Auto Avaliação Sobre Locke

(Notas de aula, 12/2006. © S. S. Chibeni) _______________________________________________________________________ Algumas observações sobre o “método científico” Silvio Seno Chibeni Departamento de Filosofia, IFCH, Unicamp, Brasil. Web site: www.unicamp.br/~chibeni. Resumo: Estas notas apresentam e discutem, em nível introdutório, alguns aspectos do chamado “método científico”. Seu objetivo principal é mostrar que embora a complexidade da ciência não permita que se conceba um…

ciência deve restabelecer o imperium hominis (império do homem) sobre as coisas. A filosofia verdadeira não é apenas a ciência das coisas divinas e humanas. É também algo prático. Saber é poder. A mentalidade científica somente será alcançada através do expurgo de uma série de preconceitos por Bacon chamados ídolos. O conhecimento, o saber, é apenas um meio vigoroso e seguro de conquistar poder sobre a natarureza Johh Locke Locke teve uma vida voltada para o pensamento…

teoria dos valores, verificada empiricamente em mais de 60 países, que identifica a estrutura motivacional das pessoas. Com base nos resultados destes estudos, é introduzido o conceito deperfil motivacional do trabalhador e discutida a sua forma de avaliação nas organizações. É igualmente apontada a correspondência entre diversos aspectos do perfil motivacional e diversos motivadores utilizados na prática organizacional. Conclui-se que o conhecimento do perfil motivacional do trabalhador…

teoria dos valores, verificada empiricamente em mais de 60 países, que identifica a estrutura motivacional das pessoas. Com base nos resultados destes estudos, é introduzido o conceito deperfil motivacional do trabalhador e discutida a sua forma de avaliação nas organizações. É igualmente apontada a correspondência entre diversos aspectos do perfil motivacional e diversos motivadores utilizados na prática organizacional. Conclui-se que o conhecimento do perfil motivacional do trabalhador…

estudo de caso no Hospital COF Centro Médico. Ana Cristina Silva Santos1 Denize Silva Pomponet2 Michele Meneses.3 RESUMO O presente artigo versa sobre a motivação e a satisfação dos funcionários do Hospital COF Centro Médico, com o objetivo de identificar o nível de motivação e satisfação dos mesmos. Para tanto, propõe-se a partir de resultados obtidos através de pesquisa, sugestões e um…

Índice Introdução A filosofia é uma disciplina que preocupa-se com toda a realidade que cerca o homem. As investigações científicas abrangem todos os campos do saber é este facto que faz com que ela seja definida sobre vários pontos da vista. Neste trabalho vou abordar os seguintes temas: teoria do conhecimento, Estética, filosofia Africana e Filosofia Politica, Estética, Paz como valor moral, Falsificanismo de Thomas Kuhn, a bioética, e os problemas do mundo contemporâneo

Paga pelos bombeiros e um dia pode ter necessidade deles. Mas, a rigor, deseja que isto jamais aconteça. Paga pela assistência social aos desvalidos. Mas igualmente não deseja usá-la. No entanto, paga, e em certos casos paga com um forte sentimento de auto-gratificação. Portanto, o público tem uma relação de dois tipos com os serviços públicos: como usuário, efetivo ou potencial, e como solidário com a res pública. O público não consome apenas o que paga. Há um direito por trás…

aceitação e amizade. 109 4. Estima: incluem fatores internos de estima como amor próprio, autonomia e realização; e fatores externos de estima como status, reconhecimento e atenção. 5. Auto-realização: o impulso de alguém tornar-se o que é capaz de tornar-se; inclui crescimento, atingimento de seu potencial e auto-realização. À medida que cada uma destas necessidades se torna substancialmente satisfeita, a necessidade seguinte torna-se dominante. Em termos da Fig. 5.2 (que não dá…

criatividade seja influenciada poderosamente por características da organização, o indivíduo exerce também uma influência no seu ambiente de trabalho, afetando, entre outros aspectos, o clima psicológico prevalente nesse ambiente. Décadas de pesquisa sobre criatividade têm apontado não só para fatores do ambiente das organizações que influenciam a criatividade tanto positiva quanto negativamente, mas também para elementos pessoais favoráveis e outros desfavoráveis à sua…

“uma organização é composta de pessoas, que trazem para seu interior suas necessidades, interesses, sonhos, potencialidades e limitações”. Assim, é de extrema importância o estudo a respeito da influência que a formação de grupos e equipes possui sobre os comportamentos e a satisfação dos funcionários. A organização grupal caracteriza e molda os indivíduos desde seu nascimento, embora poucos percebam a relevância de tal composição. A forma pela qual as pessoas se comportam refletem sua…