A Terceirização No Direito Do Trabalho

DIREITO DO TRABALHO TERCEIRIZAÇÃO DO CONTRATATO DE TRABALHO LEGALIDADE E SEUS PONTOS CONTROVERSOS A terceirização pode ser aplicada em todas as áreas da empresa definida como atividade-meio. Para identificar as áreas que podem ser terceirizadas deve-se analisar criteriosamente o contrato social das empresas e definir acertadamente a atividade-fim. De acordo com a Consolidação das Leis do Trabalho a CLT, no art. 581, § 2º dispõe que se entende por atividade-fim a que…

Dissertação sobre Direito do trabalho Amanda Brandão Elementos da relação de emprego Primeiramente vamos dispor sobre o significado de Relação de Emprego – que é nada mais que a relação jurídica estudada e regulada pelo direito do trabalho, marcada pela subordinação jurídica, pela pessoalidade do empregado, pela não-eventualidade e pela onerosidade. Toda relação de emprego é uma relação de trabalho, mas nem toda relação de trabalho corresponde a uma relação de emprego. Seus…

PROCESSO DE TERCEIRIZAÇÃO E SEUS EFEITOS SOBRE OS TRABALHADORES NO BRASIL Convênio SE/MTE N°. 04/2003-DIEESE Dezembro/2007 Presidente da República Luiz Inácio Lula da Silva Ministro do Trabalho e Emprego Carlos Lupi Secretário Executivo - SE André Peixoto Figueiredo Lima Secretário de Políticas Públicas de Emprego - SPPE Ezequiel Sousa do Nascimento Secretário de Relações do Trabalho – SRT Luiz Antonio de Medeiros Neto © copyright 2007 – Ministério do Trabalho…

DE TERCEIROS CONTRATOS Goiânia, Março 2014 Alessandra Cristina de Faria - Ra : 446921 Joílson Rodrigues Pereira - Ra : 8113728106 Maria José Galvão Santiago - Ra : 7932709321 Virginia Célia de Farias Vieira - Ra : 446002 Trabalho acadêmico apresentado como exigência da Universidade Anhanguera UNIDERP - Polo Goiânia. Professor a Distância: Helenrose Coelho Goiânia, Março 2014 Sumário Introdução.........................................................

A necessidade de criar e sustentar vantagens competitivas proporciona o constante surgimento de novos negócios com o intuito de reduzir custos e tornar os produtos e serviços mais competitivos. Nesse contexto, surgiu a terceirização, que ganha destaque e se solidifica como uma das atividades mais eficientes na racionalização de recursos humanos. Essa nova modalidade é a tendência de transferir, para terceiros, atividades que não fazem parte do negócio principal da empresa ou uma…

______________________________________________________________03 4. Valores_____________________________________________________________03 5. Informações sobre a organização ________________________________________03 6. Vantagens e desvantagens sobre a terceirização dos setores __________________03 7. 3. Sugestões de outros setores que poderiam ser terceirizados ________________03 8. Referências Bibliográficas ______________________________________________03 9. REFERENCIAS:…

A realidade do trabalho no Brasil é marcada por diferentes aspectos nos processos de reestruturação produtiva e organizacional. As mudanças ocorridas no capitalismo recente no Brasil, na década de 1990, influenciaram e impulsionaram as novas relações de trabalho e pelas formulações definidas pelo Consenso de Washington (conjunto de medidas composto de dez regras básicas formulado em novembro de 1989 por economistas de instituições financeiras situadas em Washington D.C., que recomendavam…

1. Introdução da Terceirização A terceirização no Brasil surge aproximadamente na década de 1980, juntamente com os movimentos da qualidade e da vantagem competitiva. Parte do princípio de que as empresas terceirizadas são especializadas em uma realização de tarefas, as quais que podem ser prestadas às empresas que não as têm como atividades-fim. Pelo lado administrativo, nota-se que a terceirização apresenta-se no cenário produtivo como uma moderna técnica de gestão. Prevê a redução…

DE DIREITO RESPONSABILIDADE CIVIL DO ESTADO NO ÂMBITO DA TERCEIRIZAÇÃO DE SERVIÇOS PÚBLICOS MÁRIO HENRIQUE VIEIRA QUEVEDO RIO DE JANEIRO 2013 ͲϮͲ Ficha catalográfica elaborada por Cleucivania Soares Freire – CRB7 6091 MDir.13-1 Q5 Quevedo, Mario Henrique Vieira. Responsabilidade civil do estado no âmbito da terceirização do serviço Público. Mario Henrique Vieira Quevedo. - 2013. f. 50. Orientador: Josemar Araújo. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em…

SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 3 2 TERCEIRIZAÇÃO 4 2.1 A TERCEIRIZAÇÃO DO PONTO DE VISTA DO DIREITO EMPRESARIAL E TRABALHISTA 4 2.2 A ADMINISTRAÇÃO ESTRATÉGICA NA TERCEIRIZAÇÃO 5 2.3 EMPREENDEDORISMO 6 2.4 ADMINISTRAÇÃO DE SISTEMA DE INFORMAÇÃO 7 3 CONSIDERAÇÕES FINAIS 9 4 REFERENCIAS 10 INTRODUÇÃO No texto demita seu melhor funcionário