Aspectos Psicologicos Lider E Liderança E Comunicação

LIDERANÇA Adaptado da autora: Nelma Alves Marques Pinto SUMÁRIO Introdução 03 Situando a Liderança no Contexto Organizacional 05 Definição da Liderança 06 Elementos Envolvidos 08 Teoria da Liderança Situacional 10 Tipos de Líderes e Lideranças 14 Bibliografia 16 INTRODUÇÃO É comum nos dias atuais encontrar-se uma imensa variedade de textos sobre liderança,…

CENTRO DE INSTRUÇÃO ALMIRANTE SYLVIO DE CAMARGO C.ESP.HAB.SG 2011 RESENHA CRÍTICA ACERCA DO MANUAL DE LIDERANÇA TÍTULO DA OBRA EMA-137 DOUTRINA DE LIDERANÇA AUTOR DA RESENHA xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx 2011 RESENHA CRÍTICA SOBRE A OBRA: MARINHA DO BRASIL, ESTADO MAIOR DA ARMADA, EMA-137 Doutrina de Liderança da Marinha 1ª Edição 2004. AUTOR DA OBRA : O Estado Maior da Armada é um elemento organizacional dentro da Marinha do Brasil com sede na

entidade, com leis e mecanismos próprios e específicos. Todos os integrantes de um grupo estão reunidos em torno de uma tarefa e de um objetivo comum. O tamanho do grupo não pode exceder o limite que ponha em risco a indispensável preservação da comunicação, tanto a visual como a auditiva, a verbal e a conceitual. Deve haver a instituição de um enquadre e o cumprimento das combinações nele feitas. Objetivos claramente definidos, estabilidade de espaço e de tempo que delimitam e…

de liderança trajetória-meta proposta por Robert House (1971) se define na tarefa do líder utilizar a estrutura apoio e recompensa para criar um ambiente de trabalho onde os empregados possam alcançar tanto as metas das organizações, como seus objetivos, Os conceitos mais importantes são a criação de uma orientação para as metas individuas e do grupo e na melhoria da trajetória para que as mesmas possam ser alcançadas. No modelo de liderança proposto por House se destacam as tarefas do…

de um líder? Qualquer pessoa pode ser um líder? O líder já nasce líder? | Assim como nos outros comportamentos, a liderança não depende somente do indivíduo. Ela é um fenômeno grupal, depende do contexto e é momentâneo. Assim, o líder pode ser definido como a pessoa que em um determinado momento tem maior condição de refletir as aspirações do grupo. Quando as aspirações do grupo mudam, o líder também deve mudar com elas, senão o grupo muda de líder.Existem diversas formas de ver a…

de produção. Eles verificaram que os resultados da experiência eram afectados por uma variável, difícil de ser isolada, denominada factor psicológico Comprovou-se a preponderância do factor psicológico sobre o factor fisiológico: a eficiência dos operários é afectada por condições psicológicas Como os pesquisadores consideraram inoportuno o factor psicológico, tentaram eliminá-lo ou neutralizá-lo. EFEITO HAWTHORNE O fato dos trabalhadores se comunicarem e serem observados pelos…

abordagem humanística com a Psicologia, está relacionada á preocupação da empresa com a organização formal e a ênfase com as pessoas e os grupos sociais, dos aspectos técnicos e formais, para os aspectos psicológicos e sociológicos. Já a psicologia do trabalho, esta focada na seleção científica dos empregados, através de testes psicológicos. ( Sim) 3.Qual era a situação do mundo dos negócios no final da década de 1920? R: A situação dos negócios na década de 1920, foi marcada por…

organizacional 19 1.6.4 Como exercer liderança na gestão da mudança na organizacional 20 1.7 Custos da Mudança Organizacional 22 1.7.1 Quais são os custos 23 1.7.2 Custos x Benefícios 23 1.7.3 Quanto tempo de duração para a mudança 24 2 GERENCIAMENTO DA MUDANÇA 25 2.1 Objetivo da gestão de mudança 25 3 AGENTES DA MUDANÇA 26 3.1 Quem deve implantar a mudança 26 3.2 Quem são os agentes das mudanças 27 3.3 Qual é o papel do líder no gerenciamento da mudança 27 3.4 Lideres…

A maioria morrerá numa organização e, quando chega o momento do enterro, a maior organização de todas – o Estado – tem de dar o aval oficial. A Psicologia Organizacional, inicialmente denominada como Psicologia Industrial, estuda os fenômenos psicológicos presentes nas organizações. Mais especificamente, atua sobre os problemas organizacionais ligados à gestão de recursos humanos (ou gestão de pessoas). 23,6% dos psicólogos trabalham na área organizacional, o que a torna a segunda maior área da

pode ter um superior, fundamental para a função de direção é uma contribuição da organização militar . 5. ( ) A escala hierárquica: escala de níveis de comando de acordo com o grau de autoridade e responsabilidade correspondente é tipicamente um aspecto da organização militar utilizado em outras organizações. 6. ( ) O princípio da direção, através do qual deve-se deve saber perfeitamente o que se espera de você e aquilo que você deve fazer não foi um conceito advindo da organizações…