Teoria Geral Da Administração Volume 2

Evolução da Teoria Administrativa  Escolas de Concepção Administrativa.  Abordagem Clássica da Administração. Pode ser desdobrada em 2 orientações diferentes que se completam. 1 - Visão Americana:  Liderada pelo engenheiro Frederick Wislow Taylor.  Escola da Administração Científica.  Utiliza o método indutivo para análise administrativa (análise de baixo para cima na empresa). Do operário para o gerente, para o diretor. Das partes (particular) para o todo (geral). Base do estudo é…

Capital Humano: A Vantagem Competitiva* Luciano Gonzaga Vanderley** RESUMO De uma maneira geral, o potencial das pessoas nas organizações não têm sido adequadamente utilizado; elas são levadas a um desempenho burocrático sem nenhuma inovação ou criatividade, submetidas a uma cultura empresarial de otimização dos lucros e redução de custos. A organização necessita de pessoas competentes e criativas para enfrentar as dificuldades do mercado atual. Os funcionários podem constituir-se…

A Teoria Clássica da Administração ou Fayolismo foi idealizada pelo engenheiro francês Henri Fayol, onde viveu as consequências da Revolução Industrial e mais tarde a Primeira Guerra Mundial. Formado em engenharia dedicou-se em empresas do setor de mineração e assim começou sua carreira. Caracterizou-se pela ênfase na estrutura organizacional, pela visão do homem econômico e pela busca da máxima eficiência e também pelo olhar sobre todas as esferas da organização, sendo elas operacionais…

demonstraremos como as teorias de alguns destes gênios da Administração não somente influenciam como são usados diretamente nas organizações de hoje e como aplicadas corretamente podem ser responsáveis pelo sucesso das organizações. Veremos Frederick Winslow Taylor e Jules Henri Fayol. Em cada teoria encontraremos pontos, relacionados ou não que traçam o sucesso de grandes organizações nos dias de hoje. Teoria Geral da Administração…

Teoria Clássica da Administração Enquanto Taylor e outros engenheiros desenvolviam a Administração Científica nos Estados Unidos, em 1916 surgia na França, espraiando-se rapidamente pela Europa, A TEORIA CLÁSSICA DA ADMINISTRAÇÃO. Na Administração Científica caracterizava pela ênfase na tarefa realizada pelo operário, a Teoria Clássica se caracterizava pela ênfase na estrutura que a organização deveria possuir para ser eficiente. Na realidade, o objetivo de ambas as teorias era o mesmo: a busca

A Teoria Clássica Ênfasena naEstrutura Estruturada da Ênfase Organização Organização • Henri Fayol • Luther Gulick • Lyndall Urwick • A Contribuição de Henri Fayol • Funções da Administração • Princípios Gerais de Fayol • Apreciação Crítica A Teoria Clássica A Contribuição de Henri Fayol A personagem mais importante que sistematizou e divulgou as idéias do processo administrativo foi o engenheiro francês Henri Fayol (1841‑1925). Ao lado de Frederick Taylor e Max Weber, Fayol foi um…

Característica Teoria Neoclássica As principais características da Teoria Neoclássica são as seguintes: 1. Ênfase na pratica da administração (Pragmatismo). 2. Reafirmação relativa dos postulados clássicos (Conservantismo Clássico). 3. Ênfase nos princípios gerais da administração (Adoção de princípios gerais). 4. Ênfase nos objetivos e nos resultados. 5. Ecletismo nos conceitos. Ênfase na pratica da administração: A teoria Neoclássica caracteriza-se por uma forte ênfase nos aspectos práticos

Linha do tempo 1890: Clássica 1920: Humanística 1940: Quantitativa 1980: Moderna 2000: Contemporâneas TEORIA CIENTIFICA (Taylor) Frederick Taylor. Sua máxima era de que só havia uma melhor maneira de desempenhar uma tarefa, pelo que cabe aos gestores fazerem a supervisão do trabalho, recompensando ou punindo as pessoas de acordo com o seu desemprenho. Foi o precursor da administração como ciência. Ênfase nas tarefas Revolução industrial. Para Taylor, a empresa funcionava da seguinte…

Contribuição de Ford para Administração Um dos principais contribuintes para a administração moderna foi Henry Ford (1863-1947) foi o fundador de uma empresa de automóveis que revolucionou a indústria automobilística com sua técnica de administrar baseada nas teorias de Taylor, Henry criou a sua forma de administrar com 3 princípios básicos: Princípio de intensificação: consiste em diminuir o tempo de duração com o emprego imediato dos equipamentos e da matéria prima e rápida colocação do

Curso Administração – 2º Semestre Adriana de Domenico Carboni – 7988742589 ATPS DE TEORIA DA ADMINISTRAÇÃO Profª Tutora Presencial Adriana de Novais OUTUBRO – 2013 SÃO PAULO/SP Sumário Sumário 1 1.INTRODUÇÃO 4 2. TEORIA DA ADMINISTRAÇÃO 4 2.1 Teoria Clássica da Administração. 4 2. 2 Teoria da Burocracia 4 2.3 Teoria Estruturalista. 5 2.4 Teoria das Relações Humanas. 5 2.5 Teoria Comportamental (incluindo Desenvolvimento Organizacional – DO). 5 3.1…