Case Consultoria Interna

NOVO PERFIL DA ÁREA DE RECURSOS HUMANOS: CONSULTORIA INTERNA http://www.cad.ufsc.br/revista.php3# Dante Girardi RESUMO A preocupação principal deste artigo é demonstrar o surgimento de um novo conceito na área de recursos humanos: a consultoria interna, a partir da implantação de novos sistemas de gestão. Justifica-se, inicialmente, o porquê da mudança e como ocorre o processo de consultoria interna de recursos humanos que redefine o papel de RH e das gerências nesse novo modelo.…

perguntava-se sobre os riscos associados à implantação da solução: Será que as táticas empregadas para gestão do risco ao longo do processo decisório teriam sido suficientes para garantir uma implantação menos turbulenta? Qual seria o grau de resistência interna ao projeto? Haveria variáveis não contempladas pela equipe no planejamento da mudança dos processos organizacionais? Afinal, havia imensa complexidade envolvida no processo de transformação. Por maior que tenha sido o esforço…

Inteligente de Hosts, Aplicações e Processos – Saguaro, abaixo seguem informações para melhor entendimento. A ideia desse documento é mostrar de forma resumida informações sobre o sistema operacional FreeBSD, características gerais da solução, telas, cases e outras informações. ------------------------------------------------- Sumário 1. Sobre o Sistema Operacional FreeBSD: 3 2. Sobre a FreeBSD Brasil 4 3. Solução de Monitoração 6 a. Cenário Atual 6 a. Aderência as…

Redesenhando a Operação Logística de sua cadeia de suprimentos PERDIGÃO Case preparado pelos Professores Francisco Gracioso e André Luís de C. M. Duarte Destinado exclusivamente ao estudo e discussão em classe, sendo proibida a sua utilização ou reprodução em qualquer outra forma. Direitos reservados ESPM/EXAME. www.espm.br centraldecases@espm.br (11) 5085-4625 *Resumo Este case descreve o processo de adaptação de uma grande indústria de alimentos às novas necessidades…

...............................Nº 11 INTRODUÇÃO Por entender que o aprimoramento dos sistemas de gestão de uma empresa possa torná-la mais competitiva no mercado atual, surgiu em 1987 à empresa Inteligente Consultoria. A Inteligente Consultoria se destaca pela sua grande gama de conhecimentos, oferecendo o apoio a pequenas empresas, e grandes indústrias que tem por objetivo padronizar seus processos, gerando assim certificações que valorizem a empresa e…

Multidisciplinar III Cursos Superiores de Tecnologia Consulting Consultoria Software Developer: Um Estudo de Caso Polo Itaquera 2012 UNIP INTERATIVA Projeto Integrado Multidisciplinar III Cursos Superiores de Tecnologia Consulting Consultoria Software Developer: Um Estudo de Caso Aluno: Salomão Augusto Silva de Paula RA: 1223861 Curso de Gestão da Tecnologia de Informação 1° Semestre Polo Itaquera 2012 RESUMO Consulting Consultoria – Software Developer: estudo…

Comunicação I, e formule um problema (pergunta, questionamento focado na temática). – Slide postado no eureka (aula 3) consta modelos de perguntas que podem ser utilizadas, mas outras podem ser elaboradas. Descreva o universo investigado – revista interna, uma empresa de assessoria , publicação em periódicos,... Identificar que este é um trabalho realizado na Disciplina de Assessoria de Comunicação Ido curso de Comunicação Social habilitação em Jornalismo PUCPR. A relevância…

motivos que levam as empresas a convidarem as lideranças para serem agentes multiplicadores do processo. 2 - A implantação requer estudos preliminares. A organização pode tomar como exemplo cases de sucesso e caso não se sinta preparada para adotar essa ferramenta, pode recorrer à contratação de uma consultoria externa para auxiliar o processo. 3 - Ao entenderem a Pesquisa de Clima em sua amplitude, os gestores estão prontos para disseminar a "novidade" junto às suas equipes. É…

além de análise documental e de visitas in loco. Ao final deste artigo, são propostas práticas para integração desses sistemas, relacionadas aos seguintes elementos: alta administração; apoio administrativo, financeiro e pessoal; serviço de consultoria; coordenação do programa de integração; interface entre os sistemas; capacitação técnico-gerencial; sistema de liderança, prospecção, avaliação e desenvolvimento de fornecedores; sistema de informação; indicadores; comunicação com o cliente, e

www.espm.br/centraldecases RESUMO Este case enfoca as mudanças em curso na Petrobras e história a gestão do Sr. Henri Philippe Reichstul na presidência da empresa, descrevendo as suas ações para tornar a Petrobras mais ágil, competitiva e lucrativa. O case reconhece no entanto as dificuldades do novo presidente da empresa, devido às limitações legais que pesam sobre as estatais. PALAVRAS-CHAVE Petrobras, reestruturação. | Central de Cases 3 SUMÁRIO 1. Breve…