Conceito De Administração De Pessoal

Técnico em Administração Gestão de Pessoas Thilara L. Schwanke Xavier Instituto Federal Sul-rio-grandense Campus Pelotas - Visconde da Graça Pelotas - RS 2012 Presidência da República Federativa do Brasil Ministério da Educação Secretaria de Educação a Distância © Campus Pelotas - Visconde da Graça Este Caderno foi elaborado em parceria entre o Campus Pelotas - Agrotécnico Visconde da Graça (CAVG) e o Sistema Escola Técnica Aberta do Brasil – e-Tec Brasil. Equipe de…

Completo (orientador) Titulação Instituição _________________________________________________ Nome Completo Titulação Instituição _________________________________________________ Nome Completo Titulação Instituição CONCEITO FINAL: _____________________ Agradeço a Deus por mais esta conquista e aos meus filhos pelo incentivo que eles me deram para continuar.

Administração Científica Historia Geral da Administração • Revoluções Industriais Origens da Administração Científica A Revolução Industrial e o método fabril: Aplicação da ciência sobre a produção Racionalização da produção Divisão minuciosa das tarefas Supervisão cerrada Maior eficiência e produtividade, com menores custos Subordinação hierárquica Advento das máquinas Surgimento dos pioneiros racionalização do trabalho da Introdução a Administração Científica •…

desenvolvimento, administração de pessoal, Avaliação de desempenho, Remuneração ou compensação, funções pós-emprego como, por exemplo, recolocação profissional, dentre outras. 1.4. Eficiência e eficácia 1.4. Eficiência e eficácia As organizações realizam as funções apresentadas acima, adquirindo e utilizando recursos, para desenvolver e fornecer produtos e serviços, com o objetivo de resolver problemas de seus usuários e das pessoas que as criam. Neste momento, vamos introduzir…

Resumo A teoria comportamental se divide em duas direções: a primeira direção abrange as teoria sobre o comportamento das pessoas como indivíduos, suas características pessoais. Já na segunda direção, abrange as teorias sobre o comportamento coletivo nas organizações, cobrindo temas como clima e cultura organizacional e grupos informais 1. Introdução Este trabalho tem como objetivo apresentar as teorias

UNIVERSIDADE CATÓLICA DO PARANÁ ESCOLA DE NEGÓCIOS CURSO DE ADMINISTRAÇÃO AUGUSTO KRAEMER CARLA SLUSARZ KARINE MUNHOZ MURILO TORRES NATHALY RIEDEL RELATÓRIO FINAL PROJETO INTEGRADOR I GRUPO 16 CURITIBA 2013 AUGUSTO KRAEMER CARLA SLUSARZ KARINE MUNHOZ MURILO TORRES NATHALY RIEDEL RELATÓRIO FINAL PROJETO INTEGRADOR I GRUPO 16 Trabalho de relatório final do Projeto Integrador I no terceiro período do curso de Administração da Pontifícia Universidade Católica do Paraná.…

Geral da Administração A Teoria Geral da Administração (TGA) surgiu no momento em que as organizações alcançaram “certo” tamanho e complexidade (no início do século XX). É um conjunto orgânico e integrado de teorias, hipóteses e idéias a respeito da administração como ciência, técnica e arte. Essa teoria oferece aos dirigentes das organizações modelos e estratégias adequadas para a solução de problemas empresariais. Mas afinal o que significa a palavra…

não as observássemos sobre o contexto da administração. Quando analisamos essas palavras sobre a ótica organizacional, elas tomam um novo sentido, ou melhor, dizendo, uma nova conotação. Essa conotação que esses termos ganham é de fundamental importância para que em sua aplicação na prática se obtenham os melhores resultados. É imprescindível que se compreenda exatamente o que significa eficiência e eficácia. Segundo o psicólogo especializado em administração de empresas, Bernardo Leite…

ADMINISTRAÇÃO GERAL P/ ANALISTA-TRIBUTÁRIO DA RECEITA FEDERAL DO BRASIL - TEORIA E EXERCÍCIOS PROFESSOR: FLÁVIO POMPÊO Administração Geral: Teoria e Exercícios Preparatório para Receita Federal (ATRFB) Aula 1 – “Introdução à Administração” e “Planejamento” PROFESSOR FLÁVIO POMPÊO Índice 1. Introdução à Administração Geral .............................................................................. 3 1.1. O que é uma organização? ............................................

1. Explique a obra de Fayol. A Administração como ciência tem de ser regida por uma serie de regras. De tal forma enumerou Fayol uma serie de princípios gerais a serem respeitados afastando-os de qualquer tipo de rigidez já que a administração e questão de medida e bom senso devendo ser adaptados a quaisquer circunstancias. Assim, são princípios gerais da administração para Fayol: 1. Divisão do trabalho – consiste na especialização das tarefas e das pessoas para aumentar a eficiência;…