Tipologia das organizações

Administração – aula 4a Tipologias organizacionais Tipologia das Organizações Os autores Estruturalistas desenvolveram a tipologia de organizações tentando classificá-las de acordo com características distintivas. Tipologia das Organizações  Tipologia de Etzioni  As organizações são unidades sociais com finalidade específica que revêem constante e auto-conscientemente as suas acções reestruturando-as mediante os resultados.  As organizações atribuem recompensas e sanções que garantem a obediência às suas normas, regras e regulamentos. É uma tipologia muito simples e unidimensional, baseada unicamente nos tipos de controle. Tipologia das Organizações  Tipologia de Etzioni As organizações classificam-se tendo em conta o uso e significado da obediência segundo: ● Organizações coercivas ● Organizações utilitárias ● Organizações normativas Amitai Etzioni  Amitai Etzioni (nascido em Cologne, Alemanha) é um sociólogo estadunidense-israelense.  É um dos autores mais importantes da Abordagem Estruturalista mais precisamente da Teoria Estruturalista da Administração. Sociólogo e professor das Universidades de Columbia e de George Washington (EUA) e membro do Instituto de Estudo de 22, 1937) Paz. of the world's leading experts Dr. Ichak Adizes (born OctoberGuerra e is one Estudou a integração da on improving the performance of business and government through fundamental organização com…

Abordagem Estruturalista da Administração A abordagem estruturalista da administração se dá com a união dos aspectos formais e informais presentes nas organizações. As organizações formais baseiam-se em normas que criam direitos e obrigações para os seus integrantes. Já as informais, predominam as relações humanas. ORGANIZAÇÃO FORMAL NORMAS E REGRAS RÍGIDA …

Trabalho de Fundamentos da administração I (Amitai Etzioni, Peter Blau, Richard Scott) Trabalho de Fundamentos da administração I (Amitai Etzioni, Peter Blau, Richard Scott) Trabalho apresentado à disciplina Fundamentos de administração I,com objetivo de obtenção de nota parcial referente ao primeiro bimestre do ano letivo de 2013, sob a orientação do professor: Marcelo Cristhian Sumário 1. Introdução…

Modelos de Administração Cristiane Alperstedt Unidade 5: Teoria da Burocracia e Teoria Estruturalista Teoria da Burocracia e Teoria Estruturalista Objetivos da unidade Apresentar a Teoria da Burocracia. Apresentar a Teoria Estruturalista. Traçar paralelos com a realidade organizacional atual. Teoria da Burocracia e Teoria Estruturalista A Teoria da Burocracia se desenvolveu de maneira independente da Administração Científica, embora os períodos em que ocorreram sejam…

TEORIA ESTRUTURALISTA A Teoria Estruturalista surgiu como desdobramento da Teoria da Burocracia. Influenciada pelas Ciências Sociais, que procura explorar as estruturas de uma sociedade ou cultura. Verificando os aspectos externos e internos das múltiplas relações estabelecidas. Diferente da teoria da burocracia, a teoria estruturalista leva em consideração as organizações formais e informais, identifica o homem organizacional que, movido por recompensas materiais e…

Introdução: Nosso trabalho irá abordar a Teoria Estruturalista, seu surgimento e importância entre as outras Teorias da Administração. 1. As Origens da Teoria Estruturalista A Teoria Estruturalista surgiu por volta da década de 50, essa Teoria significa um desdobramento da Teoria da Burocracia e uma leve aproximação à Teoria das Relações Humanas. * A oposição surgida entre a Teoria Tradicional e a Teoria das Relações Humanas: A Teoria Estruturalista pretende…

o Estruturalismo FERNANDO C. PRESTES na Teoria das Organizações MOTTA * 1. Origens. 2. As Grandes Figuras do Estruturalismo. 3. Idéias Centrais. 4. O Estruturalismo e a Organização. 5. Críticas. Há dois ou três anos, a palavra estruturalismo foi incorporada ao vocabulário dos grupos mais intelectualizados. Paralelamente, porém, a êsse modismo inconseqüente, houve, realmente, uma verdadeira invasão estruturalista nas ciências sociais, e, muitos especialmente, na…

PERGUNTA 1 Diversos autores consideram a Teoria Estruturalista de pouca contribuição prática. Então, por que estudamos a Teoria Estruturalista se sua contribuição prática é pequena? a. O aspecto prático não é o forte da Teoria Estruturalista. Mas ela representa o contraponto da Teoria Organizacional, que estuda em profundidade os aspectos sociológicos organizacionais. b. O aspecto prático não é o forte da Teoria Estruturalista. Por outro lado, representa o nascedouro da…

PERGUNTA 1 Diversos autores consideram a Teoria Estruturalista de pouca contribuição prática. Então, por que estudamos a Teoria Estruturalista se sua contribuição prática é pequena? a. O aspecto prático não é o forte da Teoria Estruturalista. Mas ela representa o contraponto da Teoria Organizacional, que estuda em profundidade os aspectos sociológicos organizacionais. b. O aspecto prático não é o forte da Teoria Estruturalista. Por outro lado, representa o nascedouro da…

1. ORIGENS A oposição entre as ideias e conceitos de relações humanas e da administração científica e teoria clássica, levaram os estudiosos a se preocuparem em formular um novo referencial teórico capaz de abarcar os aspectos humanos e os inerentes à tarefa. Surgiu o estruturalismo como uma tentativa de compreender a organização como um todo social complexo. A Teoria Estruturalista surgiu de uma série de aspectos, dentre eles podemos citar: • A oposição surgida…