à Sua Eficácia Eficiência E Adaptabilidade

com a organização principal e com as demais unidades. 2.2 Coleta de Dados3 2.2.1 Modelar o processo de capacitação e desenvolvimento de pessoas ou indicar a não existência do processo na organização em estudo. 2.3 Avaliação da eficiência, eficácia e adaptabilidade do processo 2.3.1 caso a organização em estudo não tenha um processo voltado à capacitação e desenvolvimento de pessoas, elaborar um projeto para o processo com metodologia e técnicas que melhor se apliquem à organização em estudo,

Administração Processo de tomar decisões sobre os objetivos e a utilização de recursos de uma empresa Administração É um processo que tem por finalidade garantir a eficiência, a eficácia e a continuidade da organização Continuidade Eficiência Eficácia Eficiência Organizacional  Eficiência – aproveitar os recursos escassos provindos da sociedade com o mínimo de retrabalho, desperdício e defeitos. Está relacionada à ação (aquilo que é feito). É a medida da…

2.3Avaliação da eficiência, eficácia e adaptabilidade do processo 2.3.1 analisar e avaliar o desempenho do processo(modelado em 2.2.1)considerando: a-) os objetivos da organização, em relação à capacitação e desenvolvimento de pessoas, e o objetivo desse processo; b-) os indicadores que a organização possui para a avaliação de desempenho do processo de capacitação e desenvolvimento de pessoas e seus desdobramentos na organização (eficácia, eficiência e adaptabilidade) c-)…

conceito de eficácia e eficiência? Eficiência trata de como fazer, não do que fazer. Trata de fazer certo a coisa, e não fazer a coisa certa. Quando se fala em eficiência, está se falando em produtividade, em fazer mais com o mínimo de recursos possíveis. Já a eficácia trata do que fazer, de fazer as coisas certas, da decisão de que caminho seguir. Eficácia está relacionada à escolha e, depois de escolhido o que fazer, fazer esta coisa de forma produtiva leva à eficiência. A eficácia…

analisar o processo através de ferramentas de apoio para identificação das tarefas, medições de eficiência, eficácia e flexibilidade e identificação das causas dos problemas. Nesse momento, as ferramentas mais utilizadas serão o fluxograma e a folha de verificação, nos quais serão apresentados os resultados das medições. 3. Aperfeiçoar: propor e implantar as melhorias (eficácia, eficiência e adaptabilidade) conforme os objetivos definidos e desdobrados pela estratégia da organização.…

CONCEITO DE EFICIÊNCIA E EFICACIA AUTOR: ANTONIO CESAR AMARU MAXIMINIANO - EFICIÊNCIA é a palavra usada para indicar que a organização utiliza produtivamente ou de maneira econômica, seus recursos. Quanto mais alto o grau de produtividade ou economia na utilização dos recursos, mais eficiente a organização é. Em muitos casos isso significa usar menor quantidade de recursos para produzir mais. Ou seja; ausência de desperdícios, uso econômico dos recursos, menor quantidade de…

o possua. 2.3 Avaliação da eficiência, eficácia e adaptabilidade do processo 2.3.1 Analisar e avaliar o desempenho do processo (modelado em 2.2.1) considerando: a-) os objetivos da organização em relação ao processo de provimento de recursos humanos (pessoas); b-) os indicadores que a organização possui para a avaliação de desempenho do processo provimento de recursos humanos (pessoas) e seus desdobramentos na organização (eficácia, eficiência e adaptabilidade). Em caso de a…

Diferenças entre eficácia e eficiência Eficiência Ênfase nos meios Fazer corretamente as coisas Resolver problemas Salvaguardar os recursos Cumprir tarefas e obrigações Treinar os subordinados Manter as máquinas Presenças nos templos Rezar Eficácia Ênfase nos resultados Fazer as coisas corretas Atingir objetivos Otimiza a utilização de recursos Obter resultados Proporcionar eficácia aos subordinados Máquinas disponíveis Prática dos valores religiosos Ganhar o céu Medidas de eficácia…

Conceito de Eficiência Eficiência é um termo que designa o fazer bem, utilizar adequadamente os recursos organizacionais disponibilizados aos gestores e aos restantes trabalhadores. Por outras palavras, a eficiência é sinónimo de utilização racional dos recursos de forma a maximizar a probabilidade de atingir os resultados pré-determinados. Geralmente, quando o recurso em causa é o trabalho, o termo eficiência é substituido por produtividade. Ao contrário do termo eficácia, que coloca a ênfase

interdependência com o ambiente externo. CARACTERÍSTICAS DAS ORGANIZAÇÕES COMO SISTEMAS ABERTOS 1. Homeostasia versus adaptabilidade A organização - como um sistema aberto – precisa conciliar dois processos opostos, ambos imprescindíveis para a sua sobrevivência, a saber: 1. homeostasia: é a tendência do sistema em permanecer estático, constante ou em equilíbrio. 2. adaptabilidade: é a tendência à mudança na organização do sistema, na sua interação ou nos padrões…