Case De Planejamento Rh

Prof. Alexsandre Silva 1 Conteúdo • • • • • Planejamento Importância Dificuldades Fases Case: Exemplo de um Roteiro de PDI 1 15/10/2013 Planejamento • Estratégico – Plano Estratégico Quanto a Missão, razão de existir e posicionamento de mercado • Tático – Planos Diretores – Gerência atividades meio e fim • Funcional – Planos Operacionais, Gerência Processos Estrutura 2 15/10/2013 Planejamento - Informática Trabalho de preparação para…

DIRETORIA EXECUTIVA CONSELHO DE ADMINISTRAÇÃO • Fornece direcionadores e avalia o impacto de implantação da estratégia • Aprova as metas dos pilares/focos estratégicos • Valida o plano de atuação em curto e longo prazos dos ciclos de planejamento • Orienta decisões estratégicas PLANOS DE LONGO PRAZO CONSTRUÇÃO E EXECUÇÃO GERÊNCIA DE SUSTENTABILIDADE • Propõe e implanta estratégias, iniciativas e metas do Grupo e unidades de negócio • Coordena e relata o…

management and people management, analyzed in a dialectical perspective of social evolution. W e discuss the paradox constituted by the “past” and “future” dimensions of reality and its effects related to the management of changes. Through a case study, we advance the discussions of the Transformational Model of Human Resources Management, showing h ow an organization managed to avoid the effects of the paradox discussed implementing changes through adaptive strategies, through…

QUALIDADE DE VIDA E O DESENVOLVIMENTO DAS PESSOAS Case preparado pelas professoras Denise von Poser e Marcia Portazio Colaboração: Rosilene M. A. Marcelino e Ana Lúcia Moura Novais Pós-graduação ESPM / Janeiro 2007 Destinado exclusivamente ao estudo e discussão em classe, sendo proibida a sua utilização ou reprodução em qualquer outra forma. Direitos reservados ESPM/EXAME. www.espm.br centraldecases@espm.br (11) 5085-4625 Resumo Este case relata a trajetória de…

projeto. Mas ele não é e nem substitui um plano, é necessário planejar para garantir que o projeto será executado como indica o Plano para obter resultado. 5W2H: Idetifica-se qual o investimento necessário para cobrir todo o escopo definido. BUSINESS CASE: no termo de abertura é chamada de “Caso de negócio”, a comprovação da viabilidade de economia. Gestão de Escopo: (Scope Stamente) que será a referência de controle. Este documento relata o que pertence e o que não pertence ao escopo…

.................................................11 12 - COLETA DE DADOS.....................................................................................................11 12.1 - OBJETIVOS DA ORGANIZAÇÃO EM RELAÇÃO AO PROCESSO DE PROVIMENTOS DE RH.........................................................................................................13 12.2 - OS INDICADORES QUE A ORGANIZAÇÃO POSSUI PARA A AVALIAÇÃO DE DESEMPENHO DO PROCESSO PROVIMENTO DE RECURSOS HUMANOS (PESSOAS) E…

Estudo de Caso de Projeto Utilizando Scrum Por Rodrigo Lodeiro, PMP rodrigolodeiro@gmail.com 15/04/14 1. Descrição do caso: Gerar um case uma documentação de Levantamento de Requisitos para o seguinte problema: "Uma empresa possui 170 profissionais terceiros na área de TI e precisa controlar o banco de horas destes profissionais. O diretor determinou à área de desenvolvimento a construção de um sistema de Ponto para viabilizar esse controle e gerar informações ao diretor…

do processo, suas falhas e prováveis soluções. Todas as considerações levantadas nesse estudo estão alicerçadas em autores reconhecidos e observação livre do processo. E foi, justamente, esse embasamento teórico aliado a um olhar mais profundo do case o suporte para a elaboração dos argumentos e norteamentos propostos ao logo deste documento. INTRODUÇÃO A Avaliação de Desempenho é um processo vivo e, sendo assim, vem sofrendo transformações ao longo…

Competência Relatórios e ferramentas aplicadas à Gestão de Pessoas por Competência Comunicação e Relacionamento Interpessoal - Gerenciando Conflitos Diagnóstico de Treinamento e Desenvolvimento de Pessoas Estratégias de Ensinagem nas Organizações O Planejamento Estratégico e BSC na Gestão de Pessoas Marketing Pessoal e Plano de Carreira Ética e Qualidade de Vida e Responsabilidade Social nas Organizações Metodologia do Trabalho Científico Módulo Prático de Gestão por Competência…

|Atendimento |Fiscalização |Ap. | | | | | | |Administrativo | |Planejamento |Observar as |Melhor qualificação |Satisfação do |Observando |Planejamento de metas | | |possíveis metas, |nos alimentos, |cliente. |possíveis meios de|perpendiculares que | | |que…