Conceitos E Organização Industrial

alimentos surgiu depois que a revolução têxtil, quando os trabalhadores migraram para as áreas industriais. Em 1957, a agricultura empregou cerca de 12% da força de trabalho em contraste com 59% em 1860. Paralelamente as mudanças e ao comércio de alimentos, a necessidade de alimentar essa demanda, trouxe melhorias na qualidade, variedade e nutrição. E os produtores rurais veem mais êxito no processo industrial de seus produtos do que na sua propriedade. A melhoria na manipulação,…

Administração. Administração é o ato de trabalhar com e através de pessoas para realizar os objetivos tanto da organização quanto de seus membros. Existem três aspectos chaves que devem ser apontados nesta definição: dá maior ênfase ao elemento humano na organização, focaliza a atenção nos resultados a serem alcançados, isto é nos objetivos em vez de nas atividades, incluiu o conceito de que a realização dos objetivos pessoais de seus membros deve ser integrada à realização dos…

resultados através da liderança, comunicação, motivação e na construção de talento. A Habilidade Conceitual, requer do administrador saber direcionar a missão do negócio, a visão de futuro, os valores essenciais de sua empresa através de idéias globais, conceitos, valores e princípios que permitem saber onde se quer chegar. Surgimento das teorias administrativas Trata-se de uma história recente, com desenvolvimento lento e que teve início apenas em meados do século XX. A história da…

Administração – resultado histórico e integrado de vários percursores 1 ANTECEDENTES HISTÓRICOS Influência dos filósofos Influência da organização da igreja católica Influência da organização militar Influência da revolução industrial TGA Influência dos economistas liberais Influência dos pioneiros e empreendedores 2 OS PRIMÓRDIOS DA ADMINISTRAÇÃO  As influências na administração: - Filósofos; • Sócrates (470 a.C. – 399 a.C): Trata a…

Conceito de Administração Administração é o processo de planejar, organizar, dirigir e controlar o uso dos recursos e competências organizacionais para alcançar determinados objetivos com eficiência eficácia no intermédio de um arranjo convergente. A administração é também considerada como uma habilidade humana que teve sua construção teórica baseada sob a influência de vários filosofos da época e suas teorias se concretizou após a revolução industrial com os…

Relações Humanas A Teoria das Relações Humanas originou-se nos seguintes fatos: 1 - A necessidade de se humanizar e democratizar a Administração, libertando-a dos conceitos rígidos e mecanicistas da Teoria Clássica. Nesse sentido, a Teoria das Relações Humanas se revelou um movimento tipicamente americano, voltado para a democratização dos conceitos administrativos. 1 2 - O desenvolvimento das ciências humanas, principalmente a Psicologia, o que veio a demonstrar a inadequação dos…

Unidade 1 História da Administração www.sxc.hu Administração: arte ou ciência? Antes de apresentarmos suas origens e todo seu contexto histórico – da Revolução Industrial à qualidade e sustentabilidade – é importante entendermos melhor o conceito de administração. Afinal, administrar é uma ciência a ser estudada, ou uma arte, que depende de habilidades de cada ser humano? 9 Num primeiro momento, a Administração é vista como uma ciência, já que ela faz uso de um conjunto…

A História da Administração Revolução Industrial: o fenômeno que provocou o aparecimento da empresa e da moderna administração ocorreu no final do século XVIII e se estendeu ao longo do século XIX, chegando ao limiar do século XX. Esse fenômeno trouxe rápidas e profundas mudanças econômicas, sociais e políticas. A Revolução Industrial, ocorrida no século XVIII, é resultado de dois eventos importantes; o surgimento das fábricas e a invenção das máquinas a vapor por James Watt em 1776 –…

Grupo Administração 1- Oque são empresas? As empresas representam um tipo de organização focada no lucro. As empresas constituem uma das completas e admiráveis instituições sociais que a criatividade e engenhosidade humana construíram. Cada uma delas tem seus encantos, peculiaridades e características próprias; todos os quais suas competências;

UNIVERSIDADE FEDERAL DO RIO GRANDE DO SUL ESCOLA DE ADMINISTRAÇÃO DEPARTAMENTO DE CIÊNCIAS ADMINISTRATIVAS ANDRÉ COELHOVAZ HENRIQUES O SISTEMA DE CAPACITAÇÃO INDUSTRIAL DA GERDAU AÇOS ESPECIAIS PIRATINI: UM ESTUDO DE CASO Porto Alegre 2005 André Coelho Vaz Henriques SISTEMA DE CAPACITAÇÃO DA GERDAU AÇOS ESPECIAIS PIRATINI: UM ESTUDO DE CASO Trabalho de conclusão do curso de graduação apresentado ao Departamento de Ciências Administrativas da Universidade Federal do Rio Grande do Sul