Analise Interna Competencias Essenciais E Distintivas

debruçar os seguintes subtemas a saber: divisão do ambiente empresarial, estratégia e táctica, estratégia empresarial, tipos de estratégias, Análise do meio envolvente, tipos de meios envolventes, A formulação da estratégia, Processo estratégico, Modelo das cinco forças de porter, Gestão como objectivo, ferramentas de administração estratégica (análise SWOT e Análise PEST) e fases da gestão como objectivo. O desenrolar do trabalho será feito com o acompanhamento de algumas imagens e…

INTRODUÇÃO À GESTÃO Posição no Plano: 1. º ano, 2.º Semestre Carga semanal: 4h Docente: Maria João Barreto Nome do/a Discente: 1. OBJECTIVOS • Transmitir aos estudantes uma visão integrada do universo empresarial, da sua organização interna e das condicionantes externas ao seu funcionamento e, simultaneamente, uma visão transversal do conteúdo das principais áreas funcionais do universo empresarial; Familiarizá-los com a terminologia indispensável à compreensão e ao…

Introdução Atendento a solicitação da etapa 4 da ATPS de Teoria Geral da Administração , 2012 , trataremos dos seguintes itens : Ênfases nas Competências e na Competitividade , Administração de hoje e as tendências para o Furturo e O contesto das empresas : ambiente , tecnologia e estratégia . Traratemos da importância do colaborador para as organizações e como elas estão reagindo a essa nova tendência da administração, para melhor entender explicamos o que é aprendizagem…

Humanos possibilitou uma ferramenta indispensável para as organizações, pois por meio dela é possível identificar diversos aspectos quanto a sua organização, bem como as técnicas e métodos para potencializar seu funcionamento assim como a descrição e análise de prática de gestão de uma empresa. Para a realização deste projeto a empresa escolhida atua no ramo de plano de saúde – OPERADORA IDEAL SAUDE LTDA, que atua há 12 anos no mercado. Foi fundada em setembro de 1997 pelo Sr.…

trabalho tem por objetivo conhecer e explicar como estão organizadas as Teorias da Administração, compreendendo-as como relativas, uma vez que foram motivadas a partir do contexto a que estavam inseridas. O estudo será feito com base em pesquisas e análises críticas de textos, entendendo que a Administração é um acontecimento social, sujeito às mudanças que acompanham as atuais necessidades da evolução humana, buscando sempre o êxito das organizações. 1. COMO SURGIU A ADMINISTRAÇÃO…

como analistas, exercer chefias intermediárias, gerência, coordenação, direção superior; atuar em pesquisa e planejamento, assessoria e consultoria. Quais as características necessárias para ser um administrador?É necessário ter boa capacidade de análise, raciocínio abstrato e aptidão numérica. Também deve ter liderança e ser sociável. Características desejáveis: autoconfiança, capacidade de adaptação a novas situações, capacidade de decisão, capacidade de negociação, capacidade de…

preparação de gestores e colaboradores para a mudança. Carecem, no entanto, de instrumentos de medida que indiquem o alcance das novas práticas. O artigo discute, ainda, o perfil ideal do executivo de recursos humanos como estrategista e como agente essencial das transformações organizacionais. 1 Introdução As mudanças sociais, econômicas, tecnológicas e políticas que estão ocorrendo mundialmente apresentam reflexos sobre as organizações. A velocidade como essas mudanças acontecem exige…

associados a esse desempenho. Os testes de proficiência são elaborados a partir das Matrizes de Referência. Nas avaliações em larga escala, são elas que indicam o que é avaliado para cada área do conhecimento e etapa de escolaridade, informando as competências e habilidades esperadas, em diversos níveis de complexidade. Elas são compostas pelas habilidades passíveis de aferição por meio de testes padronizados de desempenho que sejam, ainda, relevantes e representativas de cada etapa de…

estruturação espacial; aí se concentra uma constelação de atracções e serviços que garantem a produção turística diversificada, com elementos espaciais, administrativos e produtivos. Com base no referido por Kotler (2002), temos como componentes essenciais do destino turístico as seguintes: ConCeitos de turismo 11 ► ► ► ► ► Recursos turísticos – conjunto de elementos naturais, culturais, artísticos, históricos ou tecnológicos que geram uma atracção turística;…

Administração – Congresso Virtual Brasileiro de Administração – www.convibra.com.br técnica e atingir um desempenho superior nos negócios. A colaboração dentro e fora da empresa o compartilhamento e a transferência do conhecimento estão se tornando essenciais nas organizações empresariais na “nova economia”. O conceito de competitividade é bastante discutido na literatura econômica brasileira. Segundo Pinheiro et al. (1992), a multiplicidade e a diversidade de variáveis que…