Atividades De Departamento Pessoal

Recursos Humanos X Departamento Pessoal Recursos Humanos Recursos Humanos é o departamento que tem a responsabilidade de seleção, contratação, treinamento, remuneração, formação sobre higiene e segurança no trabalho, e estabelecimento de toda a comunicação relativa aos funcionários da organização. RH também pode se referir à totalidade de empregados e colaboradores que compõem a organização, normalmente

CURSO DE CIÊNCIA CONTÁBEIS - FACULDADE TRIÂNGULO MINEIRO - FTM PROJETO DO ESTÁGIO SUPERVISIONADO Área: Departamento de Pessoal Prof. Orientador: Prof. Msc Wilter Furtado Aluno: Ituiutaba - março de 2013 ALUNO PROJETO DO ESTÁGIO SUPERVISIONADO Área: Departamento de Pessoal Prof. Orientador: Prof. Msc Wilter Furtado Ituiutaba - março de 2013 SUMÁRIO 1. Introdução 2. o 3. o

GESTÃO DO DEPARTAMENTO PESSOAL PARA EVITAR O PASSIVO TRABALHISTA. RESUMO: Esta pesquisa visa mostrar a importância do passivo trabalhista na gestão das empresas visando sua redução.Identificando os procedimentos da gestão do departamento de pessoal para prevenir o passivo trabalhista, sendo assim foi feito um estudo para mostrar os problemas enfrentados pelas organizações, quando do acumulo deste passivo, bem como medidas preventivas e os cuidados na gestão de risco do Departamento…

FACSUM FACULDADE DO SUDESTE MINEIRO CURSO DE CIÊNCIAS CONTÁBEIS RELATÓRIO FINAL DE ESTÁGIO Maria Aparecida Fonseca Juiz de Fora 2012 Maria Aparecida Fonseca ÁREA DEPARTAMENTO DE PESSOAL EMBASAMENTO TEÓRICO PARA O ESTÁGIO SUPERVISIONADO Relatório apresentado ao Curso de Graduação em Ciências Contábeis da Faculdade do Sudeste Mineiro, para aprovação do estágio curricular supervisionado. Orientadora: Prof.ª Ms. Dilcileria da Rosa de Oliveira Juiz de Fora…

práticas agressivas e antiéticas de contratação e gestão trabalhista, e pela faltade especialização dos colaboradores do Departamento de Recursos Humanos e Departamento de pessoal. Como a Legislação Trabalhista no Brasil é paternalista, cabendo sempre as empesas o ônus daprova, faz-se necessário que haja uma avaliação dos procedimentos utilizados pelo Departamento de Pessoal. No Brasil a Legislação Trabalhista é regida basicamente pela Constituição Federal, CLT(Consolidação das…

O departamento de pessoal já existia antes mesmo dos Recursos O profissional do Departamento Pessoal na evolução histórica do Recursos Humanos e o seu perfil atual. Humanos muitas pessoas se confundem o departamento dos Recursos Humanos com o pessoal. O RH não é só a parte de admitir, demitir é nem só de fazer o pagamento. Os Recursos Humanos atualizou-se com muitas atividades na parte do departamento de pessoal hoje em dia esse departamento é reconhecido de outra

SUPERVISIONADO - FASE 2 5 DEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS 5 4.1 A ORGANIZAÇÃO DO DEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS: 5 4.2 – OBJETIVOS DO SETOR: 5 4.3 – POLÍTICAS DO SETOR : 5 4.4 – RECRUTAMENTO E SELEÇÃO DE PESSOAL: 6 4.5 TREINAMENTO E DESENVOLVIMENTO DE PESSOAL 6 4.6 ADMINISTRAÇÃO DE CARGOS E SALÁRIOS: 6 4.7.- AVALIAÇÃO DE DESEMPENHO: 7 4.8 - HIGIENE E SEGURANÇA NO TRABALHO: 7 4.9 ESTRUTURA DE BENEFÍCIOS SOCIAIS: 8 4.10 LISTAGEM DOS PRINCIPAIS PROBLEMAS DO DEPARTAMENTO -…

Grupo iPED - Curso de Departamento de Pessoal Proibida a reprodução por qualquer meio eletrônico ou impresso. Grupo iPED - Todos os direitos reservados - www.iped.com.br 1 Grupo iPED - Curso de Departamento de Pessoal iPED – Instituto Politécnico de Ensino à Distância. Todos os Direitos Reservados. iPED é marca registrada pela Empresa Brasileira de Comunicação LTDA. 2 Proibida a reprodução por qualquer meio eletrônico ou impresso. Grupo iPED - Todos os direitos…

várias formas como, por exemplo: 1) "Todo esforço físico ou mental (Silveira Bueno). 2) "Aplicação das atividades físicas e mentais" (Ruth Rocha) 3) "Aplicação das forças e faculdades humanas para alcançar um determinado fim" (Aurélio Buarque). Estas considerações são estremamente importantes como introdução da administração de pessoal uma vez que, desde os primórdios da civilização esta atividade é essencialmente desenvolvida por pessoas. Relações do trabalho - Origens e Evolução As…

Dados Pessoais Verônica da Silva e Silva End: Rua V Nº 03 Conjunto Eldorado Idade: 27 anos Telefone: E-mail:…