Coach Poder Além Da Vida

PROFESSIONAL & SELF COACHING CERTIFICAÇÃO MÓDULO INTENSIVO Trabalho de conclusão do módulo intensivo do curso de Formação em Professional & Self Coaching, apresentado como requisito parcial para obtenção do título de Professional & Self Coach, sob orientação do Master Coach Trainer José Roberto Marques. Rio de Janeiro/RJ – Agosto/2014. [Agradecimentos opcionais] SUMÁRIO 1. COACHING…

CENTRO UNIVERSITÁRIO DE BRASÍLIA FACULDADE DE TECNOLOGIA E CIÊNCIAS SOCIAIS APLICADAS - FATECS CURSO: ADMINISTRAÇÃO A INFLUÊNCIA DO COACH NO DESENVOLVIMENTO DO INDIVÍDUO ULISSES VIEIRA MENDONÇA RA 2030155/7 PROF. ORIENTADOR: M.Sc. HOMERO BARBOSA REIS Brasília (DF), Julho de 2009 ULISSES VIEIRA MENDONÇA A INFLUÊNCIA DO COACH NO DESENVOLVIMENTO DO INDIVÍDUO Monografia apresentada à Banca Examinadora, elaborado no curso de Administração de Empresas, no 1° semestre de

COACHING 1.1. Definição de Coaching O termo coaching vem do inglês medieval cachê, e do moderno coach – carruagem, que buscou do francês antigo a palavra coche. Desta analogia, vêm o conceito de conduzir alguém a um ponto desejado. Na tradução para o português, coach significa treinar, ensinar, instruir, preparar e por esta razão, conceitua-se coach como aquele que conduz as pessoas de um estágio para outro de aprendizagem e desenvolvimento. No entanto, uma…

concretização do conhecimento adquirido no curso, além de nos manter em contato com as pessoas que também realizaram o PSC, a fim de esclarecer dúvidas, pedir ajuda, e manter os laços afetivos estabelecido durante os sete dias do curso intensivo. Coaching é um processo que visa aumentar o desempenho de um individuo (grupo ou empresa), aumentando os resultados positivos, através de metodologias, ferramentas e técnicas conduzidas por um profissional (coach) em uma parceria sinérgica e…

PROFESSIONAL & SELF COACHING CERTIFICAÇÃO DO MÓDULO II Trabalho de conclusão do módulo II do curso de Formação em Professional and Self Coaching, apresentado como requisito parcial para obtenção do título de Professional and Self Coach, sob orientação do Master Coach Trainer José Roberto Marques. AGRADECIMENTOS SUMÁRIO 1. COACHING COACHING “Coaching é uma relação de parceria que…

importância no sentido de customizar o tempo das pessoas, pois juntamente com um coach as pessoas conseguem abrir um leque de opções da cada dado, ajudando nas decisões, que às vezes levariam um tempo bem maior para serem resolvidas ou ate resolver problemas que a pessoa por si só esta encontrando dificuldades em lidar com aquilo, assim o coach é um instrutor” que auxilia na vida das pessoas positivamente, gerando qualidade de vida em qualquer âmbito que atua. O coaching tem crescido…

que o Coaching é Diferente de Consultoria? Qual a diferença entre Coaching , Counselling e Mentoring? Como Alcançar as Metas e Objetivos? Habilidades e Competências 05 07 08 09 10 11 12 14 15 16 17 20 22 25 27 28 31 32 Coaching como Filosofia de Vida Cinco Mitos e Realidades sobre o Coaching Coaching para Liderar Coaching como Profissão Conclusão Créditos www.ibccoaching.com.br Página 4 Introdução constante. E essa busca leva o homem a vários questionamentos que…

SALES MANAGER COACH GERENTE COACH DE VENDAS ‘‘No futuro todos os Líderes serão Coaches" Jack Welch, ex - CEO da General Eletrics e um dos executivos mais admirados do mundo. SALES MANAGER COACH Coaching, Liderança e Vendas em um mesmo treinamento O primeiro e mais transformador programa de Treinamento em Coaching para Diretores, Gerentes e Gestores Comerciais certificado pela American School of Coaching. É um método de desenvolvimento de liderança de equipes de vendas,…

O QUE É COACHING Coaching é o processo; coach é a pessoa que realiza o processo, assessora o cliente, e o coachee é o cliente. São termos utilizados mundialmente. O coaching é um poderoso processo para o alcance de objetivos de forma rápida e eficiente ou, mesmo, para descobrir quais são esses objetivos. O coaching é um processo tão dinâmico e diferenciado que atua muito bem, também, para melhorar o que já está bom, ou seja, para elevar à excelência. O processo de coaching oferece acesso

interpessoal. Além disso, aumentar a produtividade e atingir mudanças sustentáveis para gerar grandes resultados de maneira comprometedora e satisfatória as partes envolvidas. É nesse panorama que ganha espaço o chamado coach, um profissional capaz de transformar o ambiente de trabalho e a vida dos colaboradores para obter se uma organização comprometida e motivada. Este aprendizado permite ao participante absorver e praticar os conhecimentos necessários para superar-se e expandir-se…