Comportamento organizacional

PERGUNTAS

1 Qual a sua idade?

2 Quanto tempo trabalha na empresa?

3 Qual cargo ocupa atualmente?

4 Há oportunidades de inovação dentro da empresa?

5 Como você avalia as inovações propostas?

( ) Péssimas ( ) Ruins ( ) Regulares ( ) Boas ( ) Ótimas

6 Essas inovações agregam quais valores à equipe? Incentiva competitividade ou gera algum desconforto?

7 Como você avalia o desempenho do seu trabalho?

( ) Péssimo ( ) Ruim ( ) Regular ( ) Bom ( ) Ótimo

8 Em sua opinião como seu superior imediato avalia o desempenho do seu trabalho?

( ) Péssimo ( ) Ruim ( ) Regular ( ) Bom ( ) Ótimo

RESPOSTAS

1° Entrevistado - 01 - 36 Anos/ 02 - 3 Anos de empresa/ 03 - Supervisor/ 04 - Sim/ 05 - Boas/ 06 - Incentiva competitividade/ 07 - Bom/ 08 - Bom
2° Entrevistado - 01 - 28 Anos/ 02 - 1 Ano e 8 meses de empresa/ 03 - Teleoperador/ 04 - Não/ 05 - Regulares/ 06 - Considero que não tem inovação/ 07 - Ótimo/ 08 - Ótimo
3° Entrevistado - 01 - 24 Anos/ 02 - 1 Ano e 9 meses de empresa/ 03 - Teleoperador/ 04 - Sim/ 05 - Regulares/ 06 - Desejo de crescimento, Incentiva competitividade/ 07 - Ótimo/ 08 - Bom
4° Entrevistado - 01 - 41 Anos/ 02 - 14 Anos de empresa/ 03 - Supervisor/ 04 - Sim/ 05 - Boas/ 06 - Aprendizagem e competitividade/ 07 - Bom/ 08 - Ótimo
5° Entrevistado - 01 - 32 Anos/ 02 - 8 Anos de empresa/ 03 - Supervisor/ 04 - Sim/ 05 - Boas/ 06 - Possibilita margem para aprimoramento e desenvolvimento/ 07 - Bom/ 08 - Bom
6° Entrevistado - 01 - 58 Anos/ 02 - 7 Anos de empresa/ 03 - Supervisor/ 04 - Sim/ 05 - Regulares/ 06 - Gera desconforto/ 07 - Bom/ 08 - Ótimo
7° Entrevistado - 01 - 48 Anos/ 02 - 7 Anos e 6 meses de empresa/ 03 - Supervisor/ 04 - Não/ 05 - Ruins/ 06 - Não existe inovações para comentar/ 07 - Bom/ 08 - Bom
8° Entrevistado - 01 - 37 Anos/ 02 - 2 Anos de empresa/ 03 - Supervisor/ 04 - Sim/ 05 - Boas/ 06 - Transmite o valor da