construção do conhecimento no pesquisador considerando as suas percepções sobre o tema, bem como o reconhecimento cientifico dos artigos analisados. O conhecimento gerado no pesquisador se…