Trabalho De Departamentalização

bases iguais com os gerentes funcionais, A administração do projeto é feita pelo gerente, através da coordenação das diferentes gerências de áreas. A departamentalização mista é o tipo mais freqüente de departamentalização, pois permite a empresa o ajuste de sua estrutura organizacional conforme as mudanças globais. Esse tipo de departamentalização permite uma maior eficiência por parte da empresa e dos próprios funcionários, pois permite uma maior avaliação e desenvolvimento de ambos.…

DESENHO DEPARTAMENTAL A departamentalização constitui uma caracteristicas fundamentalda estrutura organizacional. A departamentalização significa o agrupamento de atividades em unidades organizacionais e o agrupada dessa unidades em uma organização total. Adepartamentalização é uma forma de utilizar a cadeia de comando para agrupar pessoas de modo que existem junto o seu trabalho. Existem cinco abordagem departamental: As abordagem tradicionais e departamentalização funcional, a…

1-Defina departamentalização com as suas próprias palavras ou de acordo com o polígrafo. R: É o agrupamento de acordo com um critério específico de homogeneidade das atividades e correspondentes recursos (humanos, financeiros, materiais e equipamentos) em unidades organizacionais que são representadas graficamente através dos organogramas, que estabelecem a estrutura formal de empresa num determinado momento. 2-Defina Empresa. R: É um conjunto de duas ou mais pessoas com o…

DEPARTAMENTALIZAÇÃO CONCEITO: É uma divisão do trabalho por especialização dentro da estrutura organizacional da empresa. Sendo suas formas de departamentalizar: 1Função 2Produto ou serviço 3- Território 4Cliente 5- Processo 6- Projeto 7- Matricial 8- Mista 1 DEPARTAMENTALIZAÇÃO POR FUNÇÕES: agrupa atividades semelhantes para formar uma unidade organizacional. Assim todos os indivíduos que executam funções semelhantes ficam reunidos, todo o pessoal de vendas, todo o pessoal de

processo organizacional de determinar o agrupamento das atividades se chama departamentalização. DESCREVA os tipos de departamentalização: (2,0 pontos). Tipos de departamentalização: Departamentalização funcional: Agrupa funções comuns ou atividades semelhantes para formar uma unidade organizacional. Definida por Luther Gulick, em 1937, este tipo de departamentalização ocorre quando reunimos pessoas em um mesmo trabalho, em um mesmo processo, para uma mesma clientela, em um mesmo…

de Lima - RA: B2900-6 Arthur Oliveira Rosa – RA B3690B-4 Everton Araújo dos Santos - RA: B2429I-9 Estudos sobre as teorias administrativas Empresa Dafiti Atividades Práticas Supervisionadas - Trabalho Apresentado Como exigência para a Avaliação do segundo Bimestre, em disciplinas Dos 2°/1° semestres do Curso de administração Da Universidade Paulista, Sob orientação dos…

DEPARTAMENTALIZAÇÃO Conceito A departamentalização representa a estrutura, ou seja, a divisão de trabalho dos departamentos na empresa com as atividades como: recursos humanos, financeiro, materiais e equipamentos. Ela pode ser dividida em 2 maneiras:  Sentido horizontal, ou seja, em sua variedade de tarefas;  Sentido vertical, a divisão do trabalho refere-se aos níveis de autoridade. As atividades são agrupadas por sua similaridade e, desta forma, podem ser alocados recursos…

- Organização como um sistema composto de múltiplos subsistemas. ADMINISTRAÇÃO COMO TÉCNICA SOCIAL O administrador, além de conhecer os aspectos técnicos e específicos de seu trabalho, o administrador também desenvolve os aspectos relacionados com a direção de pessoas dentro das organizações. A DIVISÃO DO TRABALHO a) Profissões técnicas: Nas quais estão empenhados especialistas envolvidos diretamente coma missão da organização, com a produção do produto ou com a prestação do…

tarefas e operações das exigências impostas pela natureza da tarefa técnica a ser executada, com os materiais a serem processados e com a cooperação de vários especialistas necessários ao andamento dos trabalhos. É o nível no qual as tarefas são executadas e as operações realizadas: envolve trabalho básico relacionado diretamente com a produção de produtos ou serviços da empresa. 9 – Os desafios que as empresas enfrentam na era atual exigem uma nova…

Departamentalizacao – muito importante – estrutura – não e so criar departamentos mas sim agrupar unidades ogganizacionais e suas respectivas atividades. Unidades departamentais – departamentos, seções, setores, divisões, etc. Objetivos da departamentalização - aproveitar a especialização das pessoas em proveito de todos (empresa e empregado) - maximizar recursos disponíveis (melhor distribuição de recursos) - controlar (não mistura atividades Exemplo: o departamento de…