Como A Qualidade Pode Afetar A Produtividade

SISTEMAS DE INFORMAÇÃO 1 INTRODUÇÃO Com a globalização, evolução dos negócios, modernização das empresas, se faz necessária a implantação de sistemas que forneçam indicadores para medir e controlar a produtividade dando suporte aos gestores para a tomada de decisões. É importante ressaltar que o funcionamento dos sistemas não substitui o trabalho dos gestores que, além de avaliar se o custo de sua implantação é compatível aos resultados obtidos, deve também tratar os

domesticou a espécie e, ao longo de gerações, vem transformando-a para satisfazer as necessidades humanas. Sorgo é uma extraordinária fábrica de energia, de enorme utilidade em regiões muito quentes e muito secas, onde o homem não consegue boas produtividades de grãos ou de forragem cultivando outras espécies, como o milho. A origem do sorgo está provavelmente na África, embora algumas evidências indiquem que possa ter havido duas regiões de dispersão independentes: África e Índia. A…

satisfação. Com o passar do tempo às pessoas passaram a serem percebidas como importantes para as organizações, seres pensantes, com necessidades, que possuem habilidades e competências, que precisam ser tratadas com respeito oferecendo bem-estar e qualidade de vida. O modelo Tradicionalista passou a ser mais Humanista, foco nas pessoas, proporcionado motivação, treinamento, capacitação, apoio psicológico e satisfação, visando melhorar a capacidade de cada indivíduo e o desempenho do…

O termo “qualidade de vida” foi empregado pela primeira vez em 1964, num contexto das relações entre organizações e pessoas, pelo presidente dos Estados Unidos, Lyndon Johnson ao declarar que "os objetivos não podem ser medidos através do balanço dos bancos. Eles só podem ser medidos através da qualidade de vida que proporcionam às pessoas”. Para BULLINGER (1993) e outros estudiosos do assunto “independente de nação, cultura ou época, é importante que as pessoas se sintam bem…

outros usuários das informações contábeis necessitam de melhores informações com relação aos custos dos produtos para que possam tomar melhores decisões. Contudo, o valor da definição de custo do produto é limitado, e pode não ser muito útil em certas tomadas de decisão, que possam afetar a posição competitiva e a rentabilidade da empresa a longo prazo. O planejamento estratégico e a tomada de decisão exigem um conjunto muito mais amplo de informações de custos devem considerar elementos…

1. INTRODUÇÃO As organizações passam por constantes transformações (quais?) havendo a necessidade de busca por inovação, produtividade e consequentemente lucratividade e novas formas de trabalho ágeis, flexíveis e que valorize as relações humanas. Atualmente, vive-se em um mundo dinâmico, onde as organizações têm vivenciado mudanças profundas e complexas. O fator humano é o ponto chave para melhorias nas organizações diante de um mercado tão concorrido, mas o que se tem visto com muita

ADUBAÇÃO PARA QUALIDADE NUTRICIONAL DOS ALIMENTOS Cynthia Grant 1 manejo adequado de nutrientes é fundamental para garantir melhor rendimento da cultura e rentabilidade para o produtor, além de reduzir o risco de danos ambientais. No entanto, o manejo de nutrientes também influencia a composição química das culturas e dos produtos alimentares elaborados a partir delas. O conteúdo e a estrutura das proteínas, as características do amido, a composição do óleo e dos ácidos graxos…

fertilização, irrigação, poda e raleio e implantação das culturas. Palavras chave Hortaliça; vegetal; cultivo; agricultura; irrigação; adubação; adubo; fertilizante; plantio Conteúdo 1 Introdução De acordo com Chitarra e Chitarra (2005) a qualidade dos produtos no campo inicia-se com a seleção de sementes e/ou de mudas certificadas, bem como, de cultivares que melhor se adeqüem aos fatores de clima e solo da região e que apresentam maior grau de resistência às desordens…

e desejável. As suas atitudes são vitais para a mudança de um ambiente organizacional. Ademais, os gestores possuem uma influência decisiva no alcance de um ambiente altamente positivo, por intermédio da definição das políticas de RH, do que pode e não pode ser realizado, da oferta de condições físicas adequadas e, principalmente, pelo estímulo freqüente a integração das pessoas e equipes, pela clareza nas metas e objetivos e pela transparência incondicional no que tange às comunicações…

gestores podem realizar melhorias. Palavras-chave: satisfação no trabalho, gestão de pessoas, motivação. 1. Formatação geral Devido à grande competitividade do mercado atual, a tendência das empresas é a busca contínua da melhoria da qualidade de seus produtos e serviços. Nas últimas décadas, a maioria das ações organizacionais tem tido foco para a satisfação dos consumidores (os clientes externos), buscando atender as necessidades de consumo e principalmente, antecipar e…