Teoria Mecanicista

E SURGIMENTO DA ORGANIZAÇÃO BUROCRÁTICA As organizações planeadas e operadas como se fossem máquinas são vulgarmente chamadas de burocracias. Mas a maioria das organizações são, até certo ponto, burocratizadas devido a maneira mecanicista de pensamento que delineou os mais fundamentas conceitos de tudo aquilo que sejam organizações. Por exemplo, quando se fala de organizações, habitualmente se pensa num estado de relações ordenadas entre partes claramente definidas que…

TEORIAS SOBRE A ORIGEM DA SOCIEDADE HUMANA Conceito da sociedade Talcott Parsons define sociedade como a palavra mais genética para explicar todo o complexo de relações do homem com seus semelhantes, para ele a sociedade não se configura como um aglomerado de indivíduos, ou de grupos de indivíduos, mas sim como relações humanas. Sanchez Agesta afirma que não há sociedade. Termo abstrato e impreciso, nas sociedades uma pluralidade de grupos de mais diversa espécie e coesão. Charles…

OS TRES GRANDES TEÓRICOS MECANICISTAS DO NOSSO TEMPO. Introdução Os teóricos abordados neste trabalho são legítimos representantes da visão mecanicista do desenvolvimento humano, esta visão em resumo percebe o ser humano como um ser que reage, ao invés de iniciando, acabamos sendo produto do que os ambientes fazem de cada um de nós. “(...) Por isso, se conseguimos dividir todos os componentes de um determinado ambiente, poderemos predizer como uma pessoa reagirá”. (PAPALLIA e OLDS, 1980? P.10)

Parte II ALGUMAS IMAGENS DA ORGANIZAÇÃO Os capítulos seguintes demonstram como a metáfora pode ser usada para desenvolver teorias da organização e da administração. Alguns focalizam metáforas que já foram exploradas. Outros abrem territórios mais novos. Em conjunto, eles mostram como usamos a metáfora para gerar uma gama de idéias complementares e concorrentes sobre a natureza das organizações e como elas podem ser planejadas e administradas. A MECANIZAÇÃO ASSUME o COMANDO:…

A teoria contingencial é uma das teorias mais novas para administração de empresas e visar afirmar que tudo é relativo, no qual existe uma relação entre os fatores ambientais (externos) e a gestão de uma organização (interno) para alcançar os objetivos traçados pela empresa. A teoria pretende coordenar os princípios básicos da administração que são as atividades, estruturas, tecnologia e meio ambiente. A abordagem contingencial consiste em provar que não existe um único modelo ou…

DA ORGANIZAÇÃO MECANICISTA___________________7 4. AS ORGANIZAÇÕES COMO MÁQUINAS__________________________10 5. AS ORGANIZAÇÕES COMO ORGANISMOS_______________________11 5.1 FORÇAS E LIMITAÇÕES DA METAFORA ORAGANICA 6. TEORIA CLÁSSICA DA ADMINISTRAÇÃO VERSUS TEORIA CIÊNTIFICA_________________________________________________13 7. CONCLUSÃO_______________________________________________15 8. REFERNCIAS BIBLIOGRÁFICAS_______________________________16 …

UNIVERSIDADE DA REGIÃO DE JOINVILLE - UNIVILLE DEPARTAMENTO DE COMÉRCIO EXTERIOR AMBIENTE ORGANIZACIONAL E TEORIA DA CONTINGENCIA ANDREI LOPES DA SILVA GUILHERME DIEGO LANGE HENRIQUE FUXREITER PRACHTHAUSER MARIA ISABEL PEREIRA SOARES DA SILVA ROGER FERNANDO NICOLODI SARAH BOERGER TAMANINI PROFESSOR GILBERTO MAZZETTI JUNIOR Gestão de pessoa em comércio exterior e expatriação Joinville - SC 2014 Ambiente organizacional O ambiente organizacional é tudo que envolve e influencia uma empresa

A Visão Mecanicista Das Organizações Palavras chave – Gestão, Gestão Científica, Teoria da Gestão Clássica. Frederick Taylor, Princípios de Gestão, Vantagens e Desvantagens do Modelo, Modelo Mecanicista, Max Weber, Máquina 1. Introdução Mecanicismo – doutrina segundo a qual os factos se explicam completamente pela acção de factores determinantes de natureza mecânica. A influência que a Máquina teve no desenvolvimento da espécie humana é inegável. A nossa…

que essas organizações começaram a ser aperfeiçoadas. Morgan explana ainda as características do modelo mecanicista, os princípios contrários e a favor desse movimento, bem como suas limitações, fundamos e implicações. Para isso o autor dividiu o capítulo em seis seções, que são: Máquinas, pensamentos mecânicos e surgimento da organização burocrática, As origens da organização mecanicista, A teoria clássica da Administração: Planejamento das organizações burocráticas, A administração…

estratégico e organizações mecanicistas As organizações modernas atuam em um modelo que conhecemos como rotinização. Nesse modelo, determinadas organizações funcionam ininterruptamente por todo o dia, entenda-se aqui 24 horas, todos os dias do ano e um turno de trabalho consegue substituir o outro de forma metódica e ininterrupta. Segundo Morgan (1996), as organizações planejadas e operadas como se fossem máquinas são chamadas de burocracias. A maior contribuição à Teoria da…